MAKLUMAT PASAR BURUH

(LABOUR MARKET INFORMATION)

 1.0 PENGENALAN

1.1 DEFINISI

a) “ANY INFORMATION CONCERNING THE SIZE AND COMPOSITION OF THE LABOUR

MARKET ON ANY PART OF THE LABOUR MARKET , THE WAY IT FUNCTION, ITS
PROBLEMS, THE OPPORTUNITIES WHICH MAY BE AVAILABLE TO IT, AND THE
EMPLOYMENT-RELATED INTATIONS OR ASPIRATION OF THOSE WHO ARE PART OF IT”

“INFORMATION IS NEEDED ON EXISTING LABOUR MARKETS, FURTURE POTENTIAL

LABOUR MARKETS, NEED OF PEOPLE TO BE REINTEGRATED, MOBILISE AND
EMPLOYED, AND THE POSSIBILITIES FOR EDUCATION, VOCATIONAL SKILLS, AND
BUSINESS TRAINING”. (ILO)
b) “ LABOUR MARKET INFORMATION OR LMI IS THE INFORMATION WE NEED TO MAKE
BETTER DECISION ABOUT OUR JOBS AND THROUGHOUT OUR WORK OR BUSINESS
LIVES” (KANADA)

c) MAKLUMAT MENGENAI PERMINTAAN DAN PENAWARAN PASARAN BURUH – PELUANG-

PELUANG PEKERJAAN DAN UPAH
 1.2 KEPENTINGAN LMI

1. ANALISIS MAKLUMAT PASAR BURUH YANG KOMPREHENSIF DAN RELIABLE

ADALAH DIPERLUKAN OLEH SAMADA INDIVIDU/ORGANISASI UNTUK MEMBUAT
KEPUTUSAN ATAUPUN GUBALAN DASAR KHUSUSNYA YANG BERKAITAN
DENGAN DASAR GUNA TENAGA.
2. MAKLUMAT PASAR BURUH JUGA BERGUNA KEPADA PENYELIDIK, AHLI
EKONOMI, PERANCANG, DAN PEMBUAT DASAR SEBAGAI ASAS DAN PANDUAN
PENGGUBALAN DASAR
3. MAKLUMAT PASAR BURUH IAITU PERANGKAAN MENGENAI JENIS PEKERJAAN,
GUNA TENAGA,TAHAP KEMAHIRAN YANG DIPERLUKAN OLEH MAJIKAN DAN LAIN-
LAIN MAKLUMAT YANG BERKAITAN
4. MAKLUMAT PASAR BURUH JUGA ADALAH PENTING UNTUK MEMBUAT ANALISIS
DAN UNJURAN PELABURAN, STRATEGI PEMASARAN PRODUK, MENGENALPASTI
LOKASI BARU YANG BERPOTENSI UNTUK PEMBANGUNAN DAN JUGA KAJIAN
EKONOMI YANG BERKAITAN.
 1.3 SKOP LMI

a) LABOUR MARKET DATABASE

b) ANALISA DAN PENERBITAN MPB (LMI)
2.0 MEMBANGUN PENGKALAN DATA MAKLUMAT PASAR BURUH (LMD)

