A : Prinsip dan Kepentingan Keselamatan Pekerjaan Kesihatan dan keselamatan pekerjaan merupakan satu platform serta skop yang

bertujuan untuk melindungi kesihatan, keselamatan, dan kebajikan pekerja. Dalam sesebuah organisasi syarikat atau pengurusan, keselamatan pekerjaan merupakan satu elemen yang paling utama serta penting dan ianya merupakan tanggungjawab majikan. Jabatan Kesihatan dan Keselamatan Pekerjaaan di bawah kelolaan Kementerian Sumber Manusia telah menyediakan serta merangka undang-undang yang berkaitan dengan aspek Keselamatan Pekerjaan. Justeru, kepentingan pekerja dalam aspek keselamatan terutamanya. Pekerja yang memiliki ke$erdasan serta ke$ergasan tubuh badan akan memberi banyak kebaikan kepada sesebuah organisasi. %al ini disebabkan pekerja merupakan aset yang paling bernilai dalam organisasi tersebut. Pelbagai usaha serta etika yang melibatkan keselamatan pekerja seharusnya dipandang berat oleh majikan dan pihak pengurusan organisasi supaya keselamatan pekerja dapat dikekalkan dan ditingkatkan dari semasa ke semasa. Pekerja juga merupakan sumber bagi menjana produkti&iti negara untuk mema$u ekonomi ke arah yang lebih stabil serta proaktif. 'erdasarkan sumber yang diambil daripada Jabatan Perangkaan Malaysia, saban tahun menunjukkan statistik pertambahan bagi peningkatan dalam bilangan warga kerja. Pada tahun ())#, !).# juta daripada penduduk Malaysia adalah terdiri daripada pekerja. Majoriti pekerja, iaitu *).)+ berusia antara () hingga ," tahun dan satu per tiganya terdiri daripada pekerja wanita. Justeru, langkah keselamatan pekerjaan seharusnya dititikberatkan dalam usaha mengurangkan kadar kemalangan yang melibatkan pekerja. Sebagai seorang pekerja, kebanyakan kita menghabiskan masa di tempat dan ruang kerja. Dalam hal ini, kita akan berhadapan dengan pelbagai an$aman serta terdedah dengan pelbagai jenis bahaya dan malapetaka yang tidak diketahui pun$anya. -empat dan ruang kerja yang tidak selamat akan mendorong kepada kemalangan yang tidak diingini. Kemalangan se$ara sengaja atau tidak sengaja di tempat kerja akan mengakibatkan kemudaratan kepada keluarga serta kedudukan kewangan kita untuk menampung kos rawatan dan sebagainya. kta Kesihatan serta Keselamatan !""# diperkenalkan dengan tujuan untuk melindungi hak serta menjaga

Kemalangan dalam kalangan pekerja akan mendatangkan implikasi serta kesan serius seperti kehilangan nyawa dan ke$a$atan. Sememangnya, jika berlakunya kemalangan di tempat kerja, sudah tentulah akan menelan kos perubatan serta perbelanjaan pampasan yang tinggi kepada mangsa. Sebagai $ontohnya, seperti yang kenyataan yang dikeluarkan oleh P./K.S0 pada tahun ())(, iaitu perbelanjaan pampasan yang dikeluarkan oleh pihaknya adalah bernilai /M !!".* juta bagi kes hilang upaya kekal akibat kemalangan di tempat kerja. Justeru, kerajaan sangat memainkan peranan yang penting dalam mempromosikan keselamatan pekerjaan, program latihan, dan penguatkuasaan akta-akta serta peraturan-peraturan berkaitan.

Prinsip-prinsip Keselamatan Pekerjaan kta Kesihatan serta Keselamatan Pekerjaan !""# telah dirangka berorientasikan dengan enam prinsip keselamatan pekerjaan. ntaranya ialah 1 Pen$egahan kemalangan adalah sebahagian daripada aspek penting pengurusan dan kemahiran yang baik Pihak pengurusan dan pekerja mestilah bekerjasama dalam memastikan tempat kerja bebas daripada sebarang kemalangan Penglibatan pihak atasan adalah diutamakan dalam memimpin pelaksanaan keselamatan di tempat kerja Dasar keselamatan dan kesihatan pekerjaan hendaklah dirangka dan diketahui oleh semua pekerja di tempat kerja 0rganisasi dan sumber yang perlu hendaklah dibangun dan disediakan bagi menyokong ke arah kesihatan dan keselamatan pekerjaan Pengetahuan serta kaedah tersedia yang terbaik digunakan

