Professional Documents
Culture Documents
2011-2015
PANITIA SIVIK DAN KEWARGANEGARAAN SMK ALMA BUKIT MERTAJAM
PUV/PSKSMKA
Page 1
misi
VISI
Menyemai semangat Satu Malaysia
SMK ALMA BM SEKOLAH PENANDA ARAS PEND.SIVIK & KEWARGANEGARAAN PULAU PINANG Melahirkan generasi yang peka dan arif tentang hak dan tanggungjawab mereka sebagai individu dan warganegara yang menghargai toleransi, perpaduan, dan mengapresiasi keunikan budaya masyarakat Malaysia dalam usaha mengaplikasikan anjakan paradigma budaya belajar murid-murid.
PUV/PSKSMKA
Page 2
PENGERUSI KETUA PANITIA PSK (PN PUVANESWARI VADIVELLOO) GURU CEMERLANG PSK NAIB PENGERUSI ( PN SITI KHADIJAH KHALID) SETIAUSAHA (PN LOH LI LI)
PUV/PSKSMKA
Page 3
PUV/PSKSMKA
Page 4
1.Melahirkan pelajar yang # Semua pelajar cemerlang dari segi mencapai gred A pengetahuan, dalam Ujian / kemahiran serta nilaiPeperiksaan nilai sivik dan Dalaman Sekolah kewarganegaraan
1. Menamatkan silibus pengajaran mengikut jadual yang dirancangkan dalam unit 2. Mengadakan Penilaian Prestasi mengikut kelas selepas tamat setiap Tema atau Unit 3. Pemantauan prestasi pelajar oleh guru subjek (headcount) 4. Mengadakan aktiviti seperti kuiz, teka silangkata dan lain-lain 5. Pemantauan oleh Ketua Panitia / Ketua Bidang Kemanusiaan ke atas pencapaian setiap kelas.
2. Melahirkan pelajar yang # Setiap pelajar dapat mempunyai jati diri dan menghasilkan satu mempunyai kesedaran folio Sivik sivik bersesuaian dengan tajuk Khidmat Masyarakat # Semua pelajar dapat mengaplikasi pembelajaran Sivik dalam kehidupan
1. Membuat kajian sendiri / kumpulan bagi penghasilan folio Sivik 2. Menggalakkan pelajar mengaplikasi hasil pembelajaran Sivik dalam kelas 3. Pelajar dibawa melaksanakan program Khidmat Masyarakat
PUV/PSKSMKA
Page 5
3. Memupuk minat pelajar # Semua pelajar terhadap subjek Sivik melibatkan diri dalam dan Kewarganegaraan semua aktiviti yang dianjurkan oleh guru Sivik dan Kewarganegaraan
1. Mempelbagaikan kaedah Pengajaran dan Pembelajaran ( P & P) 2. Mempelbagaikan akiviti di dalam dan di luar bilik darjah 3. Minggu Kemanuusiaan / Minggu PSS bersama Panitia Sivik dan Kewarganegaraan 4. Tayangan VCD/ Astro bermesej positif 5. Mengadakan lawatan (Program Khidmat Masyarakat) 6. Melaksanakan Kajian Tindakan
# Panitia Sivik dapat mematuhi perancangan pentadbiran pendidikan melibatkan keperluan pengurusan pengajaran dan pembelajaran
1. Menghadiri mesyuarat kurikulum 2. Mengadakan perbincangan panitia / mesyuarat / Teachers Discussion Group (TDG) 3. Membuat edaran tugasan dan makluman kepada pelajar 4. Memohon dan menyediakan keperluan P & P guru 5. Pelajar-pelajar mempunyai fail untuk menyimpan folio dan hasil kerja pelajar 6. Menyediakan rangka program Khidmat Masyarakat 7. Perbincangan & perkongsian pengetahuan dan pentaksiran kurikulum baru subjek
5. Meningkatkan kualiti # Semua guru dapat persediaan dalam mengadakan pengajaran dan keperluan pembelajaran subjek Sivik persediaan dan Kewarganegaraan pengajaran dan penilaian prestasi pelajar
1. Membuat skema kerja subjek Sivik dan Kewarganegaraan (rancangan harian, rancangan mingguan, rancangan tahunan) 2. Mengajar mengikut silibus SP & HSP.
PUV/PSKSMKA
Page 6
PELAN TINDAKAN PANITIA PENDIDIKAN SIVIK & KEWARGANEGARAAN 2011 SMK ALMA BUKIT MERTAJAM
BIL 1.
BULAN Januari
PSK PSK
Mac
Guru Ting.1 Semua guru Semua guru Semua guru Guru Ting.5
PSK
April
Mesyuarat Panitia Kedua Bengkel Pembinaan Item Pertandingan Menulis Esei (antara sekolah)
Mei
Semua guru
PUV/PSKSMKA
Page 7
Jun
Semua guru
Julai
Bengkel Staf Panitia Kedua Hari Kitar Semula Lawatan Penanda Aras
Semua guru
Ogos
Kuiz Kesihatan
Semakan Buku Latihan oleh Ketua Bidang / Ketua Panitia
10
Oktober
Semua guru
11.
