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CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestacin del servicio
rgano de Control Institucional, Av. Edgardo
Rebagliati W 561- Jess Mara, Provincia
Departamento de Lima.
Duracin del contrato
Inicio: Concluido el Proceso de Seleccin
Trmino: 30/09/2014
Remuneracin mensual
5/.4,500.00 (Cuatro mil quinientos y 00/100
Nuevos Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, as como
toda deduccin aplicable al trabajador.
Otras condiciones esenciales del contrato No aplica
CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO
ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA REA RESPONSABLE
1_ \probacin de la Convocatoria 24/06/2014 efatura Institucional de la
flona Registral NlX
Sede Lima
2 Publicacin del proceso en el Servicio Nacional del 11/07/2014 Unidad de Recursos
Empleo Humanos
CONVOCATORIA
2
Publicacin de la convocatoria en la pgina web de 25/07/2014 Comit Evaluador
SUNARP
www,sunarp.gob,pe
7 Evaluacin psicotcnica 11/08/2014 rgano de Control
Lugar: Piso 9 Av. Rebagliati N 561, Jess Mara. nstitucional
Hora: 09:00 horas
8 Publicacin de la evaluacin psicotcnica en la pgina 11/08/2014 Comit Evaluador
web de SUNARP, , a partir de las
15:00 horas
Entrevista
9 Lugar: Auditorio Av. Rebagliati N 561, Jess Mara, 12/08/2014 Comit Evaluador
Piso 4.
Publicacin de resultado final en la pgina web de Comit Evaluador
10 SUNARP, 13/08/2014
SUSCRIPCIN Y REGISTRO DEL CONTRATO
11 Suscripcin del Contrato Dell4 al Unidad de Recursos
15/08/2014 Humanos
12 Registro del Contrato Del 18 al Unidad de Recursos
19/08/2014 Humanos
EVALUACIONES PESO PUNTAJE MNIMO PUNTAJE MXIMO
EVALUACIN DE LA HOJA DE VIDA
. . 20% -- 20
a.
Experiencia(1)
20% -- 20
3
1
VI DE LA ETAPA DE EVALUACIN
Los factores de evaluacin dentro del proceso de seleccin tendrn un mximo y un mnimo de puntos,
distribuyndose de esta manera:
b. Estudios(2)
3
c Evaluacin psicotcnica (3)
20 20%
Puntaje Total de la Evaluacin de la Hoja de 60% -- 60
Vida
ENTREVISTA 40% -- 40
PUNTAJE TOTAL 100% -- 100
El puntaje mnimo aprobatorio es 70 puntos.
(3)
Igual a dos (02) aos de experiencia en el puesto .
. Mayor a dos (02) aos hasta tres (03) aos de experiencia
en el puesto
. Mayor a tres (03) aos de experiencia en el puesto
Curso en Derecho Registral
Curso en Auditora Gubernamental
Para la contratacin el postulante deber obtener un puntaje aprobatorio de 70 puntos, producto de la
evaluacin curricular y la entrevista personal.
VII DOCUMENTACIN A PRESENTAR
De la presentacin del currculum vitae
La informacin consignada en el Currculum vitae tiene carcter de declaracin jurada, por lo que el
postulante ser responsable de la informacin consignada en dicho documento y se somete al
proceso de fiscalizacin posterior que lleve a cabo la entidad.
2.- Documentacin adicional.
El postulante deber presentar toda la documentacin en un (1) sobre cerrado y estar dirigido al
Comit Evaluador del Proceso de Contratacin N 038-2014-CAS- ZONA REGISTRAL N2IX-SEDE LIMA
conforme al siguiente detalle:
ESTUDIOS
(1)
(2)
EXPERIENCIA PUNTAJE
16
18
20
PUNTAJE
15
20