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Capitulo 7 - Conceptos basicos de gestión

Capitulo 7 - Conceptos basicos de gestión

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Published by emprendedor2009
Nuestro proyecto, nuestra empresa, tiene características que le son propias. Una observación sobre los ámbitos de desarrollo de la actividad humana puede ayudarnos a precisar tales características.

La cultura:

Aquellas acciones que el hombre encara por satisfacer sus preferencias, por que siente que lo realizan, por buscar individual y grupalmente su desarrollo, son las que pertenecen al ámbito de la cultura. En esta búsqueda y realización que responden solamente a sus valores, las personas encuentran un primer límite en los deseos, preferencias y valores de los demás. Por eso, desde el momento en que compartimos un espacio en común con otros individuos o grupos, surge la necesidad de establecer reglas de juego, de convivencia. Es allí donde aparece el siguiente ámbito, el de las mutuas regulaciones: el ámbito político.

Lo político:

Aquí ya no se observa, simplemente “el bien individual”, o el “bien grupal”, sino el vagamente llamado “bien común”. El bien común conlleva la idea de reducir al mínimo las limitaciones para que los “bienes” individuales y grupales se desarrollen satisfactoriamente.

Para la administración del bien común, la comunidad se provee de una autoridad que regule los derechos y deberes de las partes, para que el ámbito cultural se desarrolle lo mejor posible.

Sin embargo, son individuos concretos los que detentan la autoridad regulatoria en el ámbito político. Hombres y mujeres que dejan su sello personal, su particular visión del bien común, las reglas que a su juicio son las mejores para el desarrollo del ámbito cultural. La sociedad evoluciona en la medida en que logra generar un ámbito político menos discrecional, más efectivamente respetuoso del ámbito cultural de individuos y grupos, mas acertado en el logro del “bien común”.

Lo económico:

Al mismo tiempo, para vivir necesitamos generar los recursos que nos permitan desarrollar las actividades de nuestro ámbito cultural. De allí la necesidad de distinguir el ámbito específico donde nuestras acciones nos proveen de recursos: el ámbito económico. Es allí donde aquello que hacemos nos permite crear riquezas y distribuirlas.

Los tres ámbitos se legitiman a través del logro de sus propios objetivos. El ámbito cultural adquiere legitimidad cuando en el los individuos satisfacen sus deseos, y pueden obrar de acuerdo a sus preferencias y valores.
Nuestro proyecto, nuestra empresa, tiene características que le son propias. Una observación sobre los ámbitos de desarrollo de la actividad humana puede ayudarnos a precisar tales características.

La cultura:

Aquellas acciones que el hombre encara por satisfacer sus preferencias, por que siente que lo realizan, por buscar individual y grupalmente su desarrollo, son las que pertenecen al ámbito de la cultura. En esta búsqueda y realización que responden solamente a sus valores, las personas encuentran un primer límite en los deseos, preferencias y valores de los demás. Por eso, desde el momento en que compartimos un espacio en común con otros individuos o grupos, surge la necesidad de establecer reglas de juego, de convivencia. Es allí donde aparece el siguiente ámbito, el de las mutuas regulaciones: el ámbito político.

Lo político:

Aquí ya no se observa, simplemente “el bien individual”, o el “bien grupal”, sino el vagamente llamado “bien común”. El bien común conlleva la idea de reducir al mínimo las limitaciones para que los “bienes” individuales y grupales se desarrollen satisfactoriamente.

Para la administración del bien común, la comunidad se provee de una autoridad que regule los derechos y deberes de las partes, para que el ámbito cultural se desarrolle lo mejor posible.

Sin embargo, son individuos concretos los que detentan la autoridad regulatoria en el ámbito político. Hombres y mujeres que dejan su sello personal, su particular visión del bien común, las reglas que a su juicio son las mejores para el desarrollo del ámbito cultural. La sociedad evoluciona en la medida en que logra generar un ámbito político menos discrecional, más efectivamente respetuoso del ámbito cultural de individuos y grupos, mas acertado en el logro del “bien común”.

Lo económico:

Al mismo tiempo, para vivir necesitamos generar los recursos que nos permitan desarrollar las actividades de nuestro ámbito cultural. De allí la necesidad de distinguir el ámbito específico donde nuestras acciones nos proveen de recursos: el ámbito económico. Es allí donde aquello que hacemos nos permite crear riquezas y distribuirlas.

Los tres ámbitos se legitiman a través del logro de sus propios objetivos. El ámbito cultural adquiere legitimidad cuando en el los individuos satisfacen sus deseos, y pueden obrar de acuerdo a sus preferencias y valores.

