PROFESSOR ALFREDOR.

ALMEIDA

TECNLOGOEMSEGURANA DOTRABALHO

PERCIATRABALHISTAEAVALIAO DEDESEMPENHO
Aula2 PerciaTrabalhistaeAvaliao deDesempenho

VDEO

Motivacional

FORMULAODEQUESITOS
Osquesitossoasperguntasescritasfeitasao peritopelosassistentesdaspartesdareclamatria trabalhista.Afunodoperito respondlasdeformaclaraecom embasamentonavistoriada provapericial.

FORMULAODEQUESITOS
Acorretaformulaodosquesitospodeajudarou prejudicarumadasparteseporissodeveriamser formuladasparacadasituao, masoquesevsoperguntas prfabricadasquesoutilizadas emtodasasaesporalguns advogados,mudandoseapenas onmerodoprocesso.

FORMULAODEQUESITOS
Ocorrequequesitosprfabricadosumerro,pois podeinduziroperitoadeterminadaatitude. Vejamosporexemploocasodeuma perciadeinsalubridade quejestavapraticamente definidaafavordoempregador, masquandooperitofoi responderaosquesitos formuladospelorepresentante daempresa,[...]

FORMULAODEQUESITOS

[...]sedeucontadaexistnciadedeterminado produtoqumicoeporconseqncia o resultadodeambienteinsalubre. Outrasituaoerrneaa formulaodequesitospara desviaraatenodosfatos.

EXEMPLO

FORMULAODEQUESITOS
Nateoriaosquesitosdeveriampassarpela aprovaodoJuizparaqueesteosjulgueseso pertinentesaocaso,masnaprticaestaatividade inviveldevidoaenormequantidadedeaes trabalhistasqueummagistradopossui. Ocorretoestipularquesitoparaaquelaaoeem quantidadesuficienteparasanara duvidadasparteseauxiliaroJuiz emsuadeciso.

Umapericiadeinsalubridadecomquesitos referentesequiparaosalarial,horasextra ouacidentedotrabalho.

ALGUNSQUESITOSQUESERIAM PERTINENTESAUMAAOTRABALHISTA
Funoexercidapeloempregadoesuasatividades executadasduranteajornadadetrabalho; Descriodolocaldetrabalhocomdetalhespara mquinas,mobilirioeferramentasqueauxiliama execuodasatividades; Identificaoderiscosqumicos, fsicosebiolgicosaqualo empregadoesteveexposto;

ALGUNSQUESITOSQUESERIAM PERTINENTESAUMAAOTRABALHISTA
Perodoetempodeexposioaosriscos; UtilizaodeEPIseseforamatendidosositens daNormaRegulamentadora NR06(BRASIL, 2013c),item6.3e6.6.1; Descriodosequipamentos utilizadosnas avaliaesesuasrespectivas calibraes.

ATENO

EXEMPLO01

Umdetalhequantoformulaodosquesitos dequepodemsercriadasperguntaspara contradizerafirmaesfalsasobtidasno depoimento.

Umasituaoqueoempregadoinformaque permaneciaotempotododotrabalhoemlocal insalubre,pormfoiverificadopeloperito,para responderaoquesitoformuladopelo representantedaempresa,quehavia rotatividadenosetor.

EXEMPLO02
Oempregadorqueapresentoufichadeentrega deEPIparatentarneutralizarainsalubridade, masoquesitodorepresentantedoempregado sobretreinamentoetrocaperidicadeEPI,que noeramfeitospeloempregador.

RESULTADO

Ficaclaroqueaformulaocorretadequesitos, especficosparaaaotrabalhista,straz vantagensparaambososladoseapretensoa prestaodeinformaesverdicasatravsdo laudopericial.

EPI EQUIPAMENTODEPROTEO INDIVIDUAL

OEquipamentodeProteoIndividual EPItodo dispositivoouproduto,deusoindividualutilizado pelotrabalhador,destinadoaproteocontrariscos capazesdeameaarasuaseguranaeasuasade. Ousodestetipodeequipamentosdeverserfeito quandonoforpossveltomarmedidasque permitameliminarosriscos doambienteemquese desenvolveaatividade, ouseja,[...]

Perguntas

EPI EQUIPAMENTODEPROTEO INDIVIDUAL

[...]quandoasmedidasdeproteocoletivano foremviveis,eficientesesuficientesparaa atenuaodosriscosenoofereceremcompleta proteocontraosriscosde acidentesdo trabalho e/oudedoenasprofissionaisedo trabalho.

