Etudiants et jeunes diplms : les aspirations professionnelles

Sondage de lInstitut CSA pour LinkedIn

Fvrier 2013

Sommaire
Fiche technique du sondage 1 Des jeunes optimistes pour eux-mmes malgr un contexte difficile 2 Quest-ce que la russite professionnelle ? 3 Quelles envies et aspirations professionnelles 4 Comment rechercher un emploi et voluer ? 5 Le rle des rseaux sociaux professionnels en ligne p3 p4 p9 p 13 p 21 p 25

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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Fiche technique du sondage

Sondage exclusif CSA / LinkedIn ralis par internet du 11 au 20 fvrier 2013. Interrogation dun chantillon national de 1010 tudiants et jeunes diplms : - un chantillon de 503 tudiants de niveau bac + 2 et plus, gs de 20 28 ans - un chantillon de 507 jeunes diplms de niveau bac + 2 et plus, ayant ou non un emploi et ayant obtenu leur diplme il y a moins de 2 ans, gs de 20 28 ans.

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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I. Des jeunes optimistes pour euxmmes malgr un contexte difficile

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Des jeunes pessimistes pour lavenir de la socit mais optimistes pour euxmmes
Etes-vous trs optimiste, assez optimiste, assez pessimiste, trs pessimiste pour.. ?

28%
Etudiants 1

69%
51 18 3 lavenir de la socit
Comparatif Franais

27

25%
Jeunes diplms 1

72%
55 17 3

24

38% optimistes 60% pessimistes

73%
Etudiants

26%
65 21 51

votre avenir en gnral

Comparatif Franais

72%
Jeunes diplms

27%
63 22 51

60% optimistes 37% pessimistes

61%
Etudiants

37%
53 30 7 2 8 1
NSPP -5-

67%
Jeunes diplms

32%
60 24
Assez pessimiste trs pessimiste

votre avenir professionnel

7
Assez optimiste

Trs optimiste

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

Une filire qui fait beaucoup varier loptimisme pour lavenir professionnel auprs des tudiants. Un effet qui sattnue une fois entrs sur le march du travail
% doptimistes pour leur avenir professionnel

Type dcole
100 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 92 71

Type de filire suivie

Etudiants
67 59 59 55 43

90 80 80 70 60 50 40 30 20 10 0 Diplme bac + Diplme 1er Diplme 2me Diplme d'une cycle de et 3me cycle grande cole 2 (DUT, l'universit de l'universit BTS) (Master) (Licence) Etudiants Jeunes diplms 64 61 54 64 67 61 73

Mdecine, Technologie Commerce, paramdical et gestion informatique

Scientifique

Juridique

Sciences humaines

Littraire

100 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0

Jeunes diplms
76 68 68 70 75 65 62

Mdecine, Technologie Commerce, paramdical et gestion informatique

Scientifique

Juridique

Sciences humaines

Littraire

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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Ils sinterrogent pourtant sur le fonctionnement de lascenseur social et plus encore lorsquils entrent sur le march du travail
Par rapport vos parents, vous avez le sentiment que vous allez russir professionnellement mieux, moins bien, ni mieux ni moins bien ?

Etudiants
Sans opinion 4%

Jeunes diplms
Sans opinion 3%

Ni mieux, ni moins bien 39%

Mieux 41% Ni mieux, ni moins bien 41% Moins bien 16%

Mieux 32%

Moins bien 24%

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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Un type dcole et de filire qui fait varier le sentiment que lon va russir mieux que ses parents. Un effet qui sattnue une fois entrs sur le march du travail
% de rponses jai le sentiment que je vais russir mieux que mes parents

Type dcole
60 52 50 51

Type de filire suivie

50

Etudiants
42

80 70

40 30 20

34

33

32

60 50 50 40 31 30 20 20 10 0 Diplme bac + Diplme 1er Diplme 2me Diplme d'une cycle de et 3me cycle grande cole 2 (DUT, l'universit de l'universit BTS) (Licence) (Master) Etudiants Jeunes diplms
20 10 0
Commerce, Technologie Mdecine, Scientifique gestion et paramdical informatique Sciences humaines Juridique Littraire

10 0

43 33

42 33

39
60 50 40 30

Commerce, Technologie Mdecine, Scientifique gestion et paramdical informatique

Sciences humaines

Littraire

Juridique

Jeunes diplms
47 34 35 34 33 36

32

Les aspirations professionnelle des jeunes Fvrier 2013

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II. Quest-ce que la russite professionnelle ?

