Read without ads and support Scribd by becoming a Scribd Premium Reader.
See Premium Plans
 
85
PELAYANAN KEPERAWATAN
STANDAR 1.FALSAFAH DAN TUJUAN
Pelayanan Keperawatan diorganisir dan dikelola agar dapat memberikan asuhankeperawatan yang optimal bagi pasien sesuai dengan standar yang ditetapkan.
S.1.P.1.
 Ada
konsistensi
antara misi, falsafahdan tujuan asuhan keperawatan dengankegiatan pelayanan keperawatan.Skor 0=Misi, falsafah dan tujuan keperawatan tidak ada hubungan dengan kegiatanpelayanan keperawatan.1=Ada hubungan antara tujuan dengan kegiatan pelayanan, tetapi misi, falsafahtidak berhubungan.2=Ada hubungan antara misi, falsafah dan tujuan dengan kegiatan pelayanankeperawatan tetapi tidak jelas.3=Ada hubungan jelas antara misi, falsafah dan tujuan dengan kegiatanpelayanan keperawatan tetapi tidak konsisten.4=Ada konsistensi antara misi, falsafah dan tujuan dengan kegiatan pelayanankeperawatan tetapi belum ada evaluasi.5=Ada konsistensi antara misi, falsafah dan tujuan dengan kegiatan pelayanankeperawatan sudah ada evaluasi dan tindak lanjut.
D.O.=
a.Yang dimaksud dengan
konsistensi 
adalah hubungan yang langsung danterus menerus antara falsafah dan tujuan keperawatan dengan kegiatannya,sehinga mengarah pada target khusus yang disebutkan di dalam
visi danmisi rumah sakit 
.b.Yang dimaksud dengan
misi 
adalah penjelasan tentang upaya yangdilakukan oleh Bidang Keperawatan untuk mencapai Visi RS.c.Yang dimaksud
falsafah
adalah : uraian tentang nilai-nilai/ keyakinan dasar (inti) keperawatan antara lain : komitmen untuk pemberian pelayanan yangbermutu, pemerataan pelayanan, tidak membedakan, penghormatanterhadap harkat dan martabat manusia.d.Yang dimaksud
dengan tujuan
adalah : merupakan pernyataan apa yangingin dicapai oleh bidang keperawatan.
Falsafah dan tujuan
merupakan dasar untuk membuat perencanaanstrategik bidang keperawatan.
PEDOMAN SURVEI AKREDITASI RUMAH SAKITPEDOMAN KHUSUS
 
86
C.P.=
D=Dokumen tentang visi, misi rumah sakit, misi, falsafah dan tujuan bidangkeperawatan termasuk tujuan keperawatan tiap unit, khusus serta laporankegiatannya.
Rencana kerja bidang pelayanan keperawatan
. Termasuk didalamnya SK, Kebijakan, dan lain-lain termasuk evaluasi.O=Perilaku dan kegiatan keperawatan yang mencerminkan pemahaman /penghayatan misi, falsafah dan tujuan keperawatan.W=
-
Direktur rumah sakit.
-
Kabid / Kasie Keperawatan.
-
Ka Ruang.
-
Tenaga Keperawatan Pelaksana.
Skor :
Keterangan / Catatan :
 
87
STANDAR 2.ADMINISTRASI DAN PENGELOLAAN
Pendekatan secara sistematik digunakan untuk memberikan asuhan keperawatanyangberorientasi kepada kebutuhan pasien.
S.2.P.1.
 Ada struktur organisasi dengan uraian tugas, fungsi, kewajiban, tanggung jawab sertahubungan kerja dengan unit lain untuk menyelenggarakan pelayanan keperawatan.
Skor:
0=Tidak ada struktur organisasi.1=Ada struktur organisasi keperawatan yang mengacu kepada struktur organisasi rumah sakit.2= Ada struktur organisasi keperawatan yang mengacu kepada struktur organisasi rumah sakityang menggambarkan secara jelas garis komando,garis koordinasi, tanggung jawab dankewenangan, baik struktural maupun fungsional.3= Ada struktur organisasi keperawatan yang mengacu kepada struktur organisasi rumah sakityang menggambarkan secara jelas garis komando, garis koordinasi, tanggung jawab,kewenangan dan ada uraian tugas serta ada perawat yang menduduki jabatan sesuaistruktur organisasi.4= Ada struktur organisasi keperawatan yang mengacu kepada struktur organisasi rumah sakityang menggambarkan secara jelas garis komando, garis koordinasi, tanggung jawab,kewenangan dan ada uraian tugas, ada perawatyang menduduki jabatan sesuai struktur organisasi, serta dipahami oleh pengelola keperawatan ( Kabid / Kasie –Karu ).5=Struktur organisasi yang lengkap seperti tersebut di atas dipahami baik oleh tenagakeperawatan pengelola maupun tenaga keperawatan pelaksana.
D.O:
1.Asuhan keperawatan terdiri dari asuhan keperawatan dan asuhan kebidanan2.Tenaga keperawatan terdiri dari Perawat dan Bidan ( PP No. 32 tahun 1996 tentangtenaga Kesehatan)3.Pengelola keperawatan struktural meliputi: Direktur/ Wakil Direktur Keperawatan, Bidang/Departemen Keperawatan, Seksi Keperawatan; Pengelola keperawatan fungsionalmeliputi: Komite Keperawatan, Kepala Keperawatan rawat inap/rawat jalan/gawatdarurat/kepala ruangan.Uraian tugas mencakup :(1).Kualifikasi tenaga untukjabatan petugas yang bersangkutan(2).Garis komando dan kewenangan(3).Fungsi dan tanggung jawab
C.P:
D=1.Struktur organisasi Bidang Keperawatan di RS.2.Struktur organisasi di instalasi ( fungsional ).3.Dokumen uraian tugas tenaga keperawatan Struktural dan Fungsional.O=1.Adakah tenaga keperawatan yang menduduki jabatan sesuai struktur organisasi.2.Apakah uraian tugas dilaksanakan secara konsekuen.W=1.Direktur rumah sakit.2.Kabid / Kasie Keperawatan.
3.
Karu / Kepala Bangsal.4.tenaga keperawatan pelaksana.
Skor:Keterangan / Catatan :
Search
Search History:
Searching...
Result 00 of 00
00 results for result for
  • p.
    • Notes
    Load more