Persia

Diri An pkan
da unt
uk
Mid Ye
People ar
Review

Media Pekan Ini

BERITA KITA
Musicool untuk RefriGreen 2
TRANSFORMASI 4-5 SELEKTIF, LUGAS , & INFORMATIF

SUARA PEKERJA
Merangkul Awak Tanker Agar Menjadi Akrab 7 TERBIT SETIAP SENIN
No. 25, Tahun XLIV, 23 Juni 2008
Editorial

Menuju Benua Integritas

Gebrakan Pertamina merangkul para mitra usaha
untuk ikut berperan aktif menandatangani Pakta In-
tegritas pantas dipuji. Langkah ini, sangat tepat di
tengah upaya keras perusahaan ini mewujudkan
dirinya menjadi zona bebas korupsi.
Memang bukan perkara gampang memberangus
korupsi, kolusi, dan nepotisme dari negeri ini. Re-
formasi yang telah sepuluh tahun bergulir pun belum
100 persen mengubah bangsa ini menjadi negeri
yang bebas bebas korupsi. Namun, jika semua ele-
men bangsa hanya mampu bersikap pasif dan me-
nunggu, kapan lagi negeri ini bebas dari korupsi.
Dengan menggandeng mitra usaha untuk ber-
sama-sama menjalankan bisnis secara bersih, Per-
tamina di satu sisi menunjukkan keaktifannya dalam
upaya menciptakan bangsa yang berintegritas. Me-
mang kita tak perlu menunggu.
Apalagi sebagai BUMN terbesar di negeri ini,

Foto : Kun/Dok. Pertamina

Pertamina tercatat sebagai BUMN yang pertama kali
menandatangani pakta integritas. Jauh sebelum
pakta integritas ditandatangani, Pertamina bahkan
sudah berkomitmen untuk menerapkan prinsip-prin-
sip dasar intergitas perusahaan. Dalam berbisnis, TOLAK KORUPSI. Direktur Utama PT Pertamina (Persero) Ari H. Soemarno menyaksikan penandatanganan pakta integritas oleh perwakilan
bertindak jujur, dapat dipercaya, menghindari kon- mitra usaha Pertamina di Lantai M Gedung Utama Kantor Pusat Pertamina pada Kamis (12/6) . Para mitra usaha Pertamina tersebut berkomitmen
flik kepentingan, dan tidak mentolerir suap terus di- untuk menjalankan kegiatan bisnis yang bersih dari KKN. Mereka sepakat untuk berpartner dengan Pertamina berlandaskan prinsip-prinsip
Good Corporate Governance (GCG).
kedepankan. Belum lagi, perusahaan ini juga men-
jadi bagian dari Forum Komite Integritas/Pemantau
Independen.
Dengan mengajak mitra usaha bersama-sama
berkomitmen terhadap pakta integritas, kesempatan
Pakta Integritas
Bukan Sekadar Seremoni
terbuka luas bagi Pertamina untuk menciptakan pu-
lau-pulau integritas di lingkungan bisnisnya, se-
hingga tidak menutup kemungkinan sebuah kepu-
lauan atau bahkan benua integritas akan tercipta.
JAKARTA - “Pakta Inte- Pusat Pertamina pada Kamis tas tersebut, lanjut Ari, telah untuk memonitoring keber-
Melalui terciptanya sebuah benua integritas, ma-
gritas bukan sekadar acara (12/6). Rapat mengambil dibentuk Komite Integritas/ hasilan implementasi Pakta
ka Pakta Integritas akan berjalan dengan sendirinya. seremonial belaka, tetapi tema Bangkitkan Kembali Pemantau Independen de- Integritas. “Kita semua me-
Tak ada lagi lautan pelanggaran yang mengelilingi merupakan suatu konsep Semangat Integritas Bangsa ngan tujuan agar terdapat yakini bahwa Pakta Integri-
bisnis perusahaan ini. Proses bisnis semakin bersih. yang utuh, terdiri dari be- Lawan Korupsi. keseragaman dalam pola tas merupakan suatu konsep
berapa rangkaian kegiatan Dirut Pertamina Ari H. pemantauan. Selain itu di an- yang efektif dalam upaya ki-
Suap, korupsi, kolusi, pelanggaran-pelanggaran dan
yang bersinergi menuju per- Soemarno selaku Ketua Fo- tara Komite Integritas/Pe- ta untuk membangun pulau-
praktik bisnis yang tidak sehat akan lenyap dari wujudan instansi, peru- rum Komite Integritas/Pe- mantau Independen, dapat pulau integritas di Indone-
Pertamina. Iklim bisnis yang sehat akan mengun- sahaan, dan organisasi seba- mantau Independen mela- berbagi pengalaman dalam sia,” kata Ari.
tungkan perusahaan. Dan pada akhirnya membawa gai pulau-pulau integritas porkan bahwa sesuai ke- melaksanakan tugas yang Dalam kesempatan itu,
untuk melaksanakan kegiat- inginanbersama untuk turut dirasa perlu. Ari mengakui adanya ang-
keuntungan bagi kita semua. •
an usaha yang bersih,” tegas serta memperbaiki masa Ari pun kemudian men- gapan di masyarakat bahwa
Dirut Pertamina AriH. Soe- depan kehidupan berbangsa, jelaskan latar belakang pem- acara-acara ini hanya meru-
marno. kini telah terdapat 52 pihak, bentukan Forum Komite In- pakan seremoni saja. Menu-
Dalam upaya terus baik penyelenggara negara tegritas/Pemantau Inde- rut Ari, itu terjadi karena
menyosialisasikan Pakta maupun perusahaan-peru- penden pada 14 Februari implementasi di masyarakat
Integritas, Forum Komite sahaan dan pihak lainnya 2008 yang diprakarsai Tiga yang belum dipahami atau
Integritas/Pemantau In- yang telah menandatangani Pilar Kemitraan di Menara didalami dan disosialisasi-
dependen menyelenggara- Pakta Integritas. Karena itu Kadin, Jakarta. Tujuan pem- kan.
kan Rapat Pleno – 2 di Lan- dalam rangka memantau bentukannya adalah realisasi
tai M Gedung Utama Kantor implementasi Pakta Integri- bukti keseriusan bersama Bersambung ke halaman 3
2 No. 25
Tahun XLIV, 23 Juni 2008 Berita Kita
PRESTASI. Pasangan perally Rizal
Sungkar/Anthony Sarwono berhasil
meraih podium 1 Rally Indonesia
putaran ke-2 di Medan awal Juni ini
dengan catatan waktu 2 jam 9 menit
31 detik, dan unggul 25 detik dari
pasangan Akbar Hardianto/Arianto
Sjarief dan 31 detik dari David
Mazlan/Sean Gelael. Pertarungan
yang sangat ketat sejak awal
pertandingan di hari Sabtu dan
Minggu dalam 16 Special stage
sejauh 554,45 kilometer itu
ditentukan oleh pentolan Team
Pertamina Prima XP itu terjadi di SS
16 (terakhir). “ Ini sebuah
pertarungan yang benar-benar seru
dan menegangkan, dan saya
memang bertekad untuk mencapai
podium Rally di Medan ini,” ujar
Rizal bangga. Sementara Anthony
sang navigator menambahkan, ia
melihat Rizal sangat agresif dalam
pertarungan terakhir dengan
mengeluarkan seluruh
kemampuannya. “Dia nyetir
kendaraan sampai 150 %, dan saya
bilang agar lebih berhati-hati karena
Foto : Pelumas

mengejar 58 detik tidaklah mudah.

Tapi dia fight terus, dan inilah
hasilnya “ ujar Anthony lega.•Pelumas

Musicool untuk RefriGreen

JAKARTA – Dari 450 truk
kontainer milik PT Haga-
jaya yang dilengkapi dengan
cool box sudah sekitar 250
cool box kontainernya telah
menggunakan pendingin
milik Pertamina, yaitu Musi-
cool. Demikian disampaikan
Manajer Pemasaran Produk