2.1 MAKLUMAT DAN PETUNJUK-PETUNJUK UTAMA MPB

2.1.1 LABOUR STATISTICS
a) WORK FORCE – LABOUR FORCE PARTICIPATION RATE
b) EMPLOYMENT TO – POPULATION RATE
c) STATUS IN EMPLOYMENT
d) EMPLOYMENT BY 1 DIGIT SECTOR
e) EMPLOYMENT BY STATUS AND SECTOR
f) HOUR OF WORK/USUALLY WEEKLY HOUR OF WORK
g) UNEMPLOYMENT RATE
h) YOUTH UNEMPLOYMENT
i) MANUFACTURING WAGE INDICES
j) OCCUPATIONAL WAGE AND EARNING INDICES
k) EMPLOYMENT BY 1,2,3 DIGIT/MASCO & ISCO
l) UNEMPLOYMENT BY EDUCATIONAL ATTAINMENT
m) SOCIAL SECURITY LEVERAGE (WAGE/SALARY)
n) TRADE UNION
o) COLLECTIVE BEGINNING COVERAGE RATE
p) DAN LAIN-LAIN SEPERTI TIME RELATED UNDER EMPLOYMENT, RATE
OF OCCUPATIONAL INJURIES DAN SEBAGAINYA
2.1.2 MAKLUMAT KEPENDUDUKAN/DEMOGRAFI
2.1.3PERTUBUHAN MAJIKAN DAN PEKERJAAN
2.1.4 SUMBER MAKLUMAT;
a) BANCI/KAJIAN JABATAN PERANGKAAN, EPU, NPC, KPM,
KPT DAN LAIN-LAIN
b) KAJIAN DAN PENGUMPULAN MAKLUMAT KSM SERTA
AGENSI DI BAWAHNYA
• KAJIAN NER, ELX-JCS
• MAKLUMAT PERKESO, JKKP, JPK, JHEK, JPP DAN LAIN-LAIN
2.2 MEKANISME DAN SISTEM PENGURUSAN MPB
2.2.1 PENUBUHAN UNIT LMI – MENYELARAS PENGUMPULAN
DATA DAN MAKLUMAT DARI BERBAGAI SUMBER SERTA
MEMBUAT ANALISA / PENULISAN LMI
2.2.2 MEWUJUDKAN SISTEM PENGURUSAN MPB SECARA
BERSEPADU SEPERTI ELX YANG MUDAH DICAPAI DAN
KEMUDAHAN PENYEBARAN LAPORAN / PENERBITAN LMI
SECARA ONLINE
3.0 ANALISIS DAN PENERBITAN MPB (LMI)

3.1 TREND GUNA TENAGA

3.2 TREND UPAH/GAJI
3.3 LATIHAN DAN PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA
3.4 PROFIL PEKERJAAN DAN MAJIKAN
3.5 CORAK PERHUBUNGAN PERUSAHAAN DAN GERAKAN
KESATUAN SEKERJA DAN LAIN-LAIN
 4.0 PENGGUNA DAN KEGUNAAN MPB

4.1 KERAJAAN / PEMBUAT DASAR

4.2 MAJIKAN / SYARIKAT
4.3 PENCARI KERJA, PELAJAR DAN LAIN-LAIN
4.4 AGENSI PEKERJAAN AWAM / SWASTA
4.5 AGENSI PENYEDIA LATIHAN DAN PERANCANG GUNA TENAGA
4.6 PIHAK-PIHAK LAIN YANG BERKAITAN SEPERTI ILO, NGO DAN
SEBAGAINYA
 PENUTUP

KSM TELAH MULA MEMBANGUNKAN LMD / LMI SEJAK

TAHUN 1990’AN BERASASKAN MODEL ILO MELALUI
PENUBUHAN ELX. WALAU BAGAIMANAPUN SISTEM ELX
MASIH PERLU DIPERTINGKATKAN BAGI MEWUJUDKAN
SISTEM PENGURUSAN DAN PENERBITAN LMI YANG
KOMPREHENSIF DAN RELIABLE.
 MAKLUMAT PASAR BURUH
(LABOUR MARKET INFORMATION)‫‏‬
 1.0 PENGENALAN

1.1 DEFINISI

a) “ANY INFORMATION CONCERNING THE SIZE AND COMPOSITION OF THE LABOUR

MARKET ON ANY PART OF THE LABOUR MARKET , THE WAY IT FUNCTION, ITS
PROBLEMS, THE OPPORTUNITIES WHICH MAY BE AVAILABLE TO IT, AND THE
EMPLOYMENT-RELATED INTATIONS OR ASPIRATION OF THOSE WHO ARE PART OF IT”

