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Programa de Formación Profesional de InstructoresPrograma de Formación Profesional de Instructores
 
Introduccion ------------------------------------La instruccion -----------------------------------
1
El aprendizaje de los adultos------------------------
8
Objetivos de instrucción----------------------------
10
Métodos y técnicas de instrucción ------------------
20
La evaluación ------------------------------------
32
Materiales didácticos ----------------------------
34
Planeación del curso ------------------------------
37
Los participantes ---------------------------------
41
Conclusión
 
--------------------------------------
46
Bibliografía -------------------------------------
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INTRODUCCION.
La intención primordial del manual es la de proporcionar a losinstructores una guía que les permita realizar su labor de maneraeficiente, acorde a los aspectos didáctico y andragogicos que
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Programa de Formación Profesional de InstructoresPrograma de Formación Profesional de Instructores
se requieren para el logro de un aprendizaje eficaz, considerandoun programa de capacitación dado.En este manual encontrará información práctica acerca de losaspectos que se deben tomar en cuenta para el desarrollo de uncurso, como primer punto se menciona lo que es la instrucciónasí como la importancia de la misma, posteriormente se abordala temática relacionada con el aprendizaje de los adultos.También explica, clasifica y recomienda aquellos elementos queson considerados primordiales para la elaboración de unaplaneación de actividades en la instrucción, tales como losobjetivos intruccionales, estrategias y técnicas de instrucción,métodos y
 
técnicas de instrucción, materiales didácticos yplaneacion del curso.
 
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E
n la actualidad la capacitación ha pasado de seruna parte fundamental para las empresas, ya quepor medio de esta se potencializa la competitividadde la misma en ella se ven involucradas personas,tales como el instructor que a la vez funge comoinstructor, facilitador, si como también participan
 
Programa de Formación Profesional de InstructoresPrograma de Formación Profesional de Instructores
 
P
ara establecer una idea mas clara sobre los conceptos decapacitación, instrucción desde el enfoque empresarial se brinda lasiguiente información
.
L
 
a capacitación
 
es una inversión que la empresa realiza, si la empresainvierte en los recursos materiales, por que no hacerlo en lo humano, seconsidera que sin el factor humano ninguna empresa podría llevar suproducción, así mismo es el factor que orienta la estructuración, así comotambién al desarrollo de planes y programas para el establecimiento yfortalecimientos de conocimientos habilidades o actitudes en losparticipantes de una organización, a fin de contribuir en el logro de losobjetivos de la misma.Según Reza Trosino (2000);
la instrucción
es unproceso que permite transmitir a los participantes o aprendicesconocimientos, habilidades y aptitudes, para desempeñar mejor su trabajo opara su desarrollo personal.
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