Foto : Kun/Dok. Pertamina

Gas Agus S. Nugroho pada
saat peresmian RefriGreen
di PT Hagajaya Kemasindo
Sarana Jakarta, Rabu (11/6).
Kontainer yang meng-
gunakan Musicool bernama
RefriGreen. Yaitu armada
unit kontainer berpendingin
yang telah mengalami per-
ubahan dalam spesifik m-
sin, terutama pada gas pen-
dinginnya yang telah hemat
energi dan ramah lingkung-
an. Sehingga dapat mem-
bantu pelestarian lingkung-
an bumi dan kelangsungan
hidup dan terhindar dari
penipisan lapisan ozon.
Menurut Direktur Utama
PT Hagajaya Handoko, ala-
san untuk mengganti refri-
geran sintetis dari R-134a
(HFC-Hydra Fluoro Car-
bon) ke gas Hydrocarbon
atau yang dikenal dengan
Musicool dengan kode MC-
134, merupakan komitmen
dan tanggung jawab sebagai
perusahaan transportasi
yang banyak menggunakan
armada kontainer berpen-
dingin untuk selalu memper-
hatikan aspek dan dampak
lingkugnan atas pembuang-
an limbah gas pendingin
yang digunakan. “Sekaligus
mendukung pengembangan
PERESMIAN REFRIGREEN. Pengalihan dari refrigeran sintetis R-134a (HFC-Hydra Fluoro Carbon) ke Musicool untuk kontainer
milik PT Hagajaya dilakukan karena Musicool ramah lingkungan dan hemat energi.
inovasi efisiensi sumber da-
ya energi terutama dalam
pengoperasian unit-unit kon-
tainer berpendingin yang
harus hemat energi dengan
minimum penggunaan gas
pendingin namun dapat me-
nambah kemampuan kerja
mesin armada kontainer jauh
lebih baik,” ujarnya.
“Mengapa akhirnya ka-
mi memilih menggunakan
Musicool, karena setelah
menggunakan Musicool
banyak keuntungan yang
didapat diantaranya umur
mesin lebih lama, hemat
biaya dan yang pasti jadi ra-
mah lingkungan,” kata Han-
doko.
Agus berharap bermitra
dengan PT Hagajaya akan
dijaga dengan baik-baik, ka-
rena ini merupakan starting
point yang bagus dalam me-
mulai kerjasama. “Apalagi
kita sudah sangat menge-
tahui bahwa PT Hagajaya
merupakan perusahaan for-
warder kontainer yang me-
miliki mitra kerja cukup
banyak di seluruh Indonesia.
Nah, selain itu nantinya Ha-
gajaya dapat juga memper-
kenalkan Musicool kepada
forwarder-forwarder lain,”
harapnya.
Musicool adalah refri-
geran dengan bahan dasar
hidrokarbon alam dan ter-
masuk dalam kelompok
refrigeran ramah lingkung-
an, dirancang sebagai al-
ternatif pengganti refrigeran
sintetik kelompok halocar-
bon CFC:R-12, HCFC:R-
22, dan HFC:R134a.
Selain itu, Musicool juga
mempunyai karakteristik
tidak berbau, tidak berwarna
dan tidak beracun sehingga
aman kalau digunakan untuk
pendingin mobil, di rumah,
di kantor maupun di tempat-
tempat lain.
Ada beberapa Musicool
(MC) yang beredar di pa-
saran. Yaitu, MC-12 (alter-
natif pengganti R-12) kom-
patibel dengan mesin pen-
dingin yang menggunakan
Refrigeran R-12 seperti AC
mobil lama dibawah tahun
1993. Kecuali mobil tersebut
sudah dimodifikasi sehingga
bisa menggunakan MC-134.
Juga bisa digunakan untuk
kulkas, freezer, water dis-
penser dan sejenisnya.
MC-22 (alternatif peng-
ganti RR-22) kompatibel
dengan mesin pendingin
yang menggunakan Refri-
geran R-22 seperti AC Win-
dow, AC Split, AC Central
dan sejenisnya.
MC-134 (alternatif peng-
ganti RR-134a) kompatibel
dengan mesin pendingin
yang menggunakan Refrige-
ran-134a seperti AC mobil-
mobil baru diatas tahun
1993, kulkas, freezer, water
dispenser dan sejenisnya.
MC-600 merupakan re-
frigeran R-600a yang dapat
digunakan pada mesin pen-
dingin dengan kompresor
untuk refrigeran hydrocar-
bon.•NDJ

KETUA PENGARAH Vice President Komunikasi WAKIL KETUA PENGARAH / PENANGGUNG JAWAB Manajer Komunikasi Korporat PIMPINAN REDAKSI Wisnuntoro WK. PIMPINAN REDAKSI Adiatma Sardjito
REDAKTUR PELAKSANA Arya Dwi Paramita • TIM REDAKSI Zainal Abidin, Nandang Suherlan, Urip Herdiman K., Nilawati Dj. • FOTOGRAFER PUSAT Dadang Rachmat Pudja, Kuntoro, Burniat Fitrantau
SIRKULASI Ichwanusyafa • KONTRIBUTOR Seluruh Hupmas Unit, Anak Perusahaan & Joven • ALAMAT REDAKSI Jl. Perwira No. 2-4, Jakarta Telp. 3815946, 3815966, 3816046 Faks. 3815852, 3815936
HOME PAGE http://www.pertamina.com EMAIL bulletin@pertamina.com • PENERBIT Divisi Komunikasi - Sekretaris Perseroan

