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Realizado por J.D.Sánchez

“Enredados con la crisis”

La recesión económica dejó sin empleo a tres millones de españoles el pasado 2008.Ante la posibilidad de no tener trabajo, Internet es hoy una alternativa para conseguirlo

Hace una década, cuando surgió Internet, había quien decía que la Red era uninvento “tonto”. En la actualidad, sin embargo, se ha convertido en un soportemediante el cual es posible obtener empleo, relacionado con el perfil laboral decada persona, y a través del cual se pueden recibir consejos sobre cómo buscarlo.Además, hoy no es extraño encontrar un trabajo en Internet, sin necesidad derecurrir a empleos mal remunerados y poco atractivos.

En Internet son numerosas las páginas de personas que están comenzando un proyecto oque llevan años con él. Los hay, incluso, quienes se etiquetan como “emprendedores”.Aunque no resulta una tarea fácil, ser emprendedor evita tener que ocupar tiempo en un

trabajo basura

y por lo tanto es una buena forma de ejercer una labor que no supongadisgusto alguno. Jaime Estévez es uno de los emprendedores más admirados por losnavegantes y supo que quería serlo cuando, tras llevar un tiempo trabajando para EuropaPress, le perdió el gusto a lo que hacía diariamente.Hace un año, tras dejar su trabajo y al comenzar, de este modo, su vida de emprendedor,Estévez dijo lo siguiente en su bitácora personal – jaimeestevez.wordpress.com -: “Nome valía la opción de irme a otra empresa. Al menos, a ninguna de las que conozco enmi sector. Todo lo que no fuese seguir estrictamente mi brújula interior lo sentiríacomo una traición a mí mismo. No me ha quedado más remedio que convertirme enemprendedor para poder seguir siendo yo mismo”.Desde hace más de dos meses, Estévez escribe un diario en su blog sobre su vida comoemprendedor y cuenta cómo es posible llevar a cabo ideas, sin necesidad de habertenido que recurrir a empleos a los que otras personas se han referido como “trabajosbasura”. Además, ya cuenta con la experiencia suficiente para decir cómo ha de ser unemprendedor, por lo que, con motivo de la mesa “Emprender en Internet” que moderóno hace mucho, escribe en su página que un emprendedor ha de tener empatía para“ponerse en la piel de los demás”, cumplir con disciplina los objetivos marcados,austeridad a la hora de llevar a la práctica recursos en los que se ha invertido dinero,practicar la generosidad con los demás con idea de que ellos lleguen lejos y la personaemprendedora con ellos y, finalmente, humildad para no dejar de aprender de quieneshaya alrededor.En emprendedores.es, Del Campo da algunos consejos sobre cómo buscar trabajo yobtener uno que cumpla con los intereses del que desea encontrarlo. Este hombrerecomienda que el buscar empleo ha de ser similar a una jornada de trabajo, puesto quedice que hay que “trabajar ocho horas por día. Cinco días a la semana en su búsqueda” yañade que “los trabajos, por desgracia, no suelen llamar a la puerta”. Tambiénrecomienda ir apuntando en un calendario los objetivos, pedir ayuda a los amigos,reflejar una cualidad al que entrevista para dar empleo, potenciar la “marca personal”,no menospreciarse en el momento de ser entrevistado, etc. Además, Del Campo aseguraque el 80% de los trabajos “no existen hasta que encuentran a la persona indicada paraellos”.

Otros, como Alejandro, son más prácticos y recomiendan buscar empresas y no sólotrabajos. “Comienza, entonces, a buscar lugares de trabajo que se encuentren dentro delperfil de empresa con la que quieres estar involucrado. Si este lugar tiene las personas,la cultura o la línea de productos que te interesan, investígalo con mayorprofundidad. Es ahí donde deberías invertir tu tiempo y energía, no en avisosclasificados”, dice Alejandro en marketinglaboral.wordpress.com. Elaborar una lista deempresas en las que se desea trabajar, obtener el nombre de las personas másinfluyentes en dichas empresas para ponerse en contacto con ellas, hacer una carta depresentación atractiva y ponerse en contacto con las personas que puedan facilitar elempleo, son las ideas que Alejandro señala en el texto.

Antiguos emprendedores

En el año 2005, momento en el que el soporte de los blogs empieza a ser conocido,Eduardo Arcos, un bloguero y emprendedor, abre una red de blogs llamadaHipertextual. Por entonces, muy pocas empresas habían entendido que se pudiesedesarrollar su actividad laboral por medio de los contenidos de los blogs, puesto quesólo había 100.000 blogs, según el Blogómetro.Aquella red, que aún está en funcionamiento, se marcó desde el principio unos objetivosque no ha dejado de cumplir. Ofrecían un servicio de desarrollo y consultoría de blogspara empresas y medios, pretendían conseguir que los blogs se convirtiesen en soportespara la publicidad y ya de paso “dotar a las marcas de una voz humana”. Además,deseaban generar entre los blogs un mercado y ejercer de administradores y creadoresde blogs temáticos.Antes de comenzar con esta red, Alt1040, la bitácora por excelencia de Hipertextual, yacontaba con una gran cantidad de lectores y se había constituido, por tanto, como unmedio de referencia para los navegantes. Eduardo Arcos y su equipo habían apostadopor los blogs en un momento en el que los mass media no dejaban espacio para laconversación. “También permiten un seguimiento, segmentación y enfoque depublicidad que se adapta al contenido y se vuelve relevante, llegando a un punto queresulta un complemento mas que una molestia”, decía el equipo de Hipertextual”.En el año 2006, Manu Contreras pasa de colaborador a socio de la empresa. Además,escribía en