Pertamanya, iaitu prinsip pen$egahan kemalangan daripada aspek pengurusan dan kemahiran yang baik. Dalam hal ini, majikan serta pihak pengurusan atasan memastikan kejayaan dalam usaha pen$egahan kemalangan di tempat kerja. ntara yang boleh dilakukan oleh majikan adalah membekalkan peranti perlindungan peribadi iaitu insurans kemalangan kepada pekerja. Jika berlakunya kemalangan, pekerja boleh mendapat pampasan serta menggunakan polisi insurans bagi tujuan kos perubatan. Keduanya, pihak pengurusan serta pekerja seharusnya bekerjasama dalam memastikan tempat kerja bebas daripada kemalangan. Dalam hal ini, kerjasama antara kedua-dua pihak iaitu pihak pengurusan dan pekerja sangat penting dalam memastikan an$aman kemalangan dan ke$elakaan dapat dielakkan. Misalnya, pihak pengurusan seharusnya memberi pendedahan mengenai Protokol Kerja Selamat 2Safe 0perating System3 kepada pekerja sebelum mereka memulakan tugas dan operasi. Ketiganya, penglibatan pihak atasan dalam memimpin pelaksaan keselamatan di tempat kerja. Dalam hal ini, pihak pengurusan atasan sewajarnya mengambil langkah awal dengan menyediakan latihan serta kompetensi yang meliputi pengetahuan, kemahiran, dan sikap kepada pekerja dalam menghadapi an$aman serta bahaya kemalangan semasa menjalankan operasi serta kerja. Selain daripada itu, interaksi antara pihak pengurusan keselamatan organisasi serta pekerja sewajarnya ditekankan supaya hubungan komunikasi antara dua pihak sentiasa berjalan dengan baik. Pelaksaan terhadap keselamatan pekerja juga bergantung kepada peraturan serta penguatkuasaan undang-undang supaya pekerja sentiasa mematuhi etika keselamatan semasa berada di kawasan dan ruang kerja. Prinsip keempat, iaitu dasar keselamatan dan kesihatan pekerjaan hendaklah dirangka dan diketahui oleh semua pekerja di tempat kerja. Dalam hal ini, majikan dan organisasi seharusnya menyediakan dasar keselamatan dan kesihatan pekerjaan yang merupakan pernyataan bertulis mengenai dasar am keselamatan dan kesihatan pekerja, organisasi, perkiraan, serta langkahlangkah keselamatan dan kesihatan di tempat kerja. Dengan adanya peraturan bertulis ini,

pekerja akan dapat mematuhi peraturan yang disediakan untuk mengurangkan risiko kemalangan di tempat kerja. Seterusnya, prinsip keselamatan pekerjaan juga meliputi organisasi dan sumber yang perlu hendaklah dibangunkan serta disediakan bagi menyokong ke arah keselamatan pekerjaan. ntara perkara yang menjadi tanggungjawab majikan adalah dengan menubuhkan jawatankuasa keselamatan bagi organisasi yang mempunyai #) orang pekerja dan lebih. Selain itu, dengan menggaji serta melantik seorang pegawai yang kompeten untuk bertindak sebagai Pegawai Keselamatan dan Kesihatan untuk menjaga serta mengawal akti&iti operasi semasa bekerja. Prinsip yang terakhir adalah pengetahuan serta kaedah tersedia yang terbaik digunakan. Dalam hal ini, majikan dan organisasi seharusnya mengadakan pengawasan 2sur&eillan$e3 perubatan untuk pekerja yang terdedah kepada ha4ard tertentu di tempat kerja. Sementara itu, dalam mengurangkan risiko serta kemalangan di tempat kerja, antara perkara yang penting adalah dengan mengadakan latihan induksi dan latihan dalam perkhidmatan dari semasa ke semasa untuk memberi pendedahan kepada pekerja mengenai risiko serta pen$egahan untuk mengelak kemalangan di tempat kerja. Kepentingan Keselamatan Pekerjaan Pen$egahan kemalangan pekerjaan adalah satu pelaburan yang menguntungkan sama ada kepada organisasi dan mahupun kepada pekerja yang merupakan aset produkti&iti yang paling penting dalam mema$u kejayaan sesebuah organisasi dan juga syarikat. Sekiranya berlaku kemalangan di tempat kerja yang berlaku akibat ke$uaian serta kemalangan yang tidak disengajakan akan menelan kos perbelanjaan yang tinggi kepada organisasi. Pen$egahan kemalangan, ke$ederaan, dan penyakit pekerjaan bukan sahaja akan mengurangkan kos perbelanjaan, malahan ia akan membawa kepada peningkatan produkti&iti sesebuah organisasi. Pertamanya, pekerja yang sihat akan lebih proaktif serta menghasilkan kualiti pekerjaan yang lebih berkualiti. Pekerja juga akan berasa sangat selesa untuk bekerja dalam keadaan yang selamat dan mengelakkan diri daripada risiko kemalangan yang membahayakan nyawa serta kesihatan mereka.

Keduanya ialah penurunan kemalangan dan masalah kesihatan yang berkait dengan pekerjaan dapat mengurangkan $uti sakit. Senario ini membawa kebaikan kepada organisasi dan pekerja kerana kedua-dua pihak boleh mengurangkan kos serta tidak menganggu tumpuan produkti&iti pekerja. Seterusnya, dengan adanya etika keselamatan pekerjaan yang baik di ruang dan tempat kerja menyebabkan peralatan dan persekitaran kerja yang optimum dengan pekerja mampu meningkatkan produkti&iti, kualiti, dan mengurangkan risiko keselamatan serta kesihatan. pabila pekerja mengamalkan etika serta langkah-langkah pengurusan keselamatan yang mengikut prosedur dan operasi, peralatan yang digunakan tidak akan membahayakan pekerja. Kepentingan keselamatan pekerjaan juga akan menyebabkan penurunan kadar kemalangan dan masalah kesihatan yang berkait dengan pekerjaan dapat mengurangkan kerosakan serta mengurangkan risiko menganggung kerugian.