ACTIVIDAD PRESENTADA POR YIMY ALEXANDER PARRA MARULANDA CODIGO 7254934 CORREO yapm1981@gmail.com
ACTIVIDAD PRESENTADA A TUTORA LADA SOFIA SALCEDO
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONMICAS Y DE NEGOCIOS CEDA DE LA DORADA CALDAS PUERTO BOYACA AGOSTO 2014 INTRODUCCIN
El siguiente trabajo es el desarrollo de la actividad de reconocimiento del curso de legislacin laboral, la cual fue realizada bajo la gua de actividad, en la cual se relacionan los participantes del curso, la tutora y la directora del curso, en donde se relacionan los datos de numero de celular, correo electrnico, direccin de skype, CEAD al cual pertenecen, ciudad y carrera que estn desarrollando, adems de esta actividad encontrara un mapa conceptual del ambiente virtual del campus del curso de legislacin laboral, y un mapa mental del contenido de las unidades I y II.
Cuadro con los datos de los integrantes del grupo 193, y los datos de la tutora y directora del curso INTEGRANTES DEL GRUPO 193 DE LEGISLACIN LABORAL NOMBRES Y APELLIDOS ROL CORREO ELECTRONICO Y DIRECCIN DE SKYPE NUMERO DEL CELULAR CIUDAD Y CEAD IMAGEN ESCUELA O CARRERA ELEGIDA ANA STELLA MENDOZA Directora del curso ana.mendoza@unad.edu.co asmen17 3155398303 Palmira
Escuela de Ciencias Administrativas, Contables, Econmicas y de Negocios LEDA SOFIA SALCEDO Tutora lada.salcedo@unad.du.co lada.salcedo 3002951213 curomani, Cesar. CERES
Escuela de Ciencias Administrativas, Contables, Econmicas y de Negocios ARNOBER AMAYA Estudiante arnoberama@yahoo.com arnoberamaya
Palmira Valle
Estudiante de ingeniera industrial LUIS EDUARDO GUTIERREZ Estudiante legutierrezv@unadvirtual.edu.co legutierrez01
Estudiante de ingeniera industrial YIMY ALEXANDER PARRA Estudiante yapm1981@gmail.com yimyparra1981 3124338042 Puerto Boyaca, CEAD de la Dorada Caldas
Estudiante de ingenieria industral
Evidencia de los correos enviados a los compaeros.
MAPACONCEPTUAL DEL CAMPUS
MAPA MENTAL DE LA UNIDAD I Y II
VIDEOS DESCARGADOS DE YOU TUBE Abuso laboral en Colombia (Un Contrato Sin Contrato). Link https://www.youtube.com/watch?v=3JiZzv3JVRs
Este video habla sobre una modalidad de contrato que estn utilizando algunos empleadores en Colombia, para no tener establecer un contrato laboral, de esta forma reducir gastos en sus nminas ya que no estn obligados a pagar vacaciones, ni prestaciones al personal que tengan contratado mediante esta figura, indica las diferencias que hay entre un contrato de prestacin de servicios y un contrato laboral, muestra la forma en que es utilizado este tipo de contrato violando sus requerimiento, pues en la mayora de las situaciones las personas que lo firman, terminan cumpliendo horario y trabajando bajo rdenes directas. https://www.youtube.com/watch?v=JGfQwPgeibg En este video muestra el acoso sexual en los sitios de trabajo, a muchas mujeres que solicitan empleo son sometidas a este tipo de trato, y son solicitados sus currculos u hojas de vida bajo lineamiento sexistas, cabe recordar que no solamente las mujeres estn expuestas a este acoso los hombres tambin.
https://www.youtube.com/watch?v=Q1UhnNhdPCg Este video nos muestra un caso que es muy conocido por todos como lo es la discriminacin, es habitual ser discriminado por el color de piel, religin, gnero o por discapacidad, en el video lo era por creencias religiosas, de que forma una persona es menos preciada por su fe.
https://www.youtube.com/watch?v=tBxluKWmW6M Este video explica que no podemos renunciar a los beneficios ganados, as el trabajador de consentimiento de estos, no se puede renunciar a los derechos adquiridos en artculo 53 de la constitucin
https://www.youtube.com/watch?v=mgDOGIpRX1k En este video muestra los diferentes tipos de acoso en el trabajo, adems de la discriminacin racial en el trabajo, el entorpecimiento laboral, la desigualdad o inequidad
CONCLUCIONES
El desarrollo de esta actividad, me permite conocer a los compaeros de grupo colaborativo, y conocer las herramientas con las que cuenta el campus de legislacin laboral, este curso me permite tener conocimiento de diferentes leyes y normas que se deben cumplir en el mbito laboral en Colombia, a pesar de que la ley est hecha hay diferentes formas de violarla, en el mbito de contrataciones laborales, y otros factores que en ocasiones que en principio solo son comentarios o chanzas se pueden convertir en acoso laboral.
BIBLIOGRAFIA
Mendoza pinilla Ana Stella, Gua de aprendizaje de Reconocimiento del Curso legislacin laboral, 2014 Colombia. Unidad I Y II: entorno de conocimiento AVA Aula virtual: 102031 Legislacin Laboral