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Trabajo Social TRABAJO SOCIAL E INSTITUCIONES- Vicente de Paula Faleiro !

"# $e%ina or&ani'aci(n) in tituci(n * de arrollo de de el +unto de ,i ta %uncionali ta! $e arrollo- proceso de diferenciacin y de especializacin que se da por la modernizacin de la sociedad en la cual un sector dinmico de la economa es el lder el que le da ritmo a ese desarrollo y los dems sectores deben acomodarse para reequilibrar el sistema. Se habla de una sociedad lineal progresiva y la condicin para la especializacin y el desarrollo es que los expertos puedan trabajar en la solucin de los problemas especficos. En la medida que os problemas van surgiendo por el ritmo distinto que se desarrollan las instituciones hay necesidad de expertos que intervengan en esos problemas. El proceso de desarrollo pasa a ser visto como problem solving! o como la solucin de problemas que van surgiendo. "as instituciones se plantean como soluciones a esos problemas# son una respuesta a los problemas que surgen del desequilibrio que se produce en el proceso de desarrollo. Son planteadas como la solucin ms adecuada a esos problemas que se van planteando. "os problemas son institucionalizados las instituciones encuadran los problemas# definen cuales son y cul debe ser la intervencin. "a solucin del problema debe pasar entonces por las normas establecidas para resolverla. Or&ani'aci(n- $onjunto de normas establecidas en funcin de objetivos establecidos. .# /u0 relaci(n e1i te entre el +lanteo del autor obre el +roce o de nor2ali'aci(n * lo +lanteo de E tela 3ra i obre la +roble2ati'aci(n del +roble2a! El problema se define en la institucin a partir de las normas de la institucin# la que determina cual es el problema y su solucin# no hay participacin desicional de la poblacin. Esto lo que E. %rassi cuando dice es la que este problema hay que problematizarlo# hay que construir el objeto que ya esta pre&construido. 4# $e criba lo tre 2odelo de +ro%e ionali'aci(n! "os tres modelos de profesionalizacin son' a( El dominio de la clientela sobre el profesional& el cliente determina el tipo de servicio y el profesional ejecuta. b( El profesional tendr un criterio de dominacin sobre el cliente de dominacin sobre el cliente. "a institucin determina las normas de actuacin del profesional y este# debe ajustarse a ellas.

c( modelo de mediacin# el profesional es un intermediario entre la clientela y las normas institucionales definiendo ambas las necesidades y las formas en que deban ser satisfechas. 5# /ue e la 6e&e2on7a * a tra,0 de 8u0 2ecani 2o o+era! Es el proceso de realizacin de a dominacin a trav)s de la aceptacin de las clases subalternas# es la dominacin legitimada. Se busca que la dominacin sea aceptada a trav)s del consenso de las clases subalternas. *pera a trav)s de la disciplina y la culpabilizacin. "a disciplina es la forma de transformar a la clientela en sujetos dciles y +tiles al capital. "as instituciones se presentan como soluciones a los problemas y desarrollan un proceso de disciplinarizacin social# de control social. $uando el individuo no adopta los comportamientos presentes es culpabilizado. "as vctimas de la sociedad se transforman en reos. "as instituciones culpabilizan a las vctimas de los mismos problemas que ellos piensan resolver. En vez de resolver los problemas reales# los transforman en problemas de os individuos que tienen acceso a estas instituciones. Se responsabiliza a los individuos de los problemas sociales. 9# $i%erencie ciudadano de cliente! El ciudadano tiene derechos# el cliente recibe favores. "os derechos de la ciudadana son vistos como favores que se donan a los individuos que recurren a las instituciones. Esta claro que el favor implica una deuda por parte del que lo recibe. $lionbinismo poltico. :# E trate&ia del autor +ara lo +ro%e ionale !

, Es posible desarrollar un modelo de mediacin# es posible ocupar un espacio poltico# tratar a la gente como no como cliente# ni s+bdito# sino como un ciudadano. , Servirse de las instituciones para relacionarse con alguna problemtica que se plantean las organizaciones populares. , Esta utilizacin se hace seg+n las posibilidades y las oportunidades que existen en cada una de ellas. , -ay que saber avanzar y saber retroceder. Evitar el cierre de la institucin. , "o que suele suceder es una acomodacin de los profesionales# pierden su identidad acomodndose totalmente a las funciones determinadas por las normas institucionales. , -ay que superar la acomodacin buscar formas de alianza y ver si las instituciones pueden posibles alianzas. $ada grupo de profesionales debe hacer un anlisis de la situacin concreta de las fuerzas# presiones y plantearse el

desafo de ser el intelectual orgnico de un bloque histrico de la transformacin.transformarse en medios de desarrollo de nuevas formas de poder por las

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