Description

36 recommandations pour un management de la performance pleinement assumé.
Chaque recommandation, fruit de la pratique, est illustrée d'un récit, d'une expérience vécue. Ces récits sont les vecteurs du sens.
Les thèmes abordés : Management au quotidien, mesure de la performance, développement durable, gouvernance d'entreprise, business intelligence, business process management