Presiden Berharap PT Badak NGL
Jadi Perusahaan Energi
BONTANG — Presiden Re-
publik Indonesia Susilo
Bambang Yudhoyono me-
minta agar PT Badak NGL
dapat menjadi perusahaan
energi ke depan. Demikian
diungkapkan Direktur Ge-
neral Manager PT Badak
NGL Agus Haryanto usai
menyampaikan presentasi di
hadapan rombongan Presi-
den SBY di Multi Purpose
Building (MPB), Kompleks
PT Badak NGL.
“Harapannya, ke depan
PT Badak NGL akan men-
jadi perusahaan energi, tidak
hanya LNG,” ungkap Agus,
Minggu (15/6). Dengan de-
mikian, kata Agus, jika hal
ini benar-benar terwujud, ti-
dak menutup kemungkinan
bagi PT Badak untuk ikut
mengelola dan mengolah
sumber energi lain seperti
batu bara. “Tapi tentunya itu
semua akan kita pelajari le-
bih dalam,” tukasnya.
Kunjungan Presiden
SBY ke PT Badak NGL me-
mang hanya sekadar transit
sebelum mengikuti acara
Latihan Gabungan (Latgab)
TNI di Kutai Timur. Pre-
siden dan rombongan tiba di
Bandar Udara PT Badak se-
kitar pukul 10.00 dengan
menggunakan pesawat
Dash-7.
Meski sekadar transit,
Presiden dan rombongan
sempat mendengarkan pe-
maparan dari manajemen PT
Badak NGL dan PT Pupuk
Kaltim. Khususnya, menge-
nai perkembangan kinerja
dua perusahaan besar di
Biofuel, Energi Alternatif Pengganti BBM
MEDAN - Pertamina
selaku BUMN pencetak
laba terbesar di Indonesia
secara aktif memberikan
kontribusi dalam berba-
gai hal. Seperti mempelo-
pori penggunaan bahan
bakar nabati (biofuel) se-
bagai bahan bakar alter-
natif pengganti minyak
bumi.
Beberapa produk
yang dipelopori antara
lain jenis biodiesel yakni
Biosolar, dan bioethanol
yakni Biopremium dan
Biopertamax. Saat ini ke-
3 produk tersebut dipasar-
kan hanya di empat kota
di Pulau Jawa dan Bali,
yakni Jakarta, Surabaya,
Malang dan Denpasar.
Direktur General Manager PT Badak NGL Agus Haryanto mempresentasikan kegiatan usaha PT Badak NGL di hadapan
Presiden RI Susilo Bambang Yudhoyono ketika Presiden mengunjungi perusahaan tersebut, (15/6).
Bontang, Kalimantan Timur
tersebut. Pemaparan tersebut
tertutup bagi pers.
“Yang membanggakan,
ternyata Pak SBY ingin
mendengarkan pemaparan
PT Badak atas permintaan
beliau sendiri, bukan atas
usulan protokoler atau yang
lain,” ungkap Agus. Per-
nyataan tersebut, ujarnya,
disampaikan Presiden lang-
sung usai mendengarkan
pemaparan dari manajemen
PT Badak.
Dikatakan Agus, Pre-
siden juga tidak ingin PT Ba-
dak akan mengalami nasib
serupa dialami Kilang LNG
Arun yang nyaris berhenti
beroperasi karena habis ma-
sa kontraknya. “Pak SBY
mengatakan kita tak boleh
seperti di Arun. Pekerja
Sesuai dengan sasaran
energy mix yang dituangkan
dalam Peraturan Presiden
No. 5 Tahun 2006 tentang
kebijakan energi nasional,
maka diharapkan ketergan-
tungan kepada bahan bakar
minyak akan dikurangi dan
disubsitusi dengan energi
alternatif lainnya seperti Ba-
han Bakar Nabati.
Di satu sisi, Pertamina
selaku pelopor bahan bakar
nabati, tetapi di sisi lainnya
Pertamina menanggung ke-
rugian yang nilainya menca-
pai ratusan miliar karena se-
lisih harga antara bahan baku
biofuel dan harga jual di pa-
sar, khususnya untuk jenis
bahan bakar bersubsidi.
Seperti kita ketahui Pre-
Berita Kita
harus membuat program
agar kita tetap eksis,” tegas-
nya. Untuk itu, saat ini PT
Badak tengah melakukan
renegosiasi perpanjangan
kontrak dengan pihak-pihak
yang terlibat dalam operasi
peru-sahaan.
Sementara itu, Walikota
Bontang Andi Sofyan Has-
dam mengatakan, PT Badak
NGL merupakan pendukung
dan salah satu pendorong
pertumbuhan ekonomi Bon-
tang. Bahkan, Andi sempat
mengatakan bahwa hingga
lima belas tahun ke depan
pun, Bontang belum siap
lepas dari PT Badak. “Ibarat-
nya, seperempat pendapatan
Kallimantan Timur itu dari
Badak, kalau sampai berhen-
ti saya nggak bisa memba-
yangkan akibatnya,” ujar
mium dan Biopremium
dengan harga Rp. 6.000/
liter, serta Solar dan Bio-
solar dengan harga Rp.
5.500/liter. Sedangkan
Biopertamax sudah dise-
suaikan dengan harga ke-
ekonomian.
Demikian disampai-
kan Asisten Manajer Eks-
ternal Relation Fitri Eri-
ka, dalam seminar “Bio-
ethanol sebagai Energi
Alternatif” di Fakultas
Pertanian Universitas Su-
matera Utara (USU), 17
Mei lalu.
Acara yang dibuka
Dekan FP USU Zulkfili
Nasution ini dihadiri 100
mahasiswa dari berbagai
fakultas.•UPms I
No. 25
Tahun XLIV, 23 Juni 2008 3
RESUME PEKAN INI
Pemerintah RI Minta Bagi Hasil Minyak Lebih Besar
Jakarta (Kontan) – Pemerintah mulai menempuh
segala cara untuk mengatasi bolongnya anggaran akibat
melonjaknya subsidi bahan bakar minyak (BBM). Yang
terakhir, pemerintah berniat memperkecil porsi bagi hasil
minyak dan gas (migas) untuk perusahaan minyak yang
menjadi Kontraktor Production Sharing (KPS). Alasan-
nya, perusahaan minyak sudah menangguk rezeki nom-
plok alias windfall profit karena tingginya harga minyak
di pasar dunia. Wakil Presiden RI Jusuf Kalla sudah
menyuarakan keinginan untuk minta porsi lebih besar
bagi pemerintah. Kalla menyontohkan kontraktor Lybia
dan Sudan yang sudah bersedia menurunkan jatahnya
menjadi 10%. “Untuk ladang baru di dua negara itu, kon-
traktor hanya mendapat bagi hasil 10% saja,” ujar Kalla.
G8 Desak Produsen Minyak Tingkatkan Produksi
Osaka (Business Today) – Para menteri keuangan
anggota Kelompok Delapan (G8) mendesak negara-
negara produsen minyak untuk meningkatkan produksi
demi membantu menstabilkan harga minyak dan pangan
Foto : BFR/Dok. Pertamina
yang melonjak tajam. Dalam sebuah pernyataan yang
menutup pertemuan dua hari di Osaka, Jepang, G8 me-
nyebutkan, ekonomi dunia tengah menghadapi ancaman
besar. “Kenaikan harga komoditas, terutama minyak dan
pangan, menghadirkan ancaman serius bagi pertumbuhan
stabil di seluruh dunia. Kondisi ini berimplikasi serius
bagi negara-negara yang paling rentan dan bisa mening-
Andi usai konferensi pers, katkan tekanan penyebab inflasi global,” bunyi pernya-
sehari sebelum kunjungan taan itu. Selain itu, faktor geopolitik dan finansial juga
Presiden RI ke Bontang. memainkan peran sebuah refleksi dari pandangan sejum-
Acara kunjungan Presi- lah menteri bahwa perdagangan spekulatif di pasar mi-
den SBY ke PT Badak NGL nyak telah mendorong harga.
ini juga dihadiri oleh Men-
kopolkam Widodo AS, Men- Pemerintah akan Bangun Kilang Minyak Selayar
neg BUMN Sofyan Djalil, Jakarta (Koran Tempo) – Pemerintah berencana
Menteri ESDM Purnomo membangun kilang minyak mentah di Selayar, Sulawesi
Yusgiantoro, Sekretaris Ka- Selatan. Kilang ini diharapkan dapat memasok kebutuhan
binet Sudi Silalahi, Direktur Premium, Solar, dan minyak tanah dalam negeri, teruta-
Utama PT Pertamina (Per- ma di kawasan timur Indonesia. “Sudah ada dukungan
sero) Ari H. Soemarno, dan dana dari ABN AMRO sebesar US$ 5 miliar (sekitar Rp
Presiden Direktur PT Badak 46,5 triliun),” kata Deputi Bidang Koordinasi Industri
NGL Yoga P. Suprapto. dan Perdagangan Kementerian Koordinasi Perekonomian
Usai mendengarkan pe- Edy Putra Irawady. Pasokan minyak mentah dari peru-
maparan di PT Badak NGL, sahaan minyak asal Qatar, Aramco, sebanyak 200-300
Presiden dan rombongan ribu barel per hari akan diolah menjadi Premium, Solar,
langsung bertolak ke Pela- dan Minyak Tanah rata-rata 280 ribu barel per hari. “Jum-
buhan Khusus (Pelsus) PT lah ini separuh lebih dari impor minyak kita dari Singa-
Pertamina (Persero), Bon- pura,” kata Edy. Masalahnya, kata Edy, ABN AMRO
tang untuk berlayar dengan meminta kepastian pasokan minyak mentah dalam jangka
KRI Soeharso-990 ke perair- panjang. Sedangkan perjanjian pasokan minyak mentah
an Sangata Kutai Timur.•Abi dengan Qatar hanya berupa nota kesepahaman.•NDJ
Komitmen Integritas Bukan Sekadar Seremoni...(Sambungan dari halaman 1)
Prof. Komaruddin, yang tegritas/Pemantau Indepen- saksikan oleh Dirut Ari H.
mewakili Menteri Negara den yang akan selalu me- Soemarno dan Staf Ahli
PAN, menyampaikan apre- mantau penerapan Pakta Menteri Negara PAN, Prof.
siasi yang setinggi-tingginya Integritas di lembaga ma- Komaruddin.
kepada seluruh jajaran Per- sing-masing,” kata Koma- Selanjutnya diikuti pe-
tamina yang sungguh-sung- ruddin. nandatangan oleh para ma-
guh untuk melaksanakan Komaruddin melihat najer di lingkungan Perta-
Pakta Integritas dengan kon- dengan menjamurnya pene- mina. Termasuk juga pe-
sekuen. rapan Pakta Integritas di ber- nandatanganan Pakta In-
Komaruddin juga me- bagai lembaga, merupakan tegritas oleh pimpinan-pim-
nyebutkan bahwa dalam dua upaya penting dalam mem- pinan perusahaan mitra usa-
tahun terakhir ini, sejak bangun integritas bangsa. ha Pertamina.
tahun 2006, pimpinan dari Acara juga diikuti de- Rapat pleno kali ini diha-
berbagai instansi pemerintah ngan penandatanganan Pak- diri sekitar 200 peserta,
dan dunia usaha swasta telah ta Integritas. Yang pertama terdiri dari anggota-anggota
menyatakan tekadnya untuk adalah direksi baru Pertami- Forum Komite Integritas/
memerangi korupsi di setiap na menandatangani Pakta Pemantau Independen, pe-
instansi dan lembaga ma- Integritas. Ketiganya adalah ngurus Tiga Pilar Kemitraan
sing-masing melalui pene- Direktur Hulu Karen Agus- (3PK), selain undangan lain-
rapan Pakta Integritas. “Sa- tiawan, Direktur Pengolahan nya termasuk para peninjau
lah satu prasyarat pelaksanaa Rukmi Hadihartini dan Di- dan mitra kerja Pertami-
Pakta Integritas adalah rektur Umum & SDM Wa- na.•UHK
adanya Forum Komite In- luyo. Penandatanganan di-
4 No. 25
Tahun XLIV, 23 Juni 2008
Transformasi
Warung Kopi Legal Due Dilligence :
Kampanye Hemat Energi
Ada yang baru dari tampilan warung kopi Mang Warta.
Di meja warung, tak seperti biasanya, tiba-tiba ada daftar
Persiapan Unit Operasi
menu lengkap dengan tampilan harganya. Sambil melihat
daftar menu Jon berujar. MEDAN - Tim BTP RJPP siapan perusahaan publik kumen lain yang dibutuh- Publik. Dalam koordinasi di
Persiapan Perusahaan Publik meliputi dokumen kekayaan kan. Pangkalan Brandan Farida
Jon : Wah…Mang Warta tambah maju aja nih, laksanakan koordinasi ke- asset, dokumen perizinan, Ahli Hukum dan Perta- Lestari bersama tim meng-
pakai daftar menu segala. Mentang-mentang siapan unit operasi dan area persetuan, dan pendaftaran nahan PT Pertamina EP Area klarifikasi beberapa doku-
ada kenaikan harga kopi neh hehehehe… operasi anak perusahaan usaha, dokumen tenaga ker- Rantau Ahmad Jabar me- men yang dibutuhkan terkait
Mang Warta : Ya begitulah Pak Jon, sekarang semuanya terkait rencana pemeriksaan ja, perjanjian pihak ketiga, ngatakan bahwa pasca mu- dengan persiapan tersebut.
serba mahal. BBM naik, harga bahan ma- dokumen hukum dalam rencana investasi, dan do- sibah banjir yang melanda Untuk Pemasaran BBM
kanan juga ikutan naik Pak. Ujung-ujungnya rangka persiapan Pertamina kumen perkara hukum. rantau dua tahun lalu pihak- Retail Region I Medan, Ma-
ya kopi Mang juga ikutan naik. menjadi perusahaan publik. Dalam koordinasi ke- nya telah melakukan upaya nager Hukum Area I Jujur
Iskandar : Yah…emang serba sulit Mang sekarang. Sub Team Leader Hukum siapan tersebut masing- pengumpulan dan penye- Hutabarat mengatakan bah-
BBM mahal memang nggak bisa dipungkiri. Benny Andre Kusuma dan masing unit operasi telah lamatan terhadap dokumen- wa sudah berkoordinasi se-
Kalau harus naik, kita lah yang sekarang anggota Tim Komunikasi melaksanakan proses pe- dokumen yang ada. Ia me- cara resmi kepada semua
harus menyiasatinya.
dan Data Arya Dwi Paramita ngumpulan materi. Benny ngatakan bahwa ke depan fungsi untuk membantu pro-
Mang Warta : Musti hemat energi ya Pak ?
berkoordinasi dengan unit Andre Kusuma menegaskan pihaknya sedang memper- ses pengumpulan dokumen
Jon : Salah satunya Mang. Kalau perlu, sekarang
operasi dan anak perusahaan bahwa koordinasi ini dilaku- siapkan digitalisasi doku- yang dibutuhkan tim BTP
kita harus mencoba pakai bahan bakar al-
ternatif yang lebih hemat energi, efisien, dan
di wilayah Sumatera Bagian kan untuk membantu unit men. Dengan adanya doku- RJPP. Dalam rangkaian
ramah lingkungan. Sudah tahu produk Per- Utara meliputi Area Rantau operasi dalam mempersiap- men digital akan memper- koordinasi tersebut, anggota
tamina yang efisien belum Mang ? PT Pertamina EP, UP II Du- kan dokumen yang dibutuh- mudah proses penyimpanan tim BTP RJPP juga mengun-
Mang Warta : Saya sih tahunya Elpiji ngggg… terus mai Area Pangkalan Bran- kan terkait dengan rencana dan back up data untuk ke- jungi kantor area operasi
Musicool Pak, yang buat AC. Tapi, karena dan (Eks UP I Pangkalan legal due dilligence. Renca- butuhan perusahaan. panasbumi Sibayak, Suma-
saya nggak punya AC jadi nggak begitu Berandan, red), Area Ope- nanya, menurut Benny, tim Sementara itu untuk UP tera Utara. GM Area Geo-
ngerti apa itu Musicool. rasi Geothermal Sibayak, konsultan legal due dilligen- II Dumai area Pangkalan thermal Sibayak Dirgo Ra-
Iskandar : Hebat juga nih Mang Warta, sudah tahu dan Pemasaran BBM Retail ce akan masuk ke Sumbagut Berandan, Pengawas Umum hayu mengatakan bahwa pi-
Musicool segala. Region I Medan pada Se- sekitar tanggal 23 Juni 2008. Farida Lestari menjelaskan haknya akan mempersiap-
Jon : Emangnya pakai Musicool untuk AC benar- lasa-Kamis (10-12/6). PT Pertamina EP Area bahwa pihaknya telah mem- kan dokumen yang dibutuh-
benar efisien ya Pak ? Dokumen proses uji tun- Operasi Rantau telah mela- persiapkan dokumen yang kan dan akan berkoordinasi
Iskandar : Lho…Pak Jon belum beralih ke Musicool ? tas segi hukum yang perlu kukan pengumpulan doku- dibutuhkan oleh tim BTP untuk teknis pelaksanaan
Wahhh…gimana ini, karyawan Pertamina disiapkan dalam rangka per- men kontrak, akta, dan do- RJPP Persiapan Perusahaan persiapan tersebut.•ADP
kok malah nggak ikutan kampanye produk-
nya. Jelas lebih efisien Pak, saya sendiri su-
dah pakai.
Jon : Bukan nggak mau pakai Pak Is, belum tau
aja. Ngomong-ngomong, kantor kita ini AC-
nya sudah pada pakai Musicool atau belum
Go Live E-Procurement
Iskandar
yah?
: Wahh…pertanyaan bagus tuh Pak. Iya.. ya…
jangan, kita gencar kampanye ke masyarakat
Direktorat Pemasaran & Niaga
untuk beralih ke Musicool, gedung di kantor JAKARTA - Direktorat Pe- dengan harga pasar yang Strategic Sourcing Procure- procurement ini adalah re-
kita belum pakai juga …• masaran & Niaga menye- berlaku pada saat pekerjaan ment Group (SSPG). Pada gistrasi sebagai member baru
lenggarakan Go Live E- itu dilaksanakan. “Hal inilah tahun-tahun lalu, kita sudah Pertamina agar lebih efisien.
Procurement yang berlang- yang diantisipasi oleh dir- mengadakan barang dengan Kedua, pengumuman dan
sung di Lantai Ground Ge- eksi untuk menunjukkan SSPG ini, kita mengadakan registrasi akan bisa dila-