-9-

La russite professionnelle: lment de haute importance pour les tudiants et jeunes diplms
Pour vous, russir professionnellement cest ?

Etudiants
Peu important 3%

Jeunes diplms
Peu important 4% Sans opinion 1%

Assez important 48%

Trs important 49%

S/T Important 97%

Trs important 44% Assez important 51%

S/T Important 95%

S/T Pas important 3%

S/T Pas important 4%

Les aspirations professionnelle des jeunes Fvrier 2013 - 10 -

Russir professionnellement : un travail panouissant mais aussi parvenir conserver un bon quilibre vie professionnelle / vie personnelle
Pour vous, russir professionnellement, cest dabord ?
(Rponses donnes laide dune liste)

Etudiants
Avoir un travail panouissant Parvenir conserver un bon quilibre entre sa vie professionnelle et sa vie prive Faire ce que lon a toujours eu envie de faire, vivre de sa vocation Avoir un haut salaire

Jeunes diplms
57 40
Femmes : 44% Avoir un travail panouissant Parvenir conserver un bon quilibre entre sa vie professionnelle et sa vie prive Faire ce que lon a toujours eu envie de faire, vivre de sa vocation Etre reconnu dans son travail

60 43 27 24 21 7 5 3 2 0

32 Sciences hum: 44% 28 20 8 3 3 2 1

Commerce : 39% Juridique : 29%

Etre reconnu dans son travail

Avoir un haut salaire

Apporter une contribution la socit

Apporter une contribution la socit Etre son propre patron ou crer sa propre entreprise Se construire un rseau professionnel

Se construire un rseau professionnel Etre son propre patron ou crer sa propre entreprise Etre un dirigeant ou un dcideur

Etre un dirigeant ou un dcideur

Sans opinion

Sans opinion

(*) Total suprieur 100, les interviews ayant pu donner deux rponses.

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

- 11 -

Les cls de la russite professionnelle sont individuelles : confiance en soi, travail et ambition
Pour russir professionnellement, il faut avant tout ?
(Rponses donnes laide dune liste)

Etudiants
Avoir confiance en soi

Jeunes diplms
38 36 33 21 18 15 13 11 7
Avoir confiance en soi

38 36 26 21 18 17 16 12 7 0

Travailler beaucoup

Travailler beaucoup

Etre ambitieux

Etre ambitieux Avoir un solide rseau professionnel (internet et hors internet) Avoir de la chance

Avoir des diplmes Avoir un solide rseau professionnel (internet et hors internet) Avoir de la chance

Apporter des ides nouvelles, tre cratif

Apporter des ides nouvelles, tre cratif

Avoir des diplmes

Etre intelligent

Etre intelligent

Etre issu dun milieu social plutt favoris

Etre issu dun milieu social plutt favoris

Sans opinion

Sans opinion

(*) Total suprieur 100, les interviews ayant pu donner deux rponses.

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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III. Quelles envies et aspirations professionnelles ?

- 13 -

Des jeunes salaris prts sinvestir professionnellement

Voici diffrentes affirmations, pour chacune delle vous me direz si elle vous correspond plutt ou plutt pas.
Question pose aux salaris

Je suis prt minvestir beaucoup dans mon travail Jai le sentiment que je pourrais proposer de nouvelles ides Je trouve que je ne suis pas rmunr par rapport mon investissement Je mennuie parfois dans mon travail Je nvolue pas assez vite mon got dans lentreprise Jai envie de changer dentreprise Je travaille trop Jai limpression davoir trop de responsabilits

87 70 63 40 39 35 32 13
Ne correspond plutt pas

10 3 22 31 58 49 55 58 82
Sans opinion

8 6 2 12 10 10 5

Correspond plutt

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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Des tudiants et jeunes diplms attirs en premier lieu par le secteur de lducation, de la sant et de laction sociale
Dans quel secteur aimeriez-vous travailler dans lidal ?

