Professional Documents
Culture Documents
2
Uji kompetensi harus dapat mengungkap
pengetahuan, keterampilan dan sikap kerja sesuai
tututan standar, dengan menggunakan kombinasi
metode uji:
1. Diujikan secara konsisten pada seluruh elemen
2. Dilaksanakan pada situasi pekerjaan yang
sebenarnya di tempat kerja, atau
3. Secara simulasi dengan kondisi seperti tempat
kerja nomal
3
Pilihan metode pengujian antara lain:
1. Metode test tertulis antara lain : Pilihan Ganda
(multiple choice), Menjodohkan (matching),
Isian/jawaban singkat (essay).
2. Praktek di tempat kerja/peragaan/demonstrasi
/studi kasus.
3. Wawancara, observasi, portofolio.
4
Penentuan pilihan metode peniliaian dan materi uji
melalui tahapan:
1. Identifikasi Kriteria Unjuk Kerja (KUK) setiap unit
kompetensi
KUK setiap Unit Kompetensi dalam SKKNI
2. Susun Indikator Unjuk Kerja (IUK)
Indikator menggambarkan kemampuan pemenuhan KUK
3. Tentukan Metode Penilaian yang tepat
Memilih metode penilaian yang tepat untuk menguji
kemampuan pemenuhan IUK
4. Susun materi uji
5
Metode Penilaian Jenis Materi Uji
10