2013 2014 EQUIPA DE AVALIAO INTERNA ____________________________________________________________________________________________

Resumo da reunio de 23/01/2014

Assuntos abordados:

Partilha do constrangimento ressentido pela maioria dos elementos da Equipa de Autoavaliao: o Dificuldade de logstica em todo o processo implementado para a anlise dos resultados escolares do 1 perodo, devido ao no cumprimento dos prazos e s dificuldades no preenchimento e na entrega dos documentos de anlise; o Dificuldades de comunicao entre alguns setores; o Dificuldade em perceber o papel de um ou outro elemento da Equipa, pelo facto de no ter recebido a documentao prevista; o Mal-estar generalizado.

Reflexes decorrentes desta partilha: o Se no se perceber as articulaes entre cada setor de interveno: do grupo ao departamento, do ano ao representante da Equipa de Autoavaliao, do Projeto TEIP e do projeto de Autoavaliao do Agrupamento Haver sempre dificuldade em avanar neste processo. Continua a haver a necessidade de maior informao / comunicao no Conselho Pedaggico para agilizar a articulao dos Conselheiros com os Coordenadores dos diversos anos / ciclos / departamentos. O Diretor pretende pedir um maior esforo quanto ao cumprimento dos prazos. Se no houver cumprimento dos prazos, no h tempo para refletir sobre os documentos que chegam e no se reflete sobre os que nem chegam Quanto monitorizao das assessorias e dos apoios, sugere-se que a recolha de dados seja feita com maior frequncia. necessrio refletir sobre as dinmicas de monitorizao / autoavaliao, surgindo esta como um novo olhar que se devolve comunidade com o objetivo de contribuir para as propostas de melhoria. O papel da Equipa de Autoavaliao centra-se na meta-avaliao do(s) documento(s) de avaliao / monitorizao e reflexo que so produzidos pelos diversos intervenientes: grupos / departamentos / equipa TEIP

Reflexo sobre os documentos relativos s anlises dos resultados escolares atingidos no 1 perodo: o o Anlise das grelhas em Excel sobre os nveis obtidos Anlise das grelhas em Word anlise dos resultados: obstculos e propostas de interveno

elaborado um documento que ser entregue, juntamento com a sntese de todas as anlises fornecidas, e que corresponde ao Balano da Equipa de

2013 2014 EQUIPA DE AVALIAO INTERNA ____________________________________________________________________________________________ Autoavaliao quanto aos resultados do 1 perodo. Segue igualmente em anexo a este resumo da reunio. o o o Anlise dos relatrios sobre as Assessorias e os Apoios Anlise do relatrio sobre a Indisciplina Anlise do relatrio sobre o Absentismo

Assuntos por abordar e que sero prioritrios para a prxima reunio da Equipa: Assuntos por abordar e dos quais se aguarda resposta de: o Diretor / Equipa Diretiva: Apresentao do Organograma do Agrupamento. Entrega do documento informativo sobre a distribuio do servio letivo / no letivo do Pessoal Docente do Agrupamento. Informao sobre as reunies de janeiro entre o Diretor e os E.E. dos alunos com resultados escolares problemticos.

Diretor / Equipa TEIP: Informao sobre a gesto das futuras reunies com os Delegados e subdelegados de Turma. Informao sobre a monitorizao da Associao de Estudantes da EB de Canidelo.

Equipa TEIP: Divulgao do novo Cdigo de Conduta.

Prxima reunio: o Dia 20 de Fevereiro.