Etudiants
Education, sant et action sociale Nouvelles technologies Commerce Services et conseils aux entreprises ou aux particuliers Artistique Administration publique Communication Activits financire (banque, assurance, intermdiation financire, ....) Energie Agriculture et agroalimentaire Industrie BTP et construction Transports et logistique Activits immobilires Autre NSPP

Jeunes diplms
24 8 8
Education, sant et action sociale Commerce Artistique Nouvelles technologies Services et conseils aux entreprises ou aux particuliers Communication

18 10 8 8 7 7 6 ST Services (commerce, 4 4 4 3 3 3 1 8 6
- 15 services aux entreprises, communication, activits financires) : 28

6 6 5 4 4 4 4 4 1 1 1 15 5
ST Services (commerce,
services aux entreprises, communication, activits financires) : 22

Industrie Agriculture et agroalimentaire Activits financire (banque, assurance, intermdiation financire, ....) Administration publique Energie BTP et construction Transports et logistique Activits immobilires Autre NSPP

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

Des prtentions salariales assez ralistes

Pouvez-vous indiquer le salaire auquel vous pensez pouvoir prtendre ?

aujourdhui

dans 5 ans

Moyenne tudiants en euros bruts annuels : 26 200

Moyenne tudiants en euros bruts annuels : 35 200

Moyenne jeunes diplms en euros bruts annuels : 28 250

Filire mdicale : 33 740 Sciences humaines : 24 930

Moyenne jeunes diplms en euros bruts annuels : 36 350

Filire mdicale : 43 942 Sciences humaines : 31 313
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Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

Six tudiants sur dix attirs par le travail ltranger et en particulier dans les pays anglo-saxons
Aimeriez-vous travailler ltranger ?
Sans opinion 4% Non, pas du tout 8% Non, pas vraiment 28% Oui, assez 35% Oui, beaucoup 25%

Quel pays vous attirerait le plus pour travailler ?

Etudiants

( Question pose ceux qui aimeraient travailler ltranger - Question ouverte en %) Etats-Unis Canada Angleterre Australie Allemagne Suisse Espagne Brsil Chine Argentine Inde 19 17 13 10 6 4 4 2 2 1 1

S/T Oui 60%

S/T Non 36%

Sans opinion 4% Non, pas du tout 13% Oui, beaucoup 20%

Jeunes diplms

S/T Oui 49% S/T Non 47%

Non, pas vraiment 34% Oui, assez 29%

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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Seuls 4 jeunes salaris sur 10 aimeraient prendre la place de leur suprieur hirarchique
Aimeriez-vous prendre la place de votre suprieur hirarchique ?
Question pose aux salaris

Sans opinion 3% Oui, tout fait 14%

Non, pas du tout 15%

S/T Oui 41% S/T Non 56%

Oui, assez 27% Non, pas vraiment 41%
52% des hommes 48% des diplms dune grande cole 45% des diplms de la filire mdicale

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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Motiver, faire progresser et tre lcoute : les trois qualits dun bon manager. Des qualits plus relationnelles que de leadership
Quelles sont selon vous les qualits dun bon manager ?
(Rponses donnes laide dune liste)

Etudiants
Faire progresser ses quipes, dvelopper leurs comptences Savoir motiver Etre lcoute de ses collaborateurs Prendre les bonnes dcisions pour lquipe Donner des directions claires et ralistes son quipe Organiser le travail Montrer sa reconnaissance aux membres de son quipe Etre quitable avec chacun des membres de lquipe Etre capable de prendre des risques Savoir dlguer Savoir imposer son leadership Avoir une solide exprience dans le mtier Respecter les contraintes de chacun (horaires,) Sans opinion

Jeunes diplms
32 27 24 21 19 14 12 10 9 9 8 7
Faire progresser ses quipes, dvelopper leurs comptences Savoir motiver Donner des directions claires et ralistes son quipe Etre lcoute de ses collaborateurs Prendre les bonnes dcisions pour lquipe Montrer sa reconnaissance aux membres de son quipe Organiser le travail Etre quitable avec chacun des membres de lquipe Savoir dlguer Savoir imposer son leadership Avoir une solide exprience dans le mtier Etre capable de prendre des risques Respecter les contraintes de chacun (horaires,) Sans opinion

29 26 24 23 15 15 12 11 11 8 8 7 4 1

1 1

(*) Total suprieur 100, les interviews ayant pu donner deux rponses.