November
PUV/PSKSMKA
Page 8
ANALISIS SWOT
KEKUATAN (S)
1. Guru-guru kelayakan dan berpengalaman 2. Nisbah guru kepada pelajar mencukupi bagi setiap kelas 3. Terdapat Guru Cemerlang (GC)dan JU PSK di sekolah 4. Penglibatan guru dalam kursus, bengkel dan ceramah PSK adalah berterusan 5. Kaedah pengurusan panitia dan pentadbiran sekolah amat fleksibel. PELUANG (O) 1. Sokongan pihak pentadbiran sekolah dapat membantu melincinkan perancangan panitia. 2. Peruntukan PCG akan bertambah setiap tahun. 3. Dasar sekolah dan Kementerian pelajaran Malaysia untuk mewujudkan modal insan seimbang dapat dicapai dengan meningkatkan tahap kesedaran sivik pelajar. 4. Penglibatan GC/JU dalam kursus dan bengkel peringkat negeri dan kebangsaan dapat memberi banyak input. SO S1.S2.O1.O2 Dapatkan penglibatan dan sokongan pihak pentadbiran, panitia dan unit lain untuk membantu melaksanakan dan melicinkan perlaksanaan program panitia. S3.S4.O3 Perlu hantar lebih daripada seorang guru menghadiri kursus atau bengkel untuk mendapatkan pendedahan. S5.O4 Dapatkan kerjasama GC/JU dalam melaksanakan sebarang program panitia. ST S1.S2.S3.T1 Gunakan kemahiran dan input yang diterima daripada GC/JU untuk meningkatkan keberkesanan subjek. S4.S5.T2.T3.T4. Gunakan perkhidmatan secara on line untuk dapatkan bekalan BBM yang terkini PUV/PSKSMKA WT W2.W3.T2.T3. Adakan ceramah motivasi untuk menekankan kepentingan PSK kepada setiap pelajar. W1.T1.T4. Perlu mengadakan P&P yang aktif dan bercorak hands on dan embelajaran aktif.
KELEMAHAN (W)
1. Kekangan masa ( 2 waktu seminggu) tidak mencukupi. 2. Subjek di anggap tidak penting kerana bukan peperiksaan. 3. Penambahan subjek dalam jadual waktu. 4. Program Khidmat Masyarakat yang mengambil masa 10 jam di luar jadual waktu.
ANCAMAN (T) 1. Silibus PSK dikatakan bertindih dengan silibus Pend. Moral 2. BBT perlu bekalkan Buku Panduan Guru (BPG) kepada guru. 3. Kekurangan pendedahan pelaksanaan Khidmat Masyarakat. 4. Persaingan dengan subjek-subjek teras yang peperiksaan.
WO W1.O1.O4 adakan lebih banyak kursus/bengkel/perkembangan staf untuk menangani masalah kekurangan masa. W2.W3.O2.O3 Gunakan kaedah hands on dan Pembelajaran Luar Bilik Darjah (PLBD) dalam P&P. Juga hargai sumbangan dan beri pengiktirafan kepada guru dan pelajar untuk memotivasikan mereka.
Page 9
TOWS MATRIK
KEKUATAN (S)
Guru-guru berkelayakan dan berpengalaman Nisbah guru kepada pelajar mencukupi bagi setiap kelas Terdapat GC/JU PSK di sekolah Penglibatan guru dalam kursus, bengkel dan
KELEMAHAN (W)
Kekangan masa ( 2 waktu seminggu) tidak mencukupi. Subjek di anggap tidak penting kerana bukan
TOWS MATRIK
SO (MAXI MINI) S1.S2.O1.O2 Dapatkan penglibatan dan sokongan pihak pentadbiran, panitia dan unit lain untuk membantu melaksanakan dan melicinkan perlaksanaan program panitia. S3.S4.O3 Perlu hantar lebih daripada seorang guru menghadiri kursus atau bengkel untuk mendapatkan pendedahan. S5.O4 Dapatkan kerjasama GC/JU dalam melaksanakan sebarang program panitia.
WO (MINI MAXI) W1.O1.O4 adakan lebih banyak kursus/bengkel/perkembangan staf untuk menangani masalah kekurangan masa. W2.W3.O2.O3 Gunakan kaedah hands on dan Pembelajaran Luar Bilik Darjah (PLBD) dalam P&P. Juga hargai sumbangan dan beri pengiktirafan kepada guru dan pelajar untuk memotivasikan mereka.
Malaysia untuk mewujudkan modal insan seimbang dapat dicapai dengan meningkatkan tahap kesedaran sivik pelajar.