Building The Winning dung Utama, Senin (26/5).

Direktur Pemasaran &
kesungguhan GCG secara
baik, dan memberikan be-
komunikasi secara internet
dengan vendor, walau tidak
kukan secara real time. Keti-
ga, proses pengadaan akan
Niaga A. Faisal mengatakan nefit yang lebih banyak ke- real time,” lanjut Faisal. lebih fair. Dan yang terpen-
Team, Gasdom Siap bahwa tuntutan dari stake- pada pemegang saham, khu- VP Jasa Teknik Direk- ting, pemantauan proses
holders pada Pertamina dari susnya pemerintah, sehingga torat Pemasaran & Niaga lelang dapat dilakukan se-
Menuju SBU waktu ke waktu semakin hal-hal negatif quote on Heru Purnomo menyatakan cara transparan.
meningkat. Masyarakat me- quote yang mungkin terjadi bahwa implementasi e-pro- Acara dihadiri juga oleh
CIATER - Dalam rangka membangun kebersamaan dan minta agar Pertamina men- selama ini, bisa kita hindar- curement merupakan tun- para deputi direktur di ling-
meningkatkan kerjasama diantara seluruh pekerja di Unit jalankan Good Corporate kan,” kata Faisal. tutan bisnis dan perbaikan kungan Direktorat Pema-
Gas Domestik, telah dilaksanakan acara Team Building Governance (GCG) dengan Faisal menambahkan, dalam pengadaan barang saran & Niaga dan jajaran
bertempat di Ciater 14-15 Juni 2008. benar, sehingga pada akhir- ”Sebenarnya di Direktorat agar sesuai dengan praktek manajemen lainnya. Semen-
Acara yang berlangsung selama dua hari ini dihadiri nya apa yang dilakukan Per- Pemasaran & Niaga sudah good corporate governance tara jumlah peserta sekitar
oleh lebih kurang 100 peserta beserta keluarga termasuk tamina sudah sesuai dengan melakukan semi e-procure- (GCG). 38 orang. •UHK
perwakilan dari seluruh Region. aturan main dan sesuai pula ment dengan dibentuknya Tujuan implementasi e-
“Acara ini diharapkan bisa meng-energize seluruh
pekerja khususnya di lingkungan Gas Domestik seka-
ligus mempersiapkan Gas Domestik menuju sebuah PENYERAHAN HADIAH.
SBU,” demikian disampaikan oleh VP Gas Domestik Bertempat di Lantai 2 Gedung
Endang SSKH. Utama, Koordinator BTP Tim
Transformasi Pertamina Mardiani
“Gas Domestik diharapkan turut mencetak laba bagi
menyerahkan hadiah kepada tiga
Pertamina, kita sedang membangun sejarah termasuk di pekerja yang memenangkan
dalamnya program konversi minyak tanah ke LPG. Target doorprize survei Theme-O-Meter
pendistribusian LPG 3 kg sebanyak 20 juta di tahun 2008 yang diikuti 6.400 partisipan.
bukanlah hal yang mudah. Dibutuhkan kebersamaan dan Ketiga pemenang adalah I Putu
Benedin (Perkapalan – Dit. PDN)
kerjasama dari seluruh pekerja baik di Pusat maupun di mendapatkan laptop Toshiba,
Region untuk mencapai target tersebut,” tegas Endang. Anita Maria Syamsul (UP III Plaju)
Kegiatan diisi dengan berbagai acara seperti out- mendapatkan Nokia 6120, dan
bound, teawalk, dan berbagai permainan yang mem- Mulyadi Ramaya (Dit. PDN)
mendapatkan Nokia 3500.
bangun kerjasama tim. Pada kesempatan tersebut juga
Sementara 120 hadiah hiburan
turut hadir Motivator Kafi Kurnia dari Interbrand untuk lainnya disumbangkan oleh
memberikan motivasi dan dorongan bagi para peserta. fungsi-fungsi Unit Pelumas, BBM
Foto : BFR/Dok.Pertamina

Semua atribut pangkat dan jabatan dilepas dalam Retail, Aviasi, SBTI dan
kegiatan tersebut, dan seluruh peserta bekerjasama se- Hupmas.•UHK
bagai satu tim dan bertekad untuk mencapai target men-
jadikan Gas Domestik sebagai SBU.• IG-Gasdom

