GESTIÓN DEL DISEÑO

Sesión 2
*Introducción
*Valor del Diseño
*Valor del Diseñador
*Dinámica Mapa mental
*Presentación de proyectos
*Valor del Capital Intelectual

19 de Agosto 2010
¿Qué es el Diseño?
Diseño - Proyecto – Plan.
Esbozo, dibujo, croquis,
construcción configuración.

Proceso intelectual que no es visualmente perceptible,

y en ocasiones, ni siquiera traducible.
¿Qué es la Diseño Industrial?

ICSID:

Es una actividad creativa, que establece las

cualidades polifacéticas de los objetos, de
procesos, de servicios y de sus sistemas en ciclos
vitales enteros, por lo tanto, el diseño es el factor
central de la humanización innovadora de
tecnologías y el factor crucial de intercambio
económico y cultural.
Löbach:

Proceso de adaptación de productos de uso de

fabricación industrial a las necesidades físicas y
psíquicas de los usuarios y grupos de usuarios.

T. Maldonado:

Actividad proyectual que consiste en

determinar las propiedades formales de los
objetos producidos industrialmente.
VALOR
Cualidad especial que hace que las cosas sean
estimadas en sentido positivo o negativo.

La existencia de un valor es el resultado del

criterio e interpretación que el sujeto aplica a
un objeto, ya sea producto de un aprendizaje,
de una experiencia, de un ideal o incluso de un
orden natural que trasciende al sujeto. *
Grado de utilidad de los bienes expresado en
términos monetarios, tomando en cuenta las
cualidades que determinan su aprecio.

*Axiología o filosofía de los Valores

VALOR DEL DISEÑO

De Uso Simbólicos

Tecnológicos Culturales

Operativos Estéticos

Ambientales Diseño Sociales

VALOR DEL DISEÑADOR

El diseñador Industrial crea y recrea objetos para su producción,

distribución, comercialización, uso y destino final (en términos de
desecho o reciclaje), incorporando tecnologías, utilizando nuevos
materiales y diversos sistemas de producción.

Es un profesional capacitado para la planear, proyectar y trabajar

interdisciplinariamente.
 Habilidades
•
•
Análisis
Uso de la computadora
personales
• Sketching • Interpersonales
• Modelaje • Comunicación
• Prototipado • Madurez
• Fotografía • Energéticas
• Etc. • Financieras
• Emprendimiento
Habilidades • Gestión

técnicas
VALOR DEL CAPITAL INTELECTUAL
El capital intelectual es la combinación de activos inmateriales o
intangibles incluyéndose el conocimiento del personal, la
capacidad para aprender y adaptarse, las relaciones con los
clientes y los proveedores, las marcas, los nombres de los
productos, los procesos internos y la capacidad de I+D, etc., de
una organización, que aunque no están reflejados en los estados
contables tradicionales, generan o generarán valor futuro y sobre
los cuales se podrá sustentar una ventaja competitiva sostenida.

Innovación.-creación o modificación de un producto, y su

introducción en n mercado. RAE.
 Generador de
valor y fuente Generado por la
potencial de estructura interna de
innovación de una empresa, la
la empresa forma en que se
desarrollan los
procesos y las
a) Competencias operaciones.
b) Actitud
b) Agilidad Mental

Capital
CapitalHumano
Capital Estructural
Relacional

Generado por las relaciones

de la empresa, no sólo con
clientes, proveedores y
accionistas, sino con todos
los grupos de interés, tanto
internos como externos. es.
Presentación de proyectos:

*Tema
*Descripción
*Alcances
Como elaborar un mapa mental.

Para desarrollar un mapa mental de cualquier proyecto que tenga en mente,

utilice las siguientes instrucciones: (Necesitará papel, lápiz. goma y colores)
1.El mapa debe estar formado por un mínimo de palabras. Utilice únicamente
ideas clave e imágenes.
2.Inicie siempre desde el centro de la hoja, colocando la idea central
(Objetivo) y remarcándolo.
3.A partir de esa idea central, genere una lluvia de ideas que estén
relacionadas con el tema.
4.Para darle más importancia a unas ideas que a otras (priorizar), use el
sentido de las manecillas del reloj.
5.Acomode esas ideas alrededor de la idea central, evitando amontonarlas.
6.Relacione la idea central con los subtemas utilizando líneas que las unan.
7.Remarque sus ideas encerrándolas en círculos, subrayándolas, poniendo
colores, imágenes, etc. Use todo aquello que le sirva para diferenciar y hacer
más clara la relación entre las ideas.
8.Sea creativo, dele importancia al mapa mental y diviértase al mismo.
9.No se limite, si se le acaba la hoja pegue una nueva. Su mente no se guía por
el tamaño del papel.
Tarea:

1
Investigar qué es la entrevista,
para qué sirve, qué tipos de
entrevista existen.

2
Del proyecto seleccionado,
decidir que datos o información
se requieren y pueden
obtenerse por medio de la
entrevista.