Aspek Keperilakuan

dalam
Perencanaan Laba dan
Penganggaran

CHAPTER 8
AGUNG PRAPTAPA
UNSOED
Diseputar Anggaran
Ada aspek teknikal
Ada aspek manusia:
Yang membuat
Yang terlibat
Pengaruh Langsung suatu
Anggaran
Memberitahu orang tentang apa yang
diharapkan dan kapan harus dilaksanakan.
Batas-batas yang boleh dibelanjakan
Membatasi aksi manajerial
Memonitor , memdibandingkan antara hasil
dengan standar
Orang tertekan dengan anggaran yang
ketat, kuatir dengan laporan kinerja kalau2
hasilnya tidak baik, dan kuatir kalau tidak
sesuai anggaran.
Anggaran
Perencanaan yang disajikan dalam
terminologi keuangan
Perencanaan laba jangka pendek
Terjemahan tujuan perusahaan kedalam
bentuk tindakan
Alat untuk menjamin pencapaian tujuan
Panduan kegiatan
Fungsi Anggaran
Hasil akhir dari proses perencanaan
Panduan kegiatan (blueprint for action)
Mekanisme komunikasi internal
Untuk mengevaluasi kinerja, dengan
membandingkan antara rencana dengan
realisasinya
Untuk pengendalian
Untuk memotivasi agar efektif dan efisien
Langkah Utama penyusunan
Anggaran
Penetapan tujuan
Implementasi
Pengendalian dan evaluasi kinerja
Langkah2 Penyusunan
Anggaran
Top manajemen menentukan tujuan
Alokasikan sumberdaya untuk mencapai
tujuan
Persetujuan manajemen puncak
Pengendalian, dg membandingkan hasil
dengan tujuan
Efek negatif dari proses
penyusunan anggaran:
Perasaan tidak dipercaya (distrust)
Resistensi
Konflik internal
Perasaan tertekan
Efek pada Lingkungan Kerja
 Struktur dan ukuran organisasi
Ukuran mempengaruhi struktur
Birokrasi
Kompleksitas
Partisipasi, kerjasama, dan koordinasi
 Gaya kepemimpinan
Teori X dan Y McGregor
X: budget disusun oleh top manajemen, karyawan
tinggal menjalankan
Y: Karyawan diikut sertakan dalam penyusunan
budget
 Stabilitas Lingkungan Organisasi
Lingungan internal
Lingkungan eksternal
Tugas 6: Paper Anggaran
Buatlah paper dengan topik “Aspek
Keperilakuan dalam Anggaran”
Referensi minimal 3 sumber
Dikumpulkan melalui elearning blog di:
www.apbehavioralaccounting.blogspot.com
Diposting paling lambat hari Selasa tanggal
14 April 2009
Agar lebih serius dalam menulis paper,
gunakan teknik penulisan ilmiah yang baik
dan benar
End, thank you
Agung Praptapa
Email: praptapa@yahoo.com
Web: www.praptapa.com
Blog: www.praptapa.unsoed.net
Elearning Blog untuk mata kuliah ini:
www.apbehavioralaccounting.blogspot.com

Tip of this week:

“Pertama-tama kita harus membentuk
kebiasaan. Selanjutnya kebiasaan akan
membentuk kita”