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~- SINDICATO DOS
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DO ESTADO DE SÃo PAULO
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Novo plano de rrelra
Nova Politica Educadonal é seletivae retiradireitosda categoria: mais uma medida contra os pro~res
Nos últimos meses, o governador José serviram de argumento ao governador de R$ 3.031,06. Para uma categoria que alto índice de frequêrtcia, desrespeita-se
Serra (PSDB) apresentou um Projeto de para avançar no controle e opressão da há anos sofre com o arrocho salarial, a direitos garantidos na legislação como
Lei Complementar (PLC 29) que, caso categoria. Em 2008, a Lei 1.041 restringiu perspectiva de receber aumentos perió- faltas médicas, licença-prêmio e outras.
aprovado, irá instituir um "sistema de pro- o atestado médico. Depois, os PLCs 19 e dicos é bastante atrativa. O PLC também penaliza o professor que
moção para os integrantes do quadro do 20 instituíram a prova aos OFAs. O bônus Porém, o PLC não é tão legal quanto tenha utilizado alguma falta abonada.
magistério da Secretariada Educação". baseado nos índices de desenvolvimento pode parecer. Segundo o Dieese, um pro- Isso significa que, para atingir a faixa 5,
Não é de hoje que o projeto vem sendo (Saresp) provocou uma divisão na cate- fessor levaria no mínimo 13 anos (desde um professor precisará trabalhar de for-
construido, da mesma forma que não é goria, e agora veio o PLC 29. Além disso, que cumpridos todos os critérios) para ma ininterrupta por 13 anos, no minimo.
recente a tentativa do governo tucano de aumentou o controle da supervisão sobre chegar ao nível 5. Além disso, de acordo Complementando o ataque, para a pro-
jogar nas costas da categoria dos profes- os professores, potencializado com o fim com o artigo 4° do PLC, "poderão ser be- moção, as notas exigidas são crescentes:
sores a responsabilidade pela situação da eleição dos coordenadores do Conse- neficiados com a promoção até 20%" da 6 do primeiro para o segundo nível, 7 do
caótica na qual se encontra a educação lho de Escola, o que aumenta o assédio categoria. Ou seja, em uma escola com segundo para o terceiro, 8 do terceiro
pública estadual. moral. dez professores, até dois, somente, po- para quarto, e 9 do quarto para o quinto.
A Subsede Sul é radicalmente contra Esse "novo" projeto contém, além disso, . derão ser promovidos. Vale lembrar, so- Para a Subsede Sul, esse PLC repre-
qualquer tipo de avaliação de desempe- elementos aos quais a categoria precisa mado a isso, que o cumprimento desse senta um grande ataque à categoria,
nho, pois isso joga sobre as costas dos ficar bastante atenta. Caso contrário, cor- percentual depende da disponibilidade pois poderá dividi-Ia. Como se isso não
professores a falência da escola pública. re o risco de sofrer um duro ataque na es- orçamentária declarada pelo governo a bastasse, ao mesmo tempo em que tenta
Na realidade, um decreto assinado pelo perança de aumentar seus vencimentos. cada ano. Isso pode significar nenhuma desviar os olhos da sociedade da nossa
governo Lula (nO 6.094, PDE) assume Por meio do PLC, o governo tenta "pe- promoção se o governo não disponibilizar dramática situação salarial, o governador
o compromisso da União em iniciativas gar" os professores pelo bolso, dizendo recursos para elas. Serra tenta jogar nas costas dos profes-
para a implementação de plano de car- que os salários podem aumentar 25% em Para poder participar do processo de sores a responsabilidade pelas mazelas
reira que privilegie o mérito e a avaliação cada promoção de faixa. Por exemplo, promoção, o professor precisa ficar 80% do ensino. Como as salas de aula super-
de desempenho. Na prática, pode fazer uma professora que faz 40 horas sema- do tempo fixado numa mesma escola e lotadas, a insegurança dentro das esco-
com que milhares de professores sejam nais e esteja na faixa 2, nivel 1, receberá somar 80% do máximo de pontos pos- las e a total falta de estrutura.
demitidos do serviço público. R$1.894,41 ao mês. Caso seja promovida sível da tabela de frequência, de acordo Por isso, é preciso desde já começar
As diretrizes presentes no PDE, apoia- à faixa 3, passará a receber R$2.273, 30. com a assiduidade ao trabalho. Da mes- nossa conscientização e mobilização.
das pela direção majoritária da APEOESP, Quando estiver na faixa 5, terá um salário ma forma que se exige da categoria um