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

- 19 -

La tentation de crer sa propre entreprise prsente chez plus dun tudiant et jeune diplm sur deux
Avez-vous dj eu envie de crer votre propre entreprise ?

Etudiants

Jeunes diplms
NSPP 6% Oui et jenvisage de le faire 15%

Oui et jenvisage de le faire 18% Non 44% Oui, mais je ne sais pas si je vais le faire 38%

Non 44%

Oui, mais je ne sais pas si je vais le faire 35%

S/T Oui 56%

S/T Oui 50% Hommes : 57% Femmes : 47%

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

- 20 -

IV. Comment rechercher un emploi et comment voluer ?

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Les lments cls pour dcrocher son premier emploi selon les jeunes diplms: stages et premires expriences professionnelles
Quels sont selon vous les lments cls pour dcrocher son premier emploi lorsquon est jeune diplm ?
(Rponses donnes laide dune liste)

Avoir effectu des stages pendant son cursus Avoir une premire exprience professionnelle (jobs dts / mitemps) Avoir un diplme recherch par les employeurs Avoir des contacts personnels ou familiaux dans des entreprises (en ligne et hors internet) Effectuer une formation rpondant bien la demande des entreprises Etre diplm dune cole ou universit reconnue Avoir une bonne maitrise des langues trangres Appartenir une association danciens lves Sans opinion

39 31 29 25 27 22 24 16 11 1 2 0 1 15 19 34

47

32

Etudiants

Jeunes diplms
(*) Total suprieur 100, les interviews ayant pu donner deux rponses.

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

- 22 -

Le salaire, moteur principal pour postuler ou changer dentreprise. Des jeunes diplms galement trs sensibles lquilibre vie prive / vie pro
Ce qui vous inciterait postuler au sein dune entreprise / La raison principale qui vous inciterait changer dentreprise (selon la cible)
(Rponses donnes laide dune liste)

Etudiants
Un bon salaire

Jeunes diplms salaris

48 44 33 23 13 13 12
Un salaire plus important Un meilleur quilibre vie prive / vie professionnelle Une meilleure reconnaissance de votre travail Une ambiance de travail plus agrable

47 18 16 16 12 7 5 5 28

Une ambiance de travail agrable Un bon quilibre vie prive / vie professionnelle Une bonne reconnaissance de votre travail

Avoir des responsabilits

Plus des responsabilits

Une dimension internationale

Une dimension internationale

Une entreprise avec une image valorisante

Un meilleur management Une entreprise avec une image plus valorisante Sans opinion

Un bon management

4 1

Sans opinion

(*) Total suprieur 100, les interviews ayant pu donner deux rponses.

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

- 23 -

Lide de mobilit professionnelle bien plus rpandue chez les jeunes diplms que chez les tudiants
Combien de temps pensez-vous rester dans votre entreprise ? / Combien de temps penseriez-vous pouvoir rester dans une entreprise si vous deveniez salari ? (selon la cible)

Etudiants

Jeunes diplms

3 ans et plus

46

3 ans et plus

39

2 ans

14

2 ans

15

1 an

1 an

11

Moins dun an

Moins dun an

16

Sans opinion

32

Sans opinion

19

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

- 24 -

V. Le rle des rseaux sociaux professionnels en ligne

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Prs de sept tudiants sur dix utilisent les rseaux sociaux professionnels dans une logique de cration de leur propre rseau
Etre sur un rseau social professionnel sur Internet, vous permet de. ?