“INFORMATION IS NEEDED ON EXISTING LABOUR MARKETS, FURTURE POTENTIAL

LABOUR MARKETS, NEED OF PEOPLE TO BE REINTEGRATED, MOBILISE AND EMPLOYED,
AND THE POSSIBILITIES FOR EDUCATION, VOCATIONAL SKILLS, AND BUSINESS
TRAINING”. (ILO)‫‏‬
b) “ LABOUR MARKET INFORMATION OR LMI IS THE INFORMATION WE NEED TO MAKE
BETTER DECISION ABOUT OUR JOBS AND THROUGHOUT OUR WORK OR BUSINESS LIVES”
(KANADA)‫‏‬

c) MAKLUMAT MENGENAI PERMINTAAN DAN PENAWARAN PASARAN BURUH – PELUANG-

PELUANG PEKERJAAN DAN UPAH
 1.2 KEPENTINGAN LMI

1. ANALISIS MAKLUMAT PASAR BURUH YANG KOMPREHENSIF DAN RELIABLE

ADALAH DIPERLUKAN OLEH SAMADA INDIVIDU/ORGANISASI UNTUK MEMBUAT
KEPUTUSAN ATAUPUN GUBALAN DASAR KHUSUSNYA YANG BERKAITAN DENGAN
DASAR GUNA TENAGA.
2. MAKLUMAT PASAR BURUH JUGA BERGUNA KEPADA PENYELIDIK, AHLI EKONOMI,
PERANCANG, DAN PEMBUAT DASAR SEBAGAI ASAS DAN PANDUAN
PENGGUBALAN DASAR
3. MAKLUMAT PASAR BURUH IAITU PERANGKAAN MENGENAI JENIS PEKERJAAN,
GUNA TENAGA,TAHAP KEMAHIRAN YANG DIPERLUKAN OLEH MAJIKAN DAN LAIN-
LAIN MAKLUMAT YANG BERKAITAN
4. MAKLUMAT PASAR BURUH JUGA ADALAH PENTING UNTUK MEMBUAT ANALISIS
DAN UNJURAN PELABURAN, STRATEGI PEMASARAN PRODUK, MENGENALPASTI
LOKASI BARU YANG BERPOTENSI UNTUK PEMBANGUNAN DAN JUGA KAJIAN
EKONOMI YANG BERKAITAN.
 1.3 SKOP LMI