EPI EQUIPAMENTODEPROTEO INDIVIDUAL

PERGUNTAS

EPC
Osequipamentosdeproteocoletiva EPC sodispositivos utilizadosno ambientede trabalho comoobjetivodeprotegeros trabalhadoresdosriscosinerentesaosprocessos, taiscomooenclausuramentoacsticodefontes derudo,aventilaodoslocaisdetrabalho,a proteodepartesmveisde mquinaseequipamentos, a sinalizaodesegurana, dentreoutros.

EPC
ComooEPCnodependedavontadedotrabalhador paraatendersuasfinalidades,estetemmaior prefernciapelautilizaodoEPI,jquecolaborano processominimizandoosefeitosnegativosdeum ambientedetrabalhoqueapresentadiversosriscos aotrabalhador.Portanto,oEPIserobrigatrio somenteseoEPCnoatenuaros riscoscompletamenteouse oferecerproteoparcialmente.

OBRIGATORIEDADE
Conformedispea Norma Regulamentadora6,aempresa obrigadaaforneceraos empregados,gratuitamente,EPI adequadoaorisco,emperfeito estadodeconservaoe funcionamento,nasseguintes circunstncias:

OBRIGATORIEDADE
a)semprequeasmedidasdeordemgeralno ofereamcompletaproteocontra osriscosdeacidentesdotrabalho oudedoenasprofissionais edotrabalho; b)enquantoasmedidasdeproteo coletivaestiveremsendo implantadas;e c)paraatenderasituaesde emergncia.

OstiposdeEPIs utilizadospodemvariardependendo dotipodeatividadeouderiscosquepodero ameaara seguranaeasadedotrabalhador eda partedocorpoquesepretendeproteger,taiscomo: Proteoauditiva:abafadoresderudosou protetoresauriculares; Proteorespiratria:mscarasefiltro; Proteovisualefacial:culoseviseiras; Proteodacabea:capacetes;

Proteodemosebraos:luvasemangotes; Proteodepernaseps:sapatos,botasebotinas; Proteocontraquedas:cintosdeseguranae cintures.

ATENO

PERGUNTAS

Entretanto,importanteressaltarqueno bastaofornecimentodoEPIaoempregadopor partedoempregador,poisobrigaodeste fiscalizaroempregadodemodoagarantirque oequipamentoestejasendo utilizado.

PUNIES

PUNIES
Nestescasosoempregadordeveutilizarsede seupoderdiretivoeobrigaroempregadoa utilizaroequipamento,sobpenadeadvertncia esuspenso numprimeiromomentoe, havendoreincidncias,sofrerpuniesmais severascomoa demisso porjustacausa.

Somuitososcasosdeempregadosque,com desculpasdequenoseacostumamouqueo EPIoincomodanoexercciodafuno,deixam deutilizloeconsequentemente,passama sofrerasconsequnciasdeumambientede trabalhoinsalubre.

EXEMPLIFICANDO
ParaaJustiadoTrabalhoofatodecomprovar queoempregadorecebeuoequipamento(por meiodefichadeentregadeEPI),porexemplo, noeximeoempregadordopagamentodeuma eventualindenizao,poisanormaestabelece queoempregadordevagarantir oseuuso,oquesefazatravs defiscalizaoedemedidas coercitivas,seforocaso.

Enquantonoforeliminado,evidentequeo agenteinsalubrecontinuaacimadolimitede tolerncia.Entoquesejustificaautilizaode EPI,desdeque: sejaefetivamenteutilizadopelotrabalhador, dentrodoprincpiodevigilnciainerente empresa("cumprirefazercumprir"); tenhaefetivamenteacapacidadedeneutralizar oagenteinsalubreque,nocaso,afeta diretamenteotrabalhador, dentrodoslimitesde tolerncia;

setorne,aoinvsdeumamedidadefinitiva,uma formaprovisriadeamenizaroproblemada insalubridade,noeximindoaempresada obrigatoriedadelegaldeeliminaroagente insalubrecommedidasdeproteocoletiva.

PARASABERMAIS
Acesseolink http://www.dji.com.br/decretos_leis/1943 005452clt/clt189a197.htm ,eanaliseosartigos constantenomesmosobreInsalubridade,o mesmoirsanardvidasfrequentes.

VDEO

MotivaodoMundo

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