BASES DE PROVISIN DE CARGOS

PROYECTOS DE COLABORACIN INTERSECTORIAL

MINISTERIO DEL INTERIOR GENDARMERIA DE CHILE


La Subsecretara de Prevencin del Delito del Ministerio del Interior y
Gendarmera de Chile requieren contratar a personal para la ejecucin
de proyectos de colaboracin intersectorial en el mbito de la
reinsercin social de personas que han sido condenadas por el sistema
de justicia penal.

El cargo tiene asociado contrato en modalidad de honorarios. La entidad
contratante ser Gendarmera de Chile y las funciones de los cargos
sern supervisadas conjuntamente por el Ministerio del Interior y la
entidad contratante.

Para hacer efectiva la postulacin, todos los/as postulantes debern
remitir copia de: Currculum Vitae actualizado sealando
pretensiones de renta, certificado de ttulo y fotocopia de Cdula
Nacional de Identidad. Estos antecedentes debern entregarse hasta
el da mircoles 26 marzo de 2014 a las 23:59 hrs.

Los antecedentes deben ser remitidos al Departamento Gestin de
Personas, indicando el cdigo del cargo al que postula preferentemente
a travs de correo electrnico a spd-postulaciones@interior.gov.cl , o en
la siguiente direccin: Agustinas 1235, 2do. Piso, Santiago, Regin
Metropolitana.

En aquellos casos en que los currculums sean remitidos por la va del
correo electrnico, los nombres de archivo debern corresponder a los
dos apellidos del/la postulante.




I. VACANTES / CARGOS PROFESIONALES


1. Programa de reinsercin laboral de personas condenadas por
infraccin a la ley penal.

Cdigo
postulacin
Vacantes Cargo Lugar de desempeo
PGT-086 1 Asistente Social*
C.A.I.S Valparaso (Ex
Patronato Local de Reos)

*Jornada laboral 44 horas. Renta $856.197 bruto a honorarios.


1.1 Requisitos:

Ttulo profesional de acuerdo al cargo al que postula.
Experiencia comprobable de dos aos en intervencin psicosocial
con poblacin en conflicto con la justicia penal y/o intervencin
psicosocial en dispositivos de salud pblica vinculados a salud
mental.
Inters en desarrollarse en el rea de intervenciones psicosociales
con poblacin en riesgo social y/o infractora de Ley.


1.2 Perfil del cargo:

Orientacin a la tarea y logro de metas.
Conocimiento o inters sobre el sistema penitenciario chileno.
Capacidad de trabajo metdico y ordenado en contextos
jerarquizados.
Habilidades para la intervencin directa con poblacin en riesgo
social.
Alta orientacin al aprendizaje continuo.
Alta disposicin al trabajo en equipo.
Capacidad de trabajo bajo presin.






1.3 Funciones:

Diagnstico y elaboracin de Planes de Intervencin en poblacin
penal.
Aplicacin de intervenciones estandarizadas en poblacin penal.
Realizacin de talleres grupales con poblacin penal y familias.
Reportar actividades.
Elaboracin de informes.



II. PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIN

Etapas:

1. Recepcin de antecedentes.
2. Evaluacin curricular realizada por la unidad especializada del
Ministerio del Interior.
3. Evaluaciones laborales realizadas, slo de forma presencial y en el
lugar de oferta de la plaza laboral, conjuntamente entre
Gendarmera de Chile y Ministerio del Interior.
4. Conformacin de terna por parte de la comisin evaluadora.
5. Seleccin del candidato por parte del Director Nacional de
Gendarmera de Chile.
6. Contratacin del candidato por medio de Gendarmera de Chile.