Gizmología, Apple Weblog y Monkeyzen. Tenía tan sólo 22 años y un grantalento. Posteriormente, en el año 2007, Hipertextual cuenta con 16 blogs y más de 30blogueros que forman parte del equipo. Esta red, que era administrada desde el principiopor Eduardo Arcos, Arturo J. Paniagua y Manu Contreras, recibe en el 2007 a MartínVarsavsky como uno de los principales socios y este hecho se convierte en noticiosodebido a que es la primera vez que una red hispana de blogs recibía ese tipo deinversión.Arturo J. Paniagua, uno de los administradores de esta red, es hoy locutor de Vavá de“Radio 3” y encargado de la página Web de esta emisora. Ha sido dos añosconsecutivos – en el 2007 y 2008 - presentador del Evento Blog España - el mayorencuentro de blogueros de habla hispana – y es el mejor ejemplo, de estos tresblogueros principales de Hipertextual, de cómo una persona puede crear una imagenpropia gracias a Internet y conseguir un importante puesto de trabajo.

Nuevos perfiles laborales

Pese a que los perfiles laborales son muy diversos, sí hay uno nuevo que ha surgido conel nacimiento de la Red y con el que las empresas identifican a sus trabajadores. En elmundo del periodismo hay personas que tienen características que se adaptan a estenuevo mercado laboral, puesto que, en cierto sentido, conocen hacia dónde se dirige lacomunicación. Dos casos particulares son los de Jesús Gordillo y Alejandro ManuelLópez Garrido. El primero de ellos abrió un blog – jesusgordillo.blogspot.com – en supenúltimo año de periodismo y hacía en él sus prácticas para una asignatura sobre laRed. De este modo y tras colaborar en páginas Webs como Tinta Digital –tintadigital.org - se dio a conocer en el mundo de la Red y se hizo de un trabajoconforme a su perfil. Ha participado en Enredados, un podcast de tecnología yperiodismo, y fue nombrado en radiocable.com cuando El Mundo llevó a cabo elcambio de diseño de su edición impresa, por un post que escribió en su página personal.Actualmente, Gordillo trabaja para Cink, una empresa que se encarga de servir

tarifaplana de contenidos 2.0 para organizaciones.Sobre la organización del IV Congreso de Nuevo Periodismo, realizado en Santiago deCompostela en el mes de enero, Gordillo dijo lo siguiente en su página: “Sí, él tiene másexperiencia que yo en muchas cosas (Se refiere al dirigente del Partido Socialista deEuskadi- Euskadiko Ezkerra, Ramón Jáuregui), pero me da vergüenza ajena ver que unapersona que nos tilda de "blogueros radicales", ahora nos echa de menos. ¿Para ser unbuen bloguero hay que pelotear a políticos y empresarios, además poner buena cara atodo? Pues entonces aquí me quedo, siendo un bloguero radical (con título de periodistay que ha trabajado en papel)”.El segundo caso de este nuevo perfil es el de Alejandro Manuel López Garrido, unestudiante de tercero de periodismo que dirige una publicación impresa que lleva elnombre de

Monzogo

y que reparte por la Región de Murcia. En la actualidad seencuentra inmerso en la mejora de la edición digital de la misma. López Garrido hallegado a decir sobre la Red que hace tiempo leyó que “la comida hay que disfrutarlacon los cinco sentidos (…) No me imagino a alguien metiéndose el periódico en laboca, pero la tinta y el papel tienen su olor característico, sus crujidos al doblarlo paraque sea más fácil de manejar y también su tacto. ¿Nos quita eso Internet? Yo creo quenos lo cambia por otras cualidades como los enlaces, los videos, etc.”Con la aparición de los nuevos soportes de comunicación, que están reflejando sucarácter de híbridos entre lo que se estaba haciendo y aquello que está por venir, haymuchas pistas ya sobre qué tipo de trabajador buscan los medios de comunicación –viejos y nuevos -. En este año, en el que ha comenzado la separación de las redaccionesimpresas de las digitales en medios que hasta hoy se encontraban consolidados, el perfilde trabajador en comunicación es muy diferente al que hasta ahora conocíamos demedios tan tradicionales como la prensa, la radio y la televisión. Así que, me aventuro adecir que el vídeoblog, el podcast, la televisión online y los blogs serán desde hoybuenos soportes para proyectar la imagen, apostar por el futuro y olvidarse de aquellospuestos que no cumplan las expectativas esperadas. Bienvenidos, por tanto, a la nuevaera digital.