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Introduction au Concept de motivation

 
 
 
 
 
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Words: 8022 13640
Characters: 61371 81678
Lines: 672 623
     
     
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Words per line: 11.94 21.89
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Introduction au Concept de motivation. Mise en situation. Crimes, mobiles et compagnie. L'étude de la motivation et l'enquête policière: même combat! Motivation et mobile. Qu'est-ce que la motivation? Sources motivationnelles. Pour résumer. Méthodologie, mesures et motivation. Mesures de la motivation. Philosophie antique. Moyen-âge. L'âge des lumières. La modernité: Visions contemporaines. Besoins physiologiques. Besoins psychologiques. Besoins organismiques. Besoins sociaux. Changements dans la motivation. Mise en situation. Renforcements et punitions. Types de renforçateurs. Effet relatif des renforçateurs. Motivation intrinsèque. Facteurs favorisant la motivation intrinsèque. Motivation intrinsèque et extrinsèque. Impact des récompenses sur la motivation intrinsèque. Est-ce que toutes les récompenses ont le même effet ?Réponse du camp behavioriste. Effets positifs des renforcements. Et les punitions ? Donc, en résumé.. . La théorie de l'autodétermination. Une vision de l'être humain. . .Mini théories. Besoins psychologiques fondamentaux (organismiques). Comparaison des besoins. Une définition de la MI. L'intériorisation de la motivation extrinsèque. Le continuum de l'autodétermination. Types de motivation:. La MI c'est bon jusqu'où… ?La passion harmonieuse. L a passion obsessive. Conséquences liées aux passions. Quelques applications de la TAD… Perspectives cognitives. Rôle des cognitions dans la motivation. Théorie de la dissonance cognitive: La dissonance cognitive. Stratégies de réduction de la dissonance. Impact de la dissonance cognitive sur les attitudes et le comportement. Les attributions Types d'attributions. Les biais attributionnels. Théories attributionnelles. Buts et performance. Temporalité des buts. Visualisation des buts. Théorie de l'utilité anticipée. Les attentes . L'auto-efficacité, Sources d'auto-efficacité. Résignation acquise. Expérience de Seligman. Explication du phénomène. Résignation et dépression. Réactance Wortman & Brehm . Les motivations sociales. La « coaction » et l'effet de l'auditoire. La flânerie sociale. Le conformisme. L'acquiescement. L'obéissance à l'autorité. La théorie de l'impact social. L'altruisme . BIRGing et CORFing… L'affiliation. L'agression. Journal de bord.

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Date Added

06/30/2008

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