LE PORTAGE SALARIAL

Une nouvelle forme demploi dans un cadre juridique reconnu

Sanaa MAKOUH / Valor Consultants

LE CONCEPT

Une entreprise qui ne paye que sur facture Un expert qui est capable de fournir une prestation Intellectuelle Un expert qui veut dvelopper une activit :

en bnficiant de la protection des salaris en gardant une autonomie aussi grande que possible en ralisant sa prospection commerciale

Une socit de Portage:

qui hberge le consultant comme salari qui porte la responsabilit de la mission

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SCHMA CONTRACTUEL : UN ACCORD TRI-PARTITE

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LES CONSQUENCES ORGANISATIONNELLES

La socit de Portage prend en charge la responsabilit financire

Dconnexion du salaire et des paiements

La socit de Portage prend en charge la responsabilit juridique

Engagements contractuels et gestion des litiges

La socit de Portage prend en charge la responsabilit civile

Actes du consultant provoquant des dommages matriels au client

La socit de Portage prend en charge la responsabilit professionnelle

Erreurs dans la prestation crant des dommages de fonctionnement

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LES ASPECTS FINANCIERS

Simulation de Salaire

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LES AVANTAGES

Pour les entreprises clientes

Flexibilit et recours des comptences choisies Relation intuitu personae, mission en coproductio Cots comptitifs

Pour les consultants

Missions en temps choisi, autonomie Contacts maintenus avec les entreprises Pas de risque, pas de charges administratives Honoraires comptitifs, rseau efficace Compatibilit avec le statut ASSEDIC

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COORDONNES

Sanaa Makouh 42, avenue Sainte Foy BP 82 92203 Neuilly-sur-Seine 0640665642 0155621246 smakouh@valor.fr

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