Penglibatan GC/JU dalam kursus dan bengkel
PUV/PSKSMKA
Page 10
ANCAMAN (T)
Silibus PSK dikatakan bertindih dengan silibus
ST (MAXI MINI) S1.S2.S3.T1 Gunakan kemahiran dan input yang diterima daripada GC/JU untuk meningkatkan keberkesanan subjek. S4.S5.T2.T3.T4. Gunakan perkhidmatan secara on line untuk dapatkan bekalan BBM yang terkini
WT (MINI MINI) W2.W3.T2.T3. Adakan ceramah motivasi untuk menekankan kepentingan PSK kepada setiap pelajar. W1.T1.T4. Perlu mengadakan P&P yang aktif dan bercorak hands on dan embelajaran aktif.
Pend. Moral
BBT perlu bekalkan Buku Panduan Guru (BPG) kepada guru. Kekurangan pendedahan pelaksanaan
Khidmat Masyarakat.
Persaingan dengan subjek-subjek teras yang peperiksaan.
PUV/PSKSMKA
Page 11
MATLAMAT STRATEGIK
- Memastikan guru-guru mempunyai kemahiran dalam P&P berfokus serta berpusatkan murid - Memastikan guru memahami kehendak dan sukatan subjek - Memastikan guru dapat membahagikan masa dalam pelaksanaan program Khidmat masyarakat - Memastikan peningkatan peratus pencapaian sentiasa meningkat
STRATEGI
- Menghantar guru mengikuti kursus yang dianjurkan oleh KPM atau JPN - Mengadakan kursus dalaman dan perkembangan staf lebih kerap - Meminta bantuan JU/GC dalam menyampaikan maklumat terkini - mengadakan P&P yang lebih bercorak kearah aktiviti luar bilik darjah dan hands-on
PUV/PSKSMKA
Page 12
Kesukaran memahami kehendak sukatan subjek kerana baru diperkenalkan Masalah kepentingan subjek kerana bukan peperiksaan
Pelbagaikan P&P dan menarik minat pelajar terhadap subjek. Peningkatan dalam ujian dan peperiksaan dalaman sekolah
Memastikan peningkatan peratus pencapaian sentiasa meningkat. Kekangan Memastikan masa dalam guru dapat mengendalikan membahagikan Khidmat masa dalam Masyrakat pelaksanaan program Khidmat Masyarakat PUV/PSKSMKA
Pelaksanaan Jadual program pelaksanaan Khidmat program Masyarakat (10 jam diluar jadual waktu)
Page 13
Perkembanga n staf untuk meningkatka n kepakaran guru dalam P&P Masalah kepentingan subjek kerana bukan peperiksaan Masalah kekangan masa dalam pelaksanaan Program Khidmat Masyarakat Memastikan pelajar terlibat secara aktif dalam aktiviti P&P Menghasilkan perancangan kerja awal tahun Mengadakan aktiviti hands on dalam setiap P&P Melaksanaka n program secara beransur dengan perancangan masa yang baik
Pendedahan kursus, Pembelajaran aktif Guru akan ikut peraturan dan arahan
Sukar mendapatkan bantuan JU kerana padat dengan program PPK, KPM, JPN Kesuntukan masa (hanya 2 waktu seminggu) Aktiviti sekolah
PUV/PSKSMKA
Page 14
VERSI 1 : 2011
KELAS/ TAHUN
AG
A1
A2
A3
A4
A5
A6
TING.1
Pn Loh LL
Pn Loh LL
Pn Parames
Pn Parames
Pn Loh LL
Pn Parames
Pn Loh LL
TING.2
Pn Nor Idayu S
Pn Norlia
Pn Hidayati
Pn Nor Idayu S
Pn Hidayati
Pn Norlia
Pn Nor Idayu S
TING.3
Pn Azlina
BMX
Pn Azlina
Pn Azlina
BMX
Pn Azlina
BMX
ST
TING.4
Cik Rafidah
KE1
Pn Siti NHyati
KE2
Pn Siti Khadijah
KP1
Pn Siti Khadijah
KP2
Cik Rafidah
PD
Pn Siti NHyati
SRT
Cik Rafidah
TING.5
Pn Puvanes
Pn Marliza
Pn Puvanes
Pn Marliza
Pn Siti Khadijah
Pn Marliza
Pn Puvanes
PUV/PSKSMKA
Page 15
Masa : 1 jam : 60 x 100 60 Bahagian A Objektif : 40 soalan (40markah) Bahagian B Struktur : 4 soalan (20 markah) Bahagian C Esei : Tiada
Bahagian A Objektif : 40 soalan (40markah) Bahagian B Struktur : 4 soalan (20 markah) Bahagian C Esei : Tiada
Bahagian A Objektif : 40 soalan (40markah) Bahagian B Struktur : 4 soalan (20 markah) Bahagian C Esei : Tiada
PUV/PSKSMKA
Page 16
PUV/PSKSMKA
Page 17