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C O N C E P T O SB A S I C O S D EG E S T I Ó N
.
www.consultor-tecnico.com.ar
 
 
1 Introducción.
La Empresa:
Nuestro proyecto, nuestra empresa, tiene características que le son propias. Unaobservación sobre los ámbitos de desarrollo de la actividad humana puede ayudarnos aprecisar tales características.
La cultura:
Aquellas acciones que el hombre encara por satisfacer sus preferencias, porque siente que lo realizan, por buscar individual y grupalmente su desarrollo, son lasque pertenecen al ámbito de la cultura. En esta búsqueda y realización queresponden solamente a sus valores, las personas encuentran un primer límite en losdeseos, preferencias y valores de los demás. Por eso, desde el momento en quecompartimos un espacio en común con otros individuos o grupos, surge lanecesidad de establecer reglas de juego, de convivencia. Es allí donde aparece elsiguiente ámbito, el de las mutuas regulaciones: el ámbito político.
Lo político:
Aquí ya no se observa, simplemente “el bien individual”, o el “bien grupal”,sino el vagamente llamado “bien común”. El bien común conlleva la idea de reduciral mínimo las limitaciones para que los “bienes” individuales y grupales sedesarrollen satisfactoriamente.Para la administración del bien común, la comunidad se provee de unaautoridad que regule los derechos y deberes de las partes, para que el ámbitocultural se desarrolle lo mejor posible.Sin embargo, son individuos concretos los que detentan la autoridadregulatoria en el ámbito político. Hombres y mujeres que dejan su sello personal, suparticular visión del bien común, las reglas que a su juicio son las mejores para eldesarrollo del ámbito cultural. La sociedad evoluciona en la medida en que logragenerar un ámbito político menos discrecional, más efectivamente respetuoso delámbito cultural de individuos y grupos, mas acertado en el logro del “bien común”.
Lo económico:
Al mismo tiempo, para vivir necesitamos generar los recursos que nospermitan desarrollar las actividades de nuestro ámbito cultural. De allí la necesidadde distinguir el ámbito específico donde nuestras acciones nos proveen de recursos:el ámbito económico. Es allí donde aquello que hacemos nos permite crear riquezasy distribuirlas.
 
 
Los tres ámbitos se legitiman a través del logro de sus propios objetivos. El ámbitocultural adquiere legitimidad cuando en el los individuos satisfacen sus deseos, y puedenobrar de acuerdo a sus preferencias y valores.
Cuando un grupo de personas constituye una entidad benéfica, obteniendo donaciones paradistribuirlas entre los grupos necesitados, lo hace generalmente por motivaciones trascendentes, por que tales actividades conjugan con los valores del grupo. Su objetivo no es generar recursos, ni regular las acciones de otras personas, sino de obrar de acuerdo a tales valores. Es el logro de ese objetivo elque da la legitimidad a la existencia de la entidad.
El ámbito político, análogamente, adquiere legitimidad si sus institucionescontribuyen al bien común. Y, finalmente, el ámbito económico se legitima cuando creariquezas, cuando produce rentabilidad.Es aquí donde resaltan las características propias de las empresas a las que sehacia referencia anteriormente. El ámbito económico es aquel en que se desenvuelven lasempresas, cuya existencia cobra sentido por ser generadoras de recursos.
1
Entonces:
La empresa se legitima socialmente cuando produce con rentabilidad.
En su operación, las empresas, consumen y producen. Cuando la valoracióneconómica hace de lo que producen es mayor que la valoración económica de lo que seconsume, se ha obtenido rentabilidad.Una empresa legitima, transforma hierro en un auto, trigo en pan, leche en queso,aportando a través de esto un valor positivo para la sociedad.Para precisar nuestra terminología, llamaremos productos o servicios al producidode una empresa, y recursos a los medios utilizados (consumidos) para obtenerlos.
La Gestión:
Dentro de la empresa, todas las acciones que se desarrollan, todas las actividadesde integración de los distintos medios de trabajo para obtener resultados de rentabilidad,pueden genéricamente designarse como gestión.La gestión es la que amortiza el uso de los recursos para obtener los productos oservicios en un marco de rentabilidad. Las maquinas, los materiales, las personas, lossistemas constituyen los recursos cuya administración queda envuelta en la gestión.El objetivo de la gestión es lograr la máxima contribución de los recursos a laobtención de los productos/servicios con rentabilidad.
1
No se llamara aquí a “empresas” a las organizaciones que se desenvuelven fuera del ámbito de loeconómico: entidades culturales, benéficas, sociales, deportivas.

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