SHARED PROCESSING CENTER
CENTRALIZING, STANDARDIZING,
MONITORING, REPORTING, & PROCESSING
SPC (Shared Processing Center), yang secara resmi
mulai beroperasi pada tanggal 26 November 2007,
merupakan salah satu organisasi yang mendukung
secara penuh kegiatan BTP-SAP Implementation. Untuk
setiap aktivitas yang ada didalam lingkup kerja SPC,
feedback dari stakeholders diintegrasikan ke dalam
kebijakan, KPI (Key Performance Indicator), dan SLA
(Service Level Agreement).
Fokus dari SPC adalah compliance, governance,
kesiapan sumber daya manusia (people readiness),
serta efisiensi dan efektivitas. Adapun aktivitas yang
menjadi kewenangan SPC mencakup centralizing,
standardizing, monitoring, reporting, & processing proses
Penjualan (Sales), Piutang (Account Receivables–A/R),
Pengadaan (Procurement), dan Hutang (Account
Payable–A/P). Setelah 2nd roll-out pada tanggal 15
Mei 2008, SPC melayani user di Pemasaran Region I –
VII, Unit Pengolahan I – VII, dan Kantor Pusat (Head
Office, Kantor Pusat Hulu dan Hilir).
SPC diharapkan dapat meningkatkan value bagi
perusahaan antara lain dengan cara sebagai berikut:
- Sales: Meyakinkan bahwa penjualan terhadap
customer memiliki value yang sama besarnya dengan
pembayarannya (post-audit control).
- A/R: Meyakinkan bahwa customer melakukan
pembayaran tepat waktu sesuai dengan jangka waktu
yang telah disepakati dengan value yang sesuai (A/R
backlog monitoring).
- Procurement: Meyakinkan bahwa permintaan create
dan release PO dari user diproses oleh SPC sesuai
dengan prosedur (PR RFQ PO GR IR) dan
SLA.
- A/P: Meyakinkan bahwa proses automatic clearing
GR/IR dan posting EBS (BOC) berjalan dengan baik,
serta memastikan bahwa request FI posting dari user
diproses oleh SPC sesuai dengan prosedur dan SLA.
Selain meningkatkan value bagi perusahaan,
keuntungan strategis yang akan diperoleh dengan
adanya SPC adalah peningkatan compliance dan
pengawasan, tingkat dan waktu pelayanan yang lebih
baik, efektivitas operasional, kualitas informasi yang
lebih baik, dan lebih cepatnya implementasi
perubahan-perubahan (change management) di masa
yang akan datang. Dengan compliance, governance,
dan kesiapan sumber daya manusia yang baik akan
memudahkan perusahaan untuk memiliki sistem dengan
data yang akurat sesuai dengan harapan Management.
ROAD TO PUBLIC COMPANY Beberapa Implikasi status perusahaan publik kepada Pertamina
1. Perlu melaksanakan audit legal dan keuangan yang menyeluruh
2. Harus tunduk pada persyaratan “diclosure” dan transparansi yang dikeluarkan oleh Bapepam
3. Harus membangun kapabilitas organisasi yang baru, misalkan fungsi hubungan investor
4. Peluang untuk diversifikasi dalam alternatif pencarian dana
5. Menjadi simbol aspirasi program transformasi untuk meningkatkan keterbukaan dan memperkuat tata kelola
Perbaikan
untuk Kemajuan
Transformasi
JAKARTA – Dalam upaya mempercepat transformasi
dan juga menanggapi orang-orang yang pesimis dengan
transformasi, harus menjadi acuan kita sebagai agent of
change untuk mempercepat dan memperbaiki transfor-
masi. Demikian disampaikan Senior Vice President
Renbangnis dan Transkorp Widhyawan Prawiraatmadja
pada saat membuka monthly permormance culture in-
tegration sharing, yang berlangsung di Hotel Mulia
Senayan, Jakarta, Jumat (13/6).
Disinggung juga oleh Widhyawan, mengenai ber-
bagai permasalahan yang masih ada di Pertamina, di
antaranya melakukan introspeksi baik internal maupun
eksternal.Untuk internal, lanjutnya, yang harus diper-
baiki adalah masalah data-data yang dapat dijadikan
acuan bagi para stakeholder maupun shareholder Per-
tamina. “Sering kita lupa bahwa kelengkapan dan ke-
akuratan data dapat mempengaruhi performance
perusahaan kita di luar. Kalau data saja kita tidak punya
bagaimana dapat menyakinkan kepada khalayak bahwa
Pertamina sudah berubah,” ujarnya.
Untuk eksternal, menurut Widhyawan, masih banyak
yang orang-orang baik itu pemerintah, masyarakat, mau-
pun media yang belum yakin bahwa Pertamina sedang
melakukan transformasi untuk menuju Pertamina yang
baru. “Dan para BOD telah melakukan upaya-upaya,
yakni dengan kegiatan management stakeholder kepada
pihak-pihak di luar. Karena di luar Pertamina selalu di-
minta untuk melakukan relasi yang lebih baik lagi,” ka-
tanya.
Selain itu, lanjut Widhyawan, perubahan mindset
dari para pekerja Pertamina sangat membantu. Karena
hal itu dapat meningkatkan kinerja dari setiap individu.
“Dan satu hal yang sangat saya harapkan kepada rekan-
rekan yang menjadi agent perubahan, harus yakin bahwa
transformasi akan berjalan dengan baik di Pertamina,
jika kita mau melakukan perubahan itu,” papar Widhya-
wan.
“Saya berharap forum ini dapat dijadikan media
untuk saling mengisi antar direktorat maupun fungsi.
Dan kalau perlu performance dialog akan dilaksanakan
setiap bulan. Yang bertujuan untuk memperbaiki kualitas
data dan juga lebih mengerti akan halnya transformasi.
Karena sebagai agent perubahan dituntut dapat menja-
wab dengan baik dan akurat kepada stakeholder dengan
berdasarkan data yang ada,” ujarnya. •NDJ
Anda ingin lebih
paham tentang
Good Corporate
Governance?
Anda dapat mengakses
dan men-download
materi-materi GCG
melalui website
www.pertamina.com
No. 25
Tahun XLIV, 23 Juni 2008 5
Salam Transformasi ! Sudah setahun lebih transformasi dicanangkan di
Pertamina. Perubahan demi perubahan berhasil kita raih. Semua itu tak
lepas dari semangat para pekerja. Setiap pekerja merupakan agen dari
perubahan yang sedang berjalan saat ini. Inilah komentar para agent of
change yang akan mengantar Pertamina menjadi perusahaan migas
nasional berkelas dunia atas program transformasi.
Perubahan ke Arah Lebih Baik
Program transformasi di Pertamina sangat baik. Apalagi
transformasi merupakan sebuah proses perubahan untuk
menjadi sesuatu yang lebih baik. Tapi masih banyak pekerja
yang tidak nyaman dengan perubahan itu. Jadi sesuatu
yang tadinya nyaman meskipun itu tidak benar begitu
dilakukan transformasi yang seharusnya menjadi lebih baik,
menjadikan mereka tidak nyaman dan akhirnya berontak.
Seperti halnya pada proses pengadaan material dan
jasa. Sekarang ini telah menggunakan sistem SAP, yang
tujuannya mempermudah pekerjaan. Karena dengan
menggunakan sistem SAP, mempermudah melakukan
creating PO. Tapi selama ini prosesnya tidak dijalankan
secara end to end, mereka tidak disiplin dalam menjalankan
proses itu.
Langkah apa yang harus diambil? Sebenarnya untuk
level top manajemen sudah dilakukan sosialisasi. Sudah
dijelaskan konsepnya seperti ini dan arahnya seperti ini.
memang untuk level top manajemen semuanya sudah oke.
Begitu dibawa ke bawah, masukan dari bawah yang merasa
tidak nyaman dengan kondisi sekarang. Manajemen di unit
itu jadi merasa gamang. Antara “mempertahankan“ anak
buahnya atau melakukan perubahan yang ditawarkan oleh
BTP.
Bagaimana dengan sosialisasinya? Kalau sampai pada
tingkat pelaksana, itu merupakan tugas manajer unit. Jadi
tidak mungkin pekerja dari Kantor Pusat melakukan
sosialisasi sampai pada tingkat bawah.
Intinya harus dapat mengubah pola pikir dan budaya
kerja yang semuanya itu tidak bisa dimulai hanya dengan
pelatihan.
Kalau untuk di fungsi saya, kebetulan kita menjadi
bagian dari transformasi itu sendiri. Memang banyak
kendala dalam menjalankan proyek SAP ini. Apalagi
perubahan yang dilakukan banyak resistensinya, seperti
pekerja yang sudah terlalu nyaman dengan keadaan yang
lama. Dan ketika hal tersebut diubah, meskipun perubahan
itu menuju ke hal yang lebih baik, orang melakukan resis
terlebih dahulu.
Pada akhirnya keberhasilan transformasi akan terjadi
hanya di Kantor Pusat saja, tapi kalau di unit saya ragu.
Masalah yang paling mendasar adalah melakukan
perubahan yang ditolak.
Saya berharap, para pekerja di Pertamina bisa berubah
pola pikirnya. Kalau perlu benchmark dilakukan tidak hanya
untuk level atas saja, tapi untuk kalangan bawah juga.
Karena benchmark sangat penting untuk menambah
wawasan serta informasi.•
Hery Setyawan
BTP SAP
Anda ingin tampil juga di rubrik ini ? Jika Anda pekerja Pertamina
dengan level di bawah Asisten Manajer, silahkan kirimkan komentar
Anda tentang transformasi di Pertamina. Tuliskan hal-hal apa yang anda
lakukan untuk menambah nilai tambah fungsi Anda, perubahan budaya
kerja apa yang akan dan telah anda lakukan, hambatan yang Anda
rasakan, serta perbaikan seperti apa yang Anda inginkan. Tulis secara
singkat dan padat lalu kirim ke alamat e-mail bulletin@pertamina.com
beserta foto berwarna Anda (4 x 5 cm dengan resolusi 200 dpi).
Rapat Pimpinan PT Pertamina (Persero)
6 No. 25
Tahun XLIV, 23 Juni 2008 Berita Kita
Pasar Murah di
Pemukiman Eks Tapol
TATAP MUKA. Direktur
KUTAI KERTANEGARA - Kita ingat dulu sesaat setelah Pengolahan Rukmi Hadihartini
peristiwa penumpasan G 30 S/PKI, begitu banyak orang- mengadakan tatap muka dengan
orang yang dituduh sebagai pengikut atau pendukung PKI pekerja UP III Plaju di Gedung
ditangkap dan dijadikan tahanan politik (tapol). Padahal Patra Ogan serta mengadakan
kunjungan ke kilang di malam
tidak sedikit dari orang-orang ini yang sebenarnya tidak hari guna melihat langsung cara
pernah terlibat sama sekali dengan gerakan pemberontakan pekerja jaga tukar shift di
apapun, namun ikut menjadi korban tuduhan pemerintah beberapa unit seperti CD/GP,
saat itu sebagai partisipan gerakan subversif. Mau tidak Polypropylene, UTL dan CD/L,
(6/6). Dalam kesempatan itu,
mau mereka pun menjadi tahanan politik. Agar mudah
Rukmi berdialog dengan pekerja
pengawasannya, pemerintah kala itu menempatkan para jaga dan memberikan
tapol ini di daerah-daerah pengasingan, salah satunya yang kesempatan pekerja untuk
ada di Kalimantan Timur adalah Kelurahan Argosari menyampaikan langsung apa
Kecamatan Samboja Kabupaten Kutai Kartanegara. Se- yang menjadi unek-unek selama
ini. Setelah menerima dan
bagai tempat pengasingan, lokasi Kelurahan Argosari mendengar unek-unek dari
cukup terpencil. Sebagian besar penduduknya berpen- beberapa pekerja, Rukmi
caharian sebagai petani, sedangkan sebagian kecil sebagai langsung merespon dan
buruh tambang batu bara. Dengan melihat kondisi war- mengaku sangat senang, karena
bisa mendengar langsung
ganya yang cukup memprihatinkan inilah maka Pertamina
masukan dari pekerja di
Foto : UP III

