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Entrevista de Personalidad/Realización, Redacción

Entrevista de Personalidad/Realización, Redacción

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Cómo se realiza, desgraba y redacta una entrevista de Personalidad con recomendaciones de los expertos en la materia
Cómo se realiza, desgraba y redacta una entrevista de Personalidad con recomendaciones de los expertos en la materia

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Entrevista de Personalidad:LaEntrevista de Personalidad:LaRealizaciónRealización
Escrutar” el ambiente de la entrevistaEscrutar” el ambiente de la entrevista
 (habla mucho del entrevistado): El acceso al(habla mucho del entrevistado): El acceso alentrevistado, cuánto tiempo dedica, laentrevistado, cuánto tiempo dedica, lapuntualidad del entrevistado, la compañía opuntualidad del entrevistado, la compañía ono de otras personas, el trato hacia elno de otras personas, el trato hacia elcolectivo o entorno (si lo hubiere) lacolectivo o entorno (si lo hubiere) ladecoración. Son aspectos visibles o en lodecoración. Son aspectos visibles o en loque sutilmente puede indagar.que sutilmente puede indagar.
Escrutar la presencia del entrevistado:Escrutar la presencia del entrevistado:
 Cómo viste, gesticulación (mañas, gestos,Cómo viste, gesticulación (mañas, gestos,tics) ¿Sostiene la mirada? Cambios en eltics) ¿Sostiene la mirada? Cambios en elánimo de acuerdo a las interrogantes,ánimo de acuerdo a las interrogantes,seguridad o dubitación en las respuestas.seguridad o dubitación en las respuestas.Inquietud, inseguridad, nerviosismo, soltura,Inquietud, inseguridad, nerviosismo, soltura,disposición.disposición.
 
 
 
Entrevista de Personalidad:LaEntrevista de Personalidad:LaRealizaciónRealización
¿Dónde hacer la entrevista?:¿Dónde hacer la entrevista?:
ProcureProcurerealizarla en un sitio que tenga “significación”realizarla en un sitio que tenga “significación”para el entrevistado, vinculado con su ambientepara el entrevistado, vinculado con su ambientelaboral o personal: Ej: Estudio de grabación, sulaboral o personal: Ej: Estudio de grabación, sucafé favorito, su residencia, un sitio de sucafé favorito, su residencia, un sitio de supreferencia. Esto le permite adentrarse un pocopreferencia. Esto le permite adentrarse un pocoen sus gustos y le dará elementos para matizaren sus gustos y le dará elementos para matizarla conversación.la conversación.
¿Grabo la entrevista?:¿Grabo la entrevista?:
Puede tenerlo comoPuede tenerlo comosoporte, pero no dependa únicamente de lasoporte, pero no dependa únicamente de lagrabación. Los detalles en la entrevista degrabación. Los detalles en la entrevista depersonalidad cuentan: Gestos, sonrisas,personalidad cuentan: Gestos, sonrisas,interacción con el ambiente. No los pierda,interacción con el ambiente. No los pierda,apúntelos, guarde el registro de esos aspectos.apúntelos, guarde el registro de esos aspectos.
 
 
Desgrabando/transcribiendoDesgrabando/transcribiendo
Es recomendable hacerlo a poco tiempo de haberEs recomendable hacerlo a poco tiempo de habersostenido la conversación para recordarlo todo consostenido la conversación para recordarlo todo connivel de detalle.nivel de detalle.
Procure darle forma “mental” al cuerpo de laProcure darle forma “mental” al cuerpo de laentrevista mientras desgraba/transcribe.entrevista mientras desgraba/transcribe.
No se limite únicamente a transcribir lo expresadoNo se limite únicamente a transcribir lo expresadopor el personaje. Haga anotaciones paralelas depor el personaje. Haga anotaciones paralelas decómo se comportó, qué hizo, qué dijo o cuál fue sucómo se comportó, qué hizo, qué dijo o cuál fue sureacción a determinadas preguntas.reacción a determinadas preguntas.
Recuerda que no es obligado mantener el orden deRecuerda que no es obligado mantener el orden delas preguntas. Puede editar, jerarquizar, reconstruirlas preguntas. Puede editar, jerarquizar, reconstruiraquellas que presenten ideas similares, pero sinaquellas que presenten ideas similares, pero sinalterar la esencia del entrevistado.alterar la esencia del entrevistado.

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