Read without ads and support Scribd by becoming a Scribd Premium Reader.
 
 PROGRAM KELAYAKAN PROFESIONALKEPENGETUAAN KEBANGSAAN (NPQH)
INSTITUT AMINUDIN BAKISRI LAYANG, GENTING HIGHLANDKUMPULAN 3 AMBILAN 1/1999
KURSUS PENGURUSAN DAN KEPEMIMPINAN SEKOLAH(KHAS)
 KOMPONEN 
ASAS PENGURUSAN SEKOLAH
Azman bin Hj. Adnan
PENSYARAH:EN. SHAMSUDIN SAID, EN. GURCHARAN SINGH & HJ. ABAS AWANG
Bil. Tajuk
1 Organisasi Pembelajaran2 Pengurusan Latihan & Perkembangan Staf3 Pengurusan Fizikal sekolah4 Pengurusan Keselamatan Sekolah5 Pengurusan Projek6 Penyelidikan7 Pengurusan Masa8 Kreativiri Dalam Pengurusan
1
 
 1.
ORGANISASI PEMBELAJARAN
1.1
Apakah Organisasi Pembelajaran?
Ialah pembelajaran yang sistematik dan ‘accelerated’ yang dicapai olehsesebuah organisasi secara menyeluruh dan bukan secara individu.Sesebuah organisasi pembelajaran itu hendaklah dapat mengubah(transform) data dan pengalaman kepada pengetahuan yang bolehdigunakan (accessible) oleh keseluruhan ahli organisasi dan yang relevankepada matlamat organisasi.Secara amnya, sesebuah organisasi pembelajaran akan mengamalkanprosedur pembelajaran sepanjang hayat (lifelong learning procedures), dansecara berterusan mengembangkan kapasitinya untuk membentuk masadepan organisasi.1.2
Asas Organisasi Pembelajaran
Asas organisasi pembelajaran adalah berpandukan 5 disiplin pembelajaran(“learning disciplines”) seperti berikut :1.2.1 Kepakaran Individu (Personal Mastery)
 
mengembangkan kapasiti kendiri untuk mencapai objektif yangdihasratkan serta mewujudkan suasana persekitaran organisasiyang menggalakkan ahli-ahlinya untuk mempertingkatkan dirimereka.1.2.2 Model Mental (Mental Models)
 
merenung kembali, memperjelas dan menambahbaikkangambaran tentang keadaan sekeliling untuk melihat bagaimanaia mempengaruhi keputusan dan tindakan kita.1.2.3 Perkongsian Visi (Shared Vision)
 
memupuk komitmen di kalangan ahli organisasi denganberkongsi visi tentang hala tuju organisasi.1.2.4 Pembelajaran Secara Kumpulan (Team Learning)
 
memupuk kemahiran berfikir secara berkumpulan agar dapatmeningkatkan ketrampilan yang lebih ketara.
2
 
1.2.5 Pemikiran Sistem (Systems Thinking)
 
cara untuk memikirkan dan memahami faktor-faktor yang membentuk tingkah laku serta hubungan antara ahli-ahli organisasi agar sistemorganisasi dapat bergerak dengan lebih berkesan.
Organisasipembelajaran
   P  e   l  a   j  a  r  y  a  n  g   t  e  r  a  n  g  s  a  n  g
  B  u d a  y a   M e n d  i d  i  k
V  i  i   t  k    p l   j  r  
 e ni  n g a  t   a n e m b  e l   a  j   a  a n
  S o  k o n g  a n  p  i  h a  k  p e n g   u r  u s a n
S  r  r    p r  
Organisasi Pembelajaran Berdasarkan Model INVEST
 
3
Search History:
Searching...
Result 00 of 00
00 results for result for
  • p.
  • Notes
    Load more