Etudiants
68%
Construire votre propre rseau
81% des diplms dune grande cole

23%
16 7 11 9 10 12 9 8 10 10 13 12 10 13

18

50

67%
Rester en contact avec vos amis et connaissances

25%
35 14

32

63%
Vous faire connatre par des professionnels de votre secteur

27%
48 18

15

61%
Vous informer sur une entreprise et un secteur

29%
48 19

13

55%
Proposer votre profil l'chelle internationale

32%
45 20

10

55%
Identifier et suivre les tendances dans votre secteur

33%
45 22 11

10

54%
Etre contact par les recruteurs

36%
43 23 13

11

29%
Prparer vos entretiens d'embauche
Oui, tout fait Oui, plutt

58%
37
Non, pas du tout

23
Non, plutt pas

21
Sans opinion

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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Lusage dun rseau social professionnel par les jeunes diplms: consolider et dvelopper son rseau professionnel
Etre sur un rseau social professionnel sur Internet, vous permet de. ?
(Suite et fin de la question)

Jeunes diplms
69%
80% des diplms dune grande cole

22%
14 8 8 10 10 11 9 12 11 10 12 12 12 12

Rester en contact avec vos amis et connaissances

29

40

66%
Construire votre propre rseau

76% des diplms dune grande cole

22%
14

20

46

62%
Vous faire connatre par des professionnels de votre secteur

27%
43 17

19

62%
Vous informer sur une entreprise et un secteur

28%
49 18

13

53%
Etre contact par les recruteurs

35%
38 24

15

52%
Proposer votre profil l'chelle internationale

35%
40 24 11

12

52%
Identifier et suivre les tendances dans votre secteur

35%
41 25 11
47% des diplms dune grande cole

11

33%
Prparer vos entretiens d'embauche
Oui, tout fait Oui, plutt

55%
21
Sans opinion - 27 -

26
Non, plutt pas

34
Non, pas du tout

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

LinkedIn un atout pour russir

Et tre inscrit sur LinkedIn, cela vous permet principalement de ?
Aux inscrits sur LinkedIn

Etudiants
78%
Proposer votre profil l'chelle internationale

10%
53 7 3 12 2 10 2 4 3 5 16 11 12 11 13 7 16

25

74%
Construire votre propre rseau

16%
44 14

30

73%
Vous faire connatre par des professionnels de votre secteur

16%
49 14

24

65%
Etre contact par les recruteurs

23%
46 19

19

63%
Vous informer sur une entreprise et un secteur

26%
46 23

17

60%
Identifier et suivre les tendances dans votre secteur

27%
48 22

12

54%
Rester en contact avec vos amis et connaissances

39%
39 23

15

37%
Prparer vos entretiens d'embauche
Oui, tout fait Oui, plutt

47%
40
Non, pas du tout

12

25
Non, plutt pas

7
Sans opinion

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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LinkedIn un atout pour russir

Et tre inscrit sur LinkedIn, cela vous permet principalement de ?
(Suite et fin de la question)
Aux inscrits sur LinkedIn

Jeunes diplms
71%
Construire votre propre rseau

21%
44 16 5 5 7 7 7 8 14 8 8 10 9 9 11 9 9

27

70%
Vous faire connatre par des professionnels de votre secteur

22%
44 17

26

61%
Proposer votre profil l'chelle internationale

29%
37 22

24

60%
Etre contact par les recruteurs

31%
38 24

22

59%
Vous informer sur une entreprise et un secteur

32%
42 25

17

53%
Identifier et suivre les tendances dans votre secteur

34%
36 28

17

53%
Rester en contact avec vos amis et connaissances

38%
36 24

17

38%
Prparer vos entretiens d'embauche
Oui, tout fait Oui, plutt

53%
36
Non, pas du tout

29
Non, plutt pas

17
Sans opinion

Les aspirations professionnelles des jeunes Fvrier 2013

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Contacts presse

Havas Worldwide Paris pour LinkedIn Amandine Colin 01 58 47 83 19 amandine.colin@havasww.com Floriane Geroudet 01 58 47 83 31 floriane.geroudet@havasww.com

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