Pemasaran Kalimantan menyelenggarakan kegiatan pasar lapangan untuk menjadi bahan

murah di Kelurahan Argosari, (31/5). Apalagi, desakan pertimbangannya.•UP III
ekonomi yang semakin menghimpit karena melonjaknya
harga sembako akibat kenaikan harga BBM, pasar murah
tentu sangat membantu meringankan beban ekonomi
warga Kelurahan Argosari.
Dalam kegiatan itu, 200 paket sembako habis dijual
kepada warga dengan menggunakan kupon. Kegiatan ini
SPI : Menuju Perusahaan Go
disambut dengan sangat baik oleh warga dan berlangsung
dengan tertib dan lancar. Hadir dalam kegiatan tersebut
antara lain Ast. Man. External Relation Bambang Irianto
dan Lurah Argosari Witono.•UPms VI
Public
JAKARTA – Satuan Penga- hana investasi bagi publik, sar Modal diharapkan nan- berkaitan dengan pence-
wasan Intern Pertamina me- dan berkembang bersama tinya dapat lebih mengetahui rahan diri yaitu SEFT (Spiri-
nyelenggarakan seminar UU dengan terjadinya peru- tentang prinsip-prinsip ke- tual Emotional Freedom
Pasar Modal dan Undang- bahan-perubahan nilai ke- terbukaan, pedoman penya- Technique), yang merupakan
35 Drum Aspal untuk undang PT No. 40/2007 FK- tika pembangunan berlang- jian laporan keuangan, tang- teknik pengembangan diri
SPI Komisariat Bidang ES- sung. “Sehingga membutuh- gung jawab direksi beserta untuk mengatasi berbagai
Desa Ayam Alas - Cilacap DM, Senin (9/6). Kegiatan kan penataan-penataan di staf, dan sanksi-sanksi yang masalah emosi dan fisik,”
tersebut bertujuan untuk me- berbagai aspek termasuk telah diatur,” kata Budi. papar Budi.
KROYA - Peduli dengan kepentingan masyarakat, UP IV ningkatkan wawasan dan tuntutan penerapan tata ke- Disamping pengetahuan Adapun peserta seminar
membantu 35 drum aspal senilai Rp 31,5 juta untuk peng- kompetensi para auditor ser- lola perusahaan secara baik tentang Pasar Modal dengan kali ini adalah fungsi SPI
aspalan jalan di Desa Ayam Alas Kecamatan Kroya-Ci- ta menjalin komunikasi se- dan terus menerus sehingga seminar ini diharapkan akan yang tergabung dalam wa-
lacap, (21/5). Pengaspalan jalan sepanjang 4 km dengan sama anggota forum komu- kinerja dan citra perusahaan semakin memahami UU No. dah FKSI Komisariat Bi-
lebar 3 m tersebut dikerjakan oleh Tentara Manunggal Ma- nikasi SPI Komisariat ES- akan semakin meningkat ba- 40 tahun 2007, sehingga dang ESDM meliputi PT
syarakat Desa (TMMD) Sengkuyung I Tahun 2008 dari DM untuk bertukar penga- gi semua stakeholder,” ujar- akan memperjelas tugas, we- Pertamina (Persero), PT
Kodim 0703 Cilacap yang sedang menjalani tugas di wi- laman dan memberikan kon- nya. wenang, dan kewajiban bagi Aneka Tambang Tbk, PT
layah tersebut. tribusi terbaik dalam men- Menurut Budi, perjalan- pemegang otoritas dalam PLN (Persero), PT PGN
Dengan adanya bantuan ini, maka jalan yang dulunya jalankan tugas sebagai au- an suatu perusahaan dalam perusahaan sesuai dengan (Persero), PT Indonesia Po-
masih berupa jalan tanah, ke depan akan semakin baik bi- ditor. menuju visi dan misi untuk amanat dari undang-undang wer, PT Timah, PT Pelayan-
la sudah diaspal. Apalagi Desa Ayam Alas ini merupakan Menurut Kepala Satuan menjadi perusahaan kelas tersebut. an Listrik Nasional Batam,
desa tertinggal di Kabupaten Cilacap. Jalan dari Desa Intern L. Budi Djatmiko, dunia adalah melalui tahap- “Sebab dalam kehidupan PT Tambang Batubara Bukit
Ayam Alas menuju pasar di Kecamatan Kroya ini diha- melalui seminar ini akan di- an dan proses yang panjang, sehari-hari, tidak saja dibu- Asam Tbk, PT Pembang-
rapkan semakin lancar, sehingga dapat menggeliatkan ketahui bahwa Pasar Modal termasuk juga perjalanan tuhkan keahlian intelektual kitan Jawa Bali, PT Patra
perekonomian masyarakat setempat. mempunyai peran strategis menjadi perusahaan go pub- namun juga perlu dilengkapi Jasa, PT Pertamina Tong-
Penyerahan bantuan ini secara simbolis diserahkan yang mengikat dengan cepat lic di Pasar Modal dengan dengan pemberdayaan diri kang, PT Pelita Air Services,
oleh Man. Umum UP IV drg. Sutarno kepada Danramil dalam perkembangan usaha berbagai hak dan konse- untuk mengelola emosi. Un- PT Pertamedika, PT Elnusa,
Kroya yang disaksikan oleh Wakil Bupati Kab. Cilacap, sebagai salah satu sumber kuensinya. tuk itu seminar ini akan di- dan PT Geodipa Energy.•NDJ
Dandim 0703 Cilacap, dan Muspida Kab. Cilacap.•UP IV pembiayaan usaha dan wa- “Dengan materi UU Pa- lengkapi dengan materi yang

