2./.imperfezioni ed infermità che sono causa di inidoneità, che prevede, tra l’altro, la possibilità, in relazione alle esigenze di impiego, di poter richiedere specificirequisiti psicofisici;
VISTO
il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, concernente iltesto unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia didocumentazione amministrativa e successive modificazioni;
VISTO
l’articolo 16 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, concernente le funzionidei dirigenti di uffici dirigenziali generali;
VISTO
il decreto legislativo 8 maggio 2001, n. 215, concernente le disposizioni per disciplinare la trasformazione progressiva dello strumento militare in professionale,a norma dell’articolo 3, comma 1 della legge 14 novembre 2000, n. 331, comemodificato dai decreti legislativi 31 luglio 2003, n. 236 e 19 agosto 2005, n. 197;
VISTO
il decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre 2002, n. 313, concernente iltesto unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di casellariogiudiziale, di anagrafe delle sanzioni amministrative dipendenti da reato e deirelativi carichi pendenti;
VISTO
il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, concernente il codice in materia di protezione dei dati personali e successive modificazioni;
VISTO
il decreto del Ministero dell’istruzione, dell’università e della ricerca del 22 ottobre2004, n. 270 che ha modificato il regolamento recante norme relative all’autonomiadidattica degli atenei, approvato con decreto del Ministro dell’università e dellaricerca scientifica e tecnologica del 3 novembre 1999, n. 509;
VISTA
la direttiva tecnica del 5 dicembre 2005 della Direzione generale della sanitàmilitare riguardante l’accertamento delle imperfezioni e delle infermità che sonocausa di inidoneità al servizio militare, integrata con il decreto dirigenziale 30agosto 2007 della medesima Direzione generale;
VISTA
la direttiva tecnica 5 dicembre 2005 della Direzione generale della sanità militare per delineare il profilo sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare,integrata dal decreto dirigenziale 20 settembre 2007 della medesima Direzionegenerale;
VISTO
il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, concernente il codice delle pariopportunità tra uomo e donna;
VISTO
il decreto dirigenziale 11 gennaio 2008 della Direzione generale della sanitàmilitare, con il quale è stata emanata la direttiva applicativa dei decreti dirigenziali30 agosto 2007 e 20 settembre 2007 della medesima Direzione generale della sanitàmilitare;
VISTA
la legge 23 dicembre 2009, n. 191 che ha destinato alle forze di polizia risorsesufficienti a garantire assunzioni di personale a tempo indeterminato nel limitenumerico e finanziario delle cessazioni dal servizio realizzatesi nel 2010 riservandoad esse specifici stanziamenti;
VISTO
l’articolo 9 comma 1 della legge 5 marzo 2010, n. 30 di conversione, conmodificazioni, del decreto legge 1° gennaio 2010, n. 1 che prevede la riserva fino al25 per cento dei posti messi a concorso per i destinatari citati nello stesso articolo 9comma 1;
VISTA
la legge 12 luglio 2010, n. 109, concernente disposizioni per l’ammissione deisoggetti fabici nelle Forze armate e di polizia;
VISTO
il decreto dirigenziale emanato dalla Direzione generale della sanità militare il 9agosto 2010 con il quale è stata diramata la direttiva applicativa della citata legge12 luglio 2010, n. 109;
VISTO
il comunicato in data 3 settembre 2010 della Direzione generale della sanitàmilitare, recante modifica della direttiva tecnica riguardante l’accertamento delleimperfezioni e delle infermità che sono causa di inidoneità al servizio militare, ilquale prevede che all’atto della presentazione per lo svolgimento delle visite