1
STRATEGI PENINGKATAN KINERJA KARYAWANMELALUI PELATIHAN DAN PENGEMBANGANDI PERUM BULOG DIVRE JATENG
TUGAS AKHIR
Untuk memperoleh gelar Ahli Madia Manajemen Perkantoran D3Pada Universitas Negeri Semarang
OlehIrfa Nurina Jati3354304021
FAKULTAS EKONOMIUNIVERSITAS NEGERI SEMARANG2007
1
2
PERSETUJUAN PEMBIMBING
Tugas Akhir ini telah disetujui oleh pembimbing untuk diajukan ke sidangpanitia ujian Tugas Akhir pada :Hari : JumatTanggal : 27 Juli 2007PembimbingDrs. Ade Rustiana, M.SiNIP. 132 003 070MengetahuiKetua Jurusan ManajemenDrs. Sugiharto, M.SiNIP. 131 286 6822
3
PENGESAHAN KELULUSAN
Tugas Akhir ini yang berjudul “ Strategi Peningkatan Kinerja KaryawanMelalui Pelatihan dan Pengembangan di Perum BULOG Divre Jateng “ telahdipertahankan dalam Sidang Panitia Ujian Tugas Akhir Jurusan Manajemen,Fakultas Ekonomi, Universitas Negeri Semarang, pada :Hari : RabuTanggal : 15 Agustus 2007Penguji Tugas AkhirPenguji I Penguji IIDrs. Ade Rustiana, M.Si Dr. Joko Widodo, M. PdNIP. 132 003 070 NIP. 131 961 218Mengetahui :DekanDrs. Agus Wahyudin, M.SiNIP. 131 658 2363
Search History:
Result 00 of 00
00 results for result for
p.
strategi peningkatan kinerja karyawan melauli pelatihan dan pengembangan di Perum Bulog Divre Jateng
4.0K
Reads
29
Readcasts
7
Embed Views
Recommended
Notes
Load more