SEREMONIA
Foto : DRP/Dok. Pertamina

Foto :BFR/Dok. Pertamina

Foto : UP V

KUNJUNGAN MAHASISWA. Sekitar 65 orang mahasiswa dari STT Mi-
gas
Jurusan Pengolahan
dan Politeknik Uniba Jurusan K3LL mengadakan
kunjungan ke Unit Pengolahan V Balikpapan. Para mashasiswa tersebut
mendapatkan penjelasan mengenai Unit Pengolahan V khususnya dan
Pertamina umumnya. Selanjutnya mereka mengunjunngi kilang. Mereka
antusias mendengar penjelasan mengenai cara kerja kilang tersebut.•UP V
SEMINAR NASIONAL. Manajer Komunikasi Korporat PT Pertamina (Persero)
Adiatma Sardjito menjadi pembicara dalam Seminar Nasional “Kenaikan BBM
dan Implikasinya terhadap Bangsa dan Negara” di Aula Student Center
Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatulah Jakarta, (10/6). Dalam kesempatan
tersebut Adiatma menyampaikan presentasi mengenai Pertamina sebagai
Powerhouse. Acara ini diselenggarakan BEM UIN Syarif Hidayatullah dan dihadiri
sekiatr 160 mahasiswa dari berbagai fakultas.•DRP
DONOR DARAH. SDM Pertamina bekerjasama dengan PMI DKI Jakarta
menyelengggarakan acara donor darah di Lantai Ground Gedung Utama
pada Rabu (11/6). Donor darah diikuti 350 peserta, dari target semula
300 peserta. Donor darah diikuti para pekerja dan pekarya Kantor Pusat.
Ikut mendonorkan darahnya adalah Dirut Pertamina Ari H. Soemarno, Direktur
Pemasaran & Niaga A. Faisal dan Direktur Umum & SDM Waluyo.•UHK
SUARA
PEKERJA
Merangkul Awak Tanker Agar Menjadi Akrab
WEB PERKAPALAN
Di Perkapalan
Pertamina (Direktorat
Pemasaran dan Niaga)
sejak 2002 ada perangkat
internet yang bertajuk
www.pertaminashipping.com.
Di samping berguna untuk
‘memasarkan’ produk jasa
seputar dunia marine yang
akrab dengan Perkapalan
Pertamina (seperti Jasa
Pelayanan Mooring Master,
Jasa Penyelam, Jasa
Diklatsus Pelaut dan
undangan kepada
stakeholders untuk ikut
tender jasa pengadaan
barang atau jasa docking
repair), perangkat website
ini juga bisa dimanfaatkan
oleh pekerja untuk
berkomunikasi.
Bahkan, antar Kepala
Fungsi sering kali sebelum
diadakan rapat manajemen
dengan Deputi Perkapalan
di Lantai VII Gedung
Perkapalan Pertamina,
melakukan pra meeting
guna menyamakan
persepsi. Dapat dikatakan,
sejak adanya perangkat
internet khas Perkapalan
Pertamina ini, antar Kepala
Fungsi terjadi hubungan
harmonis dengan saling
memahami fungsi masing-
masing.
MILIS KELOMPOK
Perangkat
www.pertaminashipping.com
di Perkapalan Pertamina
ini, yang kantornya jauh
dari Kantor Pusat, di
belahan utara Jakarta,
menjadikan pekerjanya
tidak katro lagi. Maklum,
tidak semua pekerja
Perkapalan tersebut juga
mempunyai user name
dalam website
www.pertamina.com yang
dikelola TI Kantor Pusat.
Bahkan, untuk lebih
menggampangkan
komunikasi lintas pekerja
dan lintas fungsi, saat ini
ada beberapa grup milis
yang mengelompokkan
aktivitas sesuai kebutuhan
lininya. Misalnya ada
pertashipping@pertamina-
shipping.com; ssa@perta-
minashipping.com; kapal-
milik@pertaminashipping.com;
l3d@pertaminashipping.com;
l2d@pertaminashipping.com;
dan seterusnya.
Bila dilihat lebih jauh
lagi dampak dari kemajuan
yang telah dirintis oleh
manajemen Perkapalan
Pertamina, mereka boleh
bangga karena jarak atau
Rubrik Suara Pekerja dilahirkan untuk menampung aspirasi pekerja Pertamina. Melalui rubrik ini diharapkan dapat tercipta komunikasi dua arah antara
pihak manajemen dan pekerja. Rubrik ini terbuka bagi seluruh pekerja yang hendak menyampaikan aspirasinya dan tidak didominasi oleh pihak manapun.
Aspirasi disampaikan dalam bentuk artikel dengan ukuran huruf 12, spasi 1,5 maksimal 2,5 halaman A4. Artikel dikirimkan ke redaksi melalui email:
bulletin@pertamina.com. Artikel yang dikirim menjadi milik redaksi dan pemuatannya menjadi kewenangan redaksi. Artikel yang dikirimkan tidak boleh memuat
makian dan hujatan. Kritik dan saran yang dilontarkan demi kebaikan Pertamina disampaikan secara sopan dan elegan.•(Red)
jauhnya lokasi tempat pekerja
(yang tengah berkomunikasi)
tidak lagi menjadi kendala
bagi pengguna web
Perkapalan Pertamina.
Bahkan, adakalanya ide-ide
yang belum sempat disepakati
dalam Rapat Manajemen guna
diformalkan menjadi
kebijakan dari Perkapalan
Pertamina sudah menjadi
issue bagi sementara
pekerjanya.
BERAWAL DARI
WACANA
Sebagai contoh, kita bisa
menikmati sharing lintas
fungsi, dan lintas bidang yang
terjadi via www.pertamina-
shipping.com beberapa waktu
yang lalu, seperti di bawah ini.
1). Kawan-kawan di PKP,
sesekali agar tukar magang
dengan kawan-kawan di
Depot/Instalasi/TTU. Mungkin
enak ya, biar kita semua tahu
apa yang sesungguhnya isi
perut dari fungsi Suplai &
Distribusi. Wass.
<musrizal@pertaminashipping.com>
2). Mau pak... mau
buanget Pak. Ide Pak Mus
jangan hanya ide terus...
langsung di implementasikan
Pak... Kalau perlu diacak-
acak sampai tukar posisi (post
crossing) heh he...
<apranoto@pertaminashipping.com>
3).Aku juga mau tuh, tapi
ada yang mau terima nggak..?
Makanya Pak MM kalo ko-
mentar atau kritik & kripik
yang enak-enak. Jangan kripik
pedes terus. Nanti yang
makan ‘sakit perut’ dan yang
liat ‘sakit mata’ karena
pedesnya.. He he he…
<arie_ganie@per-
taminashipping.com>
4).Semalam saya dapat
SMS dari Bpk Mulyono
(Manajer Operasi Tanker,
yang berkantor di K.P.
Gedung Annex Lt-7) terkait
dengan krisis BBM di
Baubau. Tanker milik
Pertamina MT. Mangunjaya
(jam 22.00 WIT) begitu
selesai unloading di Kendari,
diminta/ diperintahkan
langsung berangkat menuju
Baubau. Padahal saat lepas
tali di pelabuhan tersebut,
tanpa fasilitas Tugboat dan
tanpa ada Pandu di atas
kapal.
Demi untuk men-support
fungsi S&D agar selalu prima
dalam melayani masyarakat
dan agar tidak timbul pela-
buhan kritis, semua tatanan
baku —mau tak mau— ditab-
rak oleh Nakhoda. Adakah
kondisi seperti ini diketahui
para pengambil keputusan di
Kantor Pusat Jakarta?
Sehubungan dengan
kebijaksanaan yang seringkali
dilakukan oleh para Nakhoda
tanker-tanker milik di
kawasan timur Indonesia
(KTI), saya ingin menggugah
hati kita semua tentang
layanan yang kita berikan
selama ini kepada rekan kita
Nakdoda ketika beliau
membutuhkan sarana ke
darat atau sekedar membeli
keperluan kapal.
Yang disampaikan kepada
saya adalah sering mereka
memanggil perahu untuk ke
darat dan kemudian nyeker
dua/tiga kilometer untuk
mencapai jalan raya untuk
naik angkot. Tanpa
bermaksud mengecilkan apa
yang sudah diberikan selama
ini, saya sebagai
penyambung lidah bagi teman
di kapal dengan adanya millis
ini, sangat berharap layanan
dan sharing untuk
improvement akan semakin
baik. Salam.
<m_lee@pertaminashipping.com>
Untuk memahami empat
email di atas, kiranya perlu
dijelaskan, bahwa milis No.1
ditulis oleh VP Suplai &
Distribusi Musrizal (dari K.P
Annex Lt-7), No.2 ditulis oleh
Asman Unit Usaha TBA Agus
Pranoto (dari Pertamina
Sunter, Jakarta Utara), No.3
ditulis oleh Manajer
Procurement & Fleet Support
Arie Amrin Ganie (dari PKP
Lt-4), dan No.4 ditulis oleh
VP Armada Emli Hasan (dari
PKP Lt-4). Mereka berdialog,
sharing dan saling ‘nendang
bola transformasi’ via dunia
maya dengan maksud segera
direalisasikan. Intinya :
“Berhentilah berwacana,
wahai pelaku transformasi!”
BoD IKUT BERLAYAR
DENGAN TANKER?
Oleh karena itu, guna
mensinkronkan tulisan ini
dengan judul tulisan di atas,
ada baiknya pelaku
transformasi total di
Pertamina untuk
menghidupkan kembali
“Program Shore Based Naik
Kapal” sebagaimana yang
sudah pernah dilakukan
beberapa kali oleh Manejemen
Perkapalan terdahulu.
Dirut Baihaki Hakim,
Depdirkap Ibrahim Hasyim
dan beberapa GM di
Perkapalan Pertamina yang
juga ditemani Hupmas
Korporat Adiatma Sardjito
(2002), pernah menikmati
‘enaknya’ hidup di kapal satu
No. 25
Tahun XLIV, 23 Juni 2008 7
POSISI
Foto : Kun/Dok. Pertamina
trip. Bahkan, ketika EVITA MARYANTI TAGOR
Depdirkap dijabat Deputi Direktur Operasi Keuangan
Adiwibowo, beliau sengaja Direktorat Keuangan
melakukan ikut berhari raya
Idul Fitri di tanker milik
bersama crew-nya di tengah
laut yang luas. Ini adalah
suatu role model terapan tanpa
gembar gembor, tanpa teori
Foto : BFR/Dok. Pertamina
yang muluk-muluk!
Saya tidak akan provokasi GANDOT WERDIANTORO
dengan pertanyaan (misalnya) General Manajer Proyek Percepatan
Pengembangan Gas Suban
Pernahkah Dirut Ari H.Soe-
Pengembangan Usaha
marno menikmati ‘enaknya’ PT Pertamina EP
berlayar satu trip dengan
tanker Pertamina? Pernahkah
Direktur Pengolahan Rukmi
Hadihartini mengecap suka
duka berlayar satu trip dengan
tanker Pertamina? Pernahkah
Foto : BFR/Dok. Pertamina
Direktur Pemasaran & NIaga
A. Faisal menikmati
syahdunya mengangkut BBM
dari Pelabuhan Kilang menuju HENDRA JAYA
ke Pelabuhan PDN dengan General Manajer HSE
PT Pertamina EP
tanker Pertamina? Pernahkah
Direktur Umum & SDM
Waluyo mencoba berlayar
sambil gaul dengan crew
tanker barang semalam atau
dua malam?
Kalau saja pertanyaan
Foto : Kun/Dok. Pertamina
saya di atas (yang pernah
dijabarkan dengan konkret
oleh Dirut Baihaki) juga A. HARI SUBAGYA
VP Keuangan Bidang Hulu
dilakukan oleh para
Operasi Keuangan
pengambil keputusan di Direktorat Keuangan
PT.Pertamina (Persero) hari
ini, betapa gembira dan
berbahagianya para pahlawan
security of supply di
Nusantara ini, karena role
model itu juga dibuktikan
Foto : Kun/Dok. Pertamina
petinggi Pertamina untuk
empati dengan suka duka
pekerja laut Pertamina.
Kalau saja BoD tahu dan GIGIH PRAKOSO SOEWARTO
betapa besarnya pengaruh dari VP Keuangan Hilir Operasi Keuangan
ikut berlayarnya beliau Direktorat Keuangan
dengan ditemani Sr.VP atau
VP naik tanker milik (dan
nanti perluas lagi dgn naik
tanker carter!) wualah... rek..,
seumur-umur para pelaut
Pertamina tidak akan bisa
Foto : Kun/Dok. Pertamina
melupakan pengalaman
dikunjungi oleh BoD beserta
Depdir atau VP tersebut. ERRY KRISNANTO
Dampak jangka panjang- Manajer Keuangan Proyek Pertamina EP
nya? Terjadinya sinergi (Status Diperbantukan)
kemesraan antara shipboard
management dengan shore-
based management. Insya
Allah, akan sirna sikap apriori
‘orang kapal’ terhadap pelaku
bisnis di darat yang mengang-
Foto : Kun/Dok. Pertamina
gap pekerja shore based itu
hanya pemain sinetron semua.
“Tak kenal maka tak sayang,”
kata orang-orang bijak.• DIDIK SUSILO
Field Manajer Unit Bisnis Pertamina EP
Benakat
*) Muchwardi Muchtar
Sekjen SP-FKPPA Pertamina
Bertugas di fungsi Shipping,
Support & Analysis Operasi
Perkapalan
Foto : DRP/Dok. Pertamina
WHISNU BAHRIANSYAH
Kepala Biro Direksi
Sekretaris Perseroan

