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UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIACENTRO DE EXTENSION Y PROYECCION SOCIAL
CURSO DE CAPACITACION EN GERENCIA DE POYECTOS
PROFESOR:Edwin Monzon Cuya
1er TALLER de Capacitación enGestión de Integración y Alcance
INTEGRANTES:-Yazn Illia Valrcel-Juan Luis Ramos Lachi-Kenny Luis Escoba06 de Marzo del 2009
 
Curso de Capacitación en
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º Taller de Capacitación: ANEXO 1:Gerencia de ProyectosActa de Constitución del Proyecto
Gestión de Integracióny AlcanceFecha: 06.03.09
GERENCIA
 
DE
 
PROYECTOS CONENFOQUE
 
PMI® 
GRUPO 8
A.Información General
 Nombre del Proyecto:Desarrollo Sostenible y Microempresa en Costa Sierra ySelva de la Traza del ducto de CamiseaPatrocinador:Transportadora de Gas del Perú (TGP) -
Empresa titular dela Concesión de Transporte de Gas Natural por Ductos deCamisea al City Gate en Lima y de la Concesn deTransporte de quidos de Gas Natural por Ductos deCamisea a la Costa.
Fecha de Preparación:05/03/09Fecha de Modificación:06/03/09Preparado por:Gerencia de Relaciones InstitucionalesAutorizado por:Transportadora de Gas del Perú
B.Necesidades del NegocioRequisitos del Proyecto
:El proyecto tiene la finalidad de la creación de Desarrollo sostenible mediante lamicroempresa a las Comunidades de Huancano, Pampamarca, Poyentimeri y Kiteni. Paraeste fin se llevarán a cabo capacitaciones en :1.Fortalecimiento de capacidades de negociación y liderazgo de 50 Madres deFamilia pertenecientes a los poblados de Huancano, Pampamarca, Poyentimeri yKiteni. (negocios de juguerias, restaurantes, producción artesanal)El proyecto iniciará el 09 de Marzo del 2009 y tendrá una duración de 1 año.
Requisitos del Producto:Programa del curso
: Deberá incluir fecha de cada sesión, Metodología a utilizar,Duración, Lugar, Fecha.
Sala de Capacitación:
Local acondicionado par albergar 35 personas, deberá tener buenaventilación.
Materiales:
Plumones, hojas, lapiceros, papelógrafos, laptops, proyector.
Instructores:
Consultora
 Knight Piesold, Equipo de RRII.
C.Justificación del Proyecto
Somos una organización social y ambientalmente responsable, seguimos
 
los más altosestándares internacionales de seguridad, relaciones comunitarias y control del medio
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Curso de Capacitación en
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º Taller de Capacitación: ANEXO 1:Gerencia de ProyectosActa de Constitución del Proyecto
ambiente, pues consideramos que solo sobre la base de poticas responsablesconstruiremos el desarrollo energético del país.
 
Hemos asumido el compromiso de trabajar en conjunto con las comunidades locales, haciendo uso de canales de comunicaciónabiertos y transparentes, promoviendo sus valores tradicionales y apoyándolos en laimplementación de proyectos de desarrollo que surgen de sus propias iniciativas.
D.Alineamiento del Proyecto
Objetivos de la OrganizaciónPropósitos del ProyectoContribuir con el crecimiento sosteniblede las comunidades, buscando que los beneficiarios puedan continuar con su proceso de desarrollo, fortaleciendo suscapacidades de gestión en lamicroempresa a fin de mejorar suscondiciones de vida.
Capacitar a las madres de los pobladosde Huancano, Pampamarca, Poyentimeriy Kiteni en cnicas de liderazgoempresarial.
Incentivar el emprendimiento einiciativas microempresariales defomento empresarial de las mujeres de lacomunidad.
Fomentar e incrementar lazos decooperación, solidaridad e integraciónorganizativo, comunitario y social de lasmujeres de las comunidades, comofuente generadora de bienestar materialy humano.
E.Objetivos del Proyecto
Capacitación de 50 madres de familia en negociación y liderazgo empresarial.Cumplir con el Cronograma de Implementaciones de RRII.Completar el proyecto dentro del presupuesto y plazo asignado.
F.Gerente de Proyecto y su nivel de Autoridad
1.Nombre del Gerente de Proyecto:Jorge Dreyer 
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