(extrait) LHOMME QUI SE SURVEILLE LUI-MEME.

Un manque deffectifs, cest ce quils nous ont dit, un manque de surveillants, ils ne pouvaient plus embaucher. (A lpoque nous avons pens que la crise de lemploi les touchait eux aussi de plein fouet, que leur camp ntait pas pargn lui non plus, nous les avons crus. Maintenant il me parat vident quil ne sagissait en ralit que dun prtexte pour mettre en place leur dispositif.) Alors, puisquils manquaient deffectifs pour nous surveiller, ils nous ont demand de nous surveiller nous-mmes et ils nous ont propos de nous rtribuer pour cette tche (la crise de lemploi tait telle, lpoque, de notre ct, que nous ne pouvions pas refuser, nous nen avions tout simplement pas les moyens). Ils nous ont, donc, chaque mois, vers une somme en fonction du nombre de dnonciations que nous faisions (des dnonciations sur nous-mmes), ils ont mis en place un systme de rcompenses pour les plus mritants, ils ont mis en place un systme de quotas obligatoires, ils ont profondment et durablement ancr en nous le sentiment de culpabilit. Les plus mritants se sont dabord rjouis des sommes quils obtenaient par ce moyen (je me suis moi-mme personnellement rjoui des sommes que jobtenais, mme si je ne faisais pas partie du cercle des plus mritants). Et puis, ils ont perfectionn le systme, ils nous ont dit : pnurie des instances de rectification. Et, encore une fois, nous les avons crus. Alors, ils nous ont demand de nous rectifier nous-mmes, de rparer chacune des infractions que nous commettions, de corriger chacune des fautes pour lesquelles nous tions chargs de nous surveiller. Dans un premier temps, ils nous ont bien pays et chacun faisait du zle pour tre mieux pay encore. Chacun se surveillait et se rectifiait lui-mme, et ceux qui se recti-fiaient le plus taient les plus riches. Nous tions, soudainement, devenus trs dociles. Cest alors ( partir du moment o ils ont vu que le systme fonctionnait, que la machine tait bien rde), cest alors quils nous ont dit : baisse des crdits, ils nous ont dit : malheureusement, nous sommes dsols, nous navons plus les moyens de vous rtribuer sur les mmes bases, et ils ont commenc baisser sensiblement le montant de nos salaires. Alors, il nous a fallu augmenter la cadence, il nous a fallu nous surveiller davantage et davantage nous corriger pour pouvoir maintenir un niveau de salaire dcent. Ils y taient parvenus, ils avaient mis en place un systme dautodiscipline des plus efficaces un cot des plus drisoires. Et les salaires ont continu baisser, nous tions de moins en moins pays et nous tions forcs de durcir notre surveillance et notre rectification si nous voulions ltre encore un peu. Nous tions forcs dexercer sur nous-mmes chaque instant un contrle des plus svres. Cest ce moment que les premiers troubles didentit se produisirent chez la plupart dentre nous.