Kiprah Anak Perusahaan
PEP Field Jatibarang
Peringati Hari Bumi & Dari Kantong Pribadi untuk Anak Asuh
Lingkungan Hidup BONTANG — Gerakan Na-
sional Orang Tua Asuh (GN-
JATIBARANG - PT Pertamina EP Region Jawa Field Ja- OTA) mungkin sudah tak
tibarang memperingati Hari Bumi dan Hari Lingkungan begitu terdengar gemanya
Hidup dengan melaksanakan beberapa kegiatan. Kegiatan lagi dalam dekade terakhir.
tersebut antara lain adalah Lomba Good House Keeping Meski demikian, bagi karya-
dan Lomba Desain Poster. wan PT Badak NGL, GN-
OTA tetap memiliki arti ter-
Lomba Good House Keeping (GHK) dilaksanakan se-
sendiri. Sabtu (14/6), puluh-
lama empat hari di 17 Stasiun Pengumpul (SP), lima lokasi
an karyawan PT Badak NGL
Stasiun Pengumpul Utama (SPU)/Terminal, dan dua Rig/
berkumpul bersama di la-
Hoist yang ada di Field Jatibarang. Perlombaan ini di-
pangan depan Kantor Seri-
adakan untuk melihat tingkat kebersihan lokasi kerja.
kat Pekerja PT Badak NGL
Aspek kebersihan lokasi kerja selain dapat memberikan untuk memberikan bantuan
citra yang positif bagi perusahaan, tentu sangat berpenga- kepada siswa sekolah di
ruh juga kepada kenyamanan, produktifitas dan kesela- Bontang. Ini adalah kali ke-
matan kerja bagi para pekerja. Tim penilai lomba GHK tiga bagi karyawan PT Ba-
terdiri dari beberapa fungsi, antara lain Operasi Produksi, dak menggandeng Yayasan
HSE, PML, Keuangan, Layanan Operasi, SDM. GNOTA Bontang untuk me-
Pemenang Lomba GHK tahun 2008 untuk kategori nyalurkan dana yang ter-
SP diraih oleh SP Waled Utara sebagai juara pertama, kumpul dari pribadi para pe-
disusul SP Sindang, SP CMB, SP SPB II, dan SP Gantar. kerja.
No. 25
Tahun XLIV, 23 Juni 2008 8
menyejahterakan masya-
rakat di sekitar operasi, ter-
masuk kepedulian terhadap
masalah pendidikan anak se-
kolah.
Dana yang terkumpul
saat itu, sekitar Rp. 250 juta.
Mengingat jumlah dana
cukup besar, maka pihak PT
Badak NGL sengaja bekerja-
sama dengan Yayasan GN-
OTA Bontang. “Agar penya-
lurannya lebih efektif dan
tepat pada yang benar-benar
membutuhkan,”tandasnya.
Ketua GNOTA Bontang
Neni Murneni mengatakan,
sebagai yayasan yang me-
ngurusi masalah gerakan na-
sional orang tua asuh, pihak-
nya selalu melakukan update
data siswa tak mampu di SD

Foto : BFR/Dok. Pertamina

SPU/Terminal terbaik diraih oleh SPU Cemara dan rig ”Ini murni dari ketulusan maupun SMP yang ada di
terbaik diraih oleh Rig Cardwell. hati para pekerja yang men- Bontang. “Dan ini (bantuan
Para pemenang lomba GHK ini mendapatkan uang jadi wakil orang tua asuh. Ini dari PT Badak NGL, Red)
pembinaan bervariasi dengan total Rp. 17.000.000 untuk di luar dana CSR atau yang merupakan catatan tersendiri
tujuh pemenang tersebut di atas. Comdev perusahaan,” ujar karena dana bukan pakai Direktur General Manager PT Badak NGL Agus Haryanto secara simbolis
Sedangkan untuk lomba pembuatan desain poster yang Direktur General Manager CSR, tapi betul-betul dari re- menyerahkan bantuan peralatan sekolah kepada seorang karyawan PT Badak
PT Badak NGL Agus Har- zeki karyawan untuk anak- NGL yang menjadi orang tua asuh. Bantuan ini selanjutnya diberikan kepada
diperuntukkan bagi seluruh pekerja dan pekarya yang
yanto di hadapan orang tua anak kita yang kurang mam- anak-anak asuh di SD Terpadu di Bontang Bestari, (14/6).
bekerja di PEP Region Jawa Field Jatibarang dinilai oleh
oleh Fungsi HSE. Dengan mengusung beberapa tema, asuh. Menurutnya, sejak tiga pu,”jelasnya.
tahun lalu, sekitar 19.000 Sementara, Walikota investasi bagi Bapak-Ibu ke- SD Terpadu di Bontang Bes-
lomba ini dimaksudkan sebagai saluran aspirasi dan krea-
siswa SD dan SMP di Bon- Bontang Andi Sofyan Has- lak yang akan bangga meli- tari. Begitu sampai di lokasi,
tivitas mereka dalam upaya pelestarian lingkungan melalui
tang telah mendapat bantuan dam yang juga hadir pada hat anak-anak negeri ini bisa bantuan berupa paket alat
media poster. Pemenang lomba Desain Poster 2008 secara
pendidikan dengan cara se- acara tersebut berharap agar maju dan berkembang,” tu- sekolah tersebut langsung
berturut-turut diraih oleh Wiji Yuwono (Opr Sumur RDG), turnya. dibagikan kepada siswa ku-
rupa. Yakni, mendapat ban- kerjasama karyawan PT Ba-
Indra Gunawan (Kary Opr Prod SPU Cemara), dan Toto Usai acara pelepasan di rang mampu.
tuan dari kantong probadi dak NGL dan GNOTA dapat
Suharto (Mitra SPU – B). Pemenang pertama mendapatkan para karyawan. “Dan tahun terus dilakukan ke depan. lapangan depan Kantor Se- “Kami anak-anak bang-
TV 21 inch, pemenang kedua 20 inch, dan ketiga 17 inch. ini, sekitar 2000 siswa men- Sehingga, ujarnya, visi Bon- rikat Pekerja PT Badak NGL sa, butuh uluran tangan dan
Selain melakukan kegiatan tersebut, HSE Field Jatiba- dapat bantuan,” lanjutnya. tang untuk menjadi Kota tersebut, sejumlah karyawan bantuanmu.” Demikian satu
rang juga mempunyai program rutin setiap tahun yaitu Agus mengatakan, seba- Cerdas benar-benar dapat yang menjadi orang tua bait puisi yang menyentuh
penghijauan, pengelolaan dan pemantauan lingkungan, gai salah satu pilar ekonomi tercapai. ”Pendidikan adalah asuh, perwakilan Persatuan dibawakan oleh salah satu
serta kampanye mengenai lingkungan melalui spanduk- di Bontang, PT Badak NGL masalah utama jika kita ingin Wanita Patra (PWP)PT siswa SD Terpadu Bontang
spanduk. Upaya ini dilakukan dengan harapan agar setiap memiliki kepedulian yang memajukan bangsa ini. Se- Badak NGL, dan pihak Ya- Lestari menutup acara hari
pekerja dan pekarya PT Pertamina EP Field Jatibarang tinggi untuk ikut membantu moga bantuan ini menjadi yasan GNOTA meluncur ke itu.• Abi
dan masyarakat sekitar dapat lebih mencintai lingkungan
dengan menjaga kelestarian lingkungan.•PEP Field Jatibarang

Bazma PEP Region Sumatera Launching

PEP Region Jawa Program ICD Bagi Warga Kurang Mampu
Peduli Anak Bangsa PRABUMULIH - Baituzza- mata-mata hanya melaksa- Economic and Youth Care tanan massal, bantuan bea-
kah Pertamina (BAZMA) nakan amanah dari para mu- Departement Rumah Zakat siswa, Kids Learning Cen-
SUBANG - Dalam rangka memperingati hari Kebangkitan
PT Pertamina EP (PEP) zakki untuk disalurkan kepa- Indonesia menyampaikan ter, siaga gizi berupa pemba-
Nasional, PEP Region Jawa Peduli Anak Bangsa mendu-
Region Sumatera bekerjasa- da para mustahik. “Kami ha- penghargaan kepada BAZ- gian menu makanan sehat
kung program Khitanan massal yang diprakarsai oleh
ma dengan Rumah Zakat In- rapkan langkah sinergis ini MA PEP Region Sumatera untuk bayi serta pembagian
Dinas Kesehatan Kabupaten Subang dengan mengkhitan- donesia Palembang dan akan terus berlanjut untuk yang telah menjalin kerja- pakaian layak pakai.
kan 68 anak (4/6). Program ini merupakan bentuk ke- Bandung me-launching membentuk kesadaran ke- sama dengan Rumah Zakat Selain launching Pro-
pedulian PEP Region Jawa dalam membina hubungan baik program Integrated Com- pada mereka yang berpeng- Indonesia dalam program gram ICD BAZMA PEP Re-
dengan masyarakat Subang khususnya. munity Development (ICD) hasilan lebih menyisihkan pemberdayaan masyarakat gion Sumatera, juga dilaku-
Bupati Subang Eep Hidayat mengucapkan terima kasih bagi warga masyarakat yang sebagian penghasilannya prsejahtera. kan penyerahan secara sim-
kepada PEP Region Jawa atas segala dukungannya untuk kurang mampu/ prasejahtera dalam bentuk sedekah, in- Sementara M. Cholis bolis Program Kembalikan
menyukseskan program tersebu. Dalam kesempatan ter- yang berada di Kota Prabu- fak atau zakat,” ujar Srihadi. yang mewakili BAZMA Senyum Anak Bangsa (KS-
sebut Eep juga mengimbau kepada rakyat Subang khu- mulih, (19/4). Acara dibuka Srihadi menjelaskan, melaporkan berbagai kegiat- AB), Program Layanan Ber-
susnya seluruh orang tua, untuk memberikan motivasi dan oleh Vice President PEP Re- sejak dibentuk BAZMA pa- an sosial yang telah dilaksa- salin Gratis (LBG), Program
semangat agar putera-puteri Subang menjadi pemimpin- gion Sumatera yang diwakili da Desember 2001 hingga nakan oleh BAZMA bagi Siaga Pangan yang dilan-
pemimpin tangguh sehingga nantinya dapat mengem- oleh Srihadi. sekarang telah menyalurkan masyarakat di sekitar operasi jutkan dengan kunjungan ke
bangkan kabupaten Subang khususnya. Srihadi menyambut baik sekitar Rp 2,8 untuk para perusahaan. Program-pro- Layanan Siaga Sehat, Siaga
Hadir pula pada acara tersebut BPD Jawa Barat seluruh dengan diluncurkannya pro- mustahik. gram yang telah dilaksana- Gizi dan Siaga Sandang ser-
Ka. Dinas Kabupaten Subang, Perwakilan PEP Region gram ini. BAZMA sebagai Pada kesempatan itu, Gi- kan meliputi siaga sehat, ta peresmian Kantor BAZ-
Jawa M Aris Widaryanto dan Camat Legon Kulon. • lembaga zakat nasional se- lang Mahesa selaku”Head of layanan bersalin gratis, khi- MA yang baru.•PEP Reg. Sumatera