a) LABOUR MARKET DATABASE

b) ANALISA DAN PENERBITAN MPB
2.0 MEMBANGUN PENGKALAN DATA MAKLUMAT PASAR BURUH (LMD)‫‏‬

2.1 MAKLUMAT DAN PETUNJUK-PETUNJUK UTAMA MPB

2.1.1 LABOUR STATISTICS
a) WORK FORCE – LABOUR FORCE PARTICIPATION RATE
b) EMPLOYMENT TO – POPULATION RATE
c) STATUS IN EMPLOYMENT
d) EMPLOYMENT BY 1 DIGIT SECTOR
e) EMPLOYMENT BY STATUS AND SECTOR
f) HOUR OF WORK/USUALLY WEEKLY HOUR OF WORK
g) UNEMPLOYMENT RATE
h) YOUTH UNEMPLOYMENT
i) MANUFACTURING WAGE INDICES
j) OCCUPATIONAL WAGE AND EARNING INDICES
k) EMPLOYMENT BY 1,2,3 DIGIT/MASCO & ISCO
l) UNEMPLOYMENT BY EDUCATIONAL ATTAINMENT
m) SOCIAL SECURITY LEVERAGE (WAGE/SALARY)‫‏‬
n) TRADE UNION
o) COLLECTIVE BEGINNING COVERAGE RATE
p) DAN LAIN-LAIN SEPERTI TIME RELATED UNDER EMPLOYMENT, RATE
OF OCCUPATIONAL INJURIES DAN SEBAGAINYA
2.1.2 MAKLUMAT KEPENDUDUKAN/DEMOGRAFI
2.1.3 PERTUBUHAN MAJIKAN DAN PEKERJAAN
2.1.4 SUMBER MAKLUMAT;
a) BANCI/KAJIAN JABATAN PERANGKAAN, EPU, NPC, KPM, KPT
DAN LAIN-LAIN
b) KAJIAN DAN PENGUMPULAN MAKLUMAT KSM SERTA
AGENSI DI BAWAHNYA
• KAJIAN NER, ELX-JCS
• MAKLUMAT PERKESO, JKKP, JPK, JHEK, JPP DAN LAIN-LAIN
2.2 MEKANISME DAN SISTEM PENGURUSAN MPB
2.2.1 PENUBUHAN UNIT LMI – MENYELARAS PENGUMPULAN
DATA DAN MAKLUMAT DARI BERBAGAI SUMBER SERTA
MEMBUAT ANALISA / PENULISAN LMI
2.2.2 MEWUJUDKAN SISTEM PENGURUSAN MPB SECARA
BERSEPADU SEPERTI ELX YANG MUDAH DICAPAI DAN
KEMUDAHAN PENYEBARAN LAPORAN / PENERBITAN LMI
SECARA ONLINE
3.0 ANALISIS DAN PENERBITAN MPB (LMI)‫‏‬

3.1 TREND GUNA TENAGA

3.2 TREND UPAH/GAJI
3.3 LATIHAN DAN PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA
3.4 PROFIL PEKERJAAN DAN MAJIKAN
3.5 CORAK PERHUBUNGAN PERUSAHAAN DAN GERAKAN
KESATUAN SEKERJA DAN LAIN-LAIN
 4.0 PENGGUNA DAN KEGUNAAN MPB

4.1 KERAJAAN / PEMBUAT DASAR

4.2 MAJIKAN / SYARIKAT
4.3 PENCARI KERJA, PELAJAR DAN LAIN-LAIN
4.4 AGENSI PEKERJAAN AWAM / SWASTA
4.5 AGENSI PENYEDIA LATIHAN DAN PERANCANG GUNA TENAGA
4.6 PIHAK-PIHAK LAIN YANG BERKAITAN SEPERTI ILO, NGO DAN
SEBAGAINYA
 PENUTUP

KSM TELAH MULA MEMBANGUNKAN LMD / LMI SEJAK

TAHUN 1990’AN BERASASKAN MODEL ILO MELALUI
PENUBUHAN ELX. WALAU BAGAIMANAPUN SISTEM ELX
MASIH PERLU DIPERTINGKATKAN BAGI MEWUJUDKAN
SISTEM PENGURUSAN DAN PENERBITAN LMI YANG
KOMPREHENSIF DAN RELIABLE.
TREND GUNA TENAGA DI
MALAYSIA 2001-2010
LATAR BELAKANG SOSIO
EKONOMI MALAYSIA
 Pertumbuhan Ekonomi Negara
„ Pertumbuhan ekonomi Malaysia berkembang pada
kadar purata 6.2% dari tahun 1991-2005

„ Dan dijangka berkembang pada kadar purata 6.0

peratus setahun dalam tempoh 2006-2010 dan 6.5
peratus dalam tempoh 2011-2020 (RMK9)

„ KDNK Malaysia tumbuh pada kadar

0.3% - tahun 2001
4.4% - 2002
5.4% - 2003
7.2% - 2004
5.2% - 2005
Pertumbuhan KDNK Berbanding Tenaga Buruh dan
Guna Tenaga Bagi Tempoh 2002-2006

P’tumbuh Tenaga P’tumbuh

an
P’tumbu
Bilangan an KDNK Guna han Kadar
Tahun Penduduk Benar Buruh Tenaga Tenaga Guna Pengangguran
(juta) (ribu) Buruh (ribu) Tenaga (%)
(%) (%) (%)

2002 24.5 4.1 9,886.2 109 9,542.6 2.0 3.5

2003 25.0 5.3 10,239.6 3.6 9,866.7 3.4 3.6

2004 25.5 7.1 10,353.5 1.1 9,986.6 1.2 3.5

2005 26.1 5.3 10,413.4 0.6 10,045.4 0.6 3.5

2006 26.6 6.0 10,628.9 2.1 10,275.4 2.3 3.3

Sumber : Jabatan Perangkaan Malaysia

 Penduduk dan Tenaga Kerja
Taburan Penduduk Mengikut Wilayah 2002-2006

Wilayah Penduduk(‘000)

2002 2003 2004 2005 2006

Malaysia 24,526. 25,048.3 25,580.9 26,127. 26,640.

5 7 2
S.Malaysia 19,550.6 19,958.3 20,373.9 20,799.0 21,200.8

Sabah 2,809.1 2,875.7 2,944.3 3,015.2 3,081.9

Serawak 2,1668.8 2,214.3 2,262.7 2,312.6 2,357.5

Jumlah Penduduk Mengikut Jantina, 2002-2006

Penduduk 2002 2003 2004 2005 2006

Penduduk (ribu) 24,526.5 25,048.3 25,580.9 26,127.7 26,640.2

Lelaki 12,487.1 12,751.9 13,023.3 13,302.8 13,562.6

Perempuan 12,039.5 12,296.4 12,557.7 12,824.9 13,077.6

Nisbah Jantina
(Bil. lelaki bagi setiap 100 104 104 104 104 104
perempuan)

Sumber : Jabatan Perangkaan Malaysia

Penduduk Dalam Kumpulan Umur Bekerja,
2002-2006
Penduduk 2002 2003 2004 2005 2006
Penduduk (ribu) 24,526.5 25,048.3 25,580.9 26,127.7 26,640.2

Penduduk Dalam
Kumpulan Umur Bekerja 15,318.4 15,702.3 16,090.6 16,461.6 16,834.0
(15-54)

9,886.2 10,239.6 10,353.5 10,413.4 10,628.9

Tenaga Buruh

- Guna Tenaga 9,542.6 9,866.7 9,986.6 10,045.4 10,275.4

- Pengangguran
343.6 372.9 366.9 368.0 353.5

Di Luar Tenaga Buruh 5,432.2 5,462.7 5,737.1 6,048.2 6,205.1

Kadar Pengangguran
(% daripada tenaga buruh) 3.5 3.6 3.5 3.5 3.3

Sumber : Jabatan Perangkaan Malaysia

TREND GUNA TENAGA
 Guna Tenaga Mengikut Sektor , 2000-2010
(‘000 orang)

Sektor 2000 % 2005 % 2010 %

Pertanian, Perhutanan, Ternakan & 1,423.0 15.3 1,405.7 12.9 1,323.8 11.1
Perikanan
Perlombongan & Kuari 41.7 0.4 42.7 0.4 44.7 0.4
Pembuatan 2,565.8 27.7 3,132.1 28.7 3,594.7 30.0
Pembinaan 752.2 8.1 759.6 7.0 764.7 6.4
Elektrik, Gas & Air 75.0 0.8 93.0 0.8 103.5 0.9
Pengangkutan, Penyimpanan & 461.6 5.0 631.2 5.8 701.5 5.9
Komunikasi

Perdagangan Borong & Runcit, Hotel & 1,582.9 17.1 1,927.2 17.7 2,171.0 18.0
Restoran
Kewangan, Insurans, Hartanah & 500.2 5.4 732.3 6.7 826.8 6.9
Perniagaan
Perkhidmatan Kerajaan 981.0 10.6 1,052.8 9.7 1,109.8 9.3
Perkhidmatan Lain-lain 891