Welcome to Scribd, the world's digital library. Read, publish, and share books and documents. See more
Download
Standard view
Full view
of .
Save to My Library
Look up keyword
Like this
1Activity
0 of .
Results for:
No results containing your search query
P. 1
Microsoft PowerPoint - Dao Duc Kinh Doanh_C6 [Compatibility Mode]

Microsoft PowerPoint - Dao Duc Kinh Doanh_C6 [Compatibility Mode]

Ratings: (0)|Views: 113|Likes:
Published by evil590

More info:

Published by: evil590 on Nov 24, 2012
Copyright:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as PDF, TXT or read online from Scribd
See more
See less

06/08/2014

pdf

text

original

 
1
Chương 6. Giới thiệutrách nhiệm xã hội của doanh nghiệp
1
M
c tiêu
Tìm hi
u xong ch
ươ 
ng này, ng
ườ 
i h
c có th
Hi
u b
i c
nh và các
đ 
nh
nghĩa
TNXH
M
c
đ 
quan tâm
đ 
ế
n TNXH hi
n nay c
acác DN
Mô hình phát tri
n b
n v 
ng
 
2
3
Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệpthực chất là gì?
Kinh doanh tốt
Công dân toàn cầu
Doanh nhân
Đạo đức kinh doanh
Quản trị mang tính trách nhiệm
Làm
việc tốtbằng cách làm tốt
3
Các Định Nghĩa
Một doanh nghiệp có trách nhiệm là doanh nghiệp biết lắng nghecác bên tham gia và đáp ứng một cách trung thực các quan ngại củahọ.
 Báo cáo CSR của Starbucks năm 2004
CSR cho rằng các doanh nghiệp không những có trách nhiệm là tốiđa hóa lợi nhuận mà còn ghi nhận các yêu cầu của các bên tham gianhư nhân viên, khách hàng, nhóm nhân khẩu học và ngay cả nhữngvùng, miền
doanh nghiệp kinh doanh.
Pricewaterhouse Coopers,2004
CSR là sự cam kết của doanh nghiệp về việc đóng góp vào sự pháttriển nền kinh tế một cách bền vững, làm việc với nhân viên, với giađình của họ, và với cộng đồng địa phương và cho toàn xã hội để cảithiện chất lượng cuộc sống theo hướng tốt cho kinh doanh và cho phát triển quốc tế.
World Bank, 2004
4
 
3
5
CSR
liên quan với tất cả các hoạt động
Quản trị doanh nghiệp và đạo đức doanh nghiệp
 – 
T
uân thủ các nguyên tắc thương mại công bằng hoặc cạnhtranh công bằng
 – 
C
ác biện pháp
c
hống hối lộ và chống tham nhũng
Nguồn nhân lực
 – 
Sức khỏe và an toàn, nhân quyền, duy trì nguồn nhân lực.
 – 
Tạo công việc và phát triển các kỹ năng
Quản lý môi trường
 – 
Sử dụng nguồn nước /đất/ô nhiễm/ thay đổi khí hậu
Doanh nghiệp làm từ thiện và tình nguyện viên
Quản lý chuỗi cung ứng
Các nhà đầu tư 
5
Tương lai của CSR 
Từ lòng nhân ái đến hợp đạo đức
Từ hợp đạo đức đến quy chế
Từ quy chế đến sự bền vững?
6

You're Reading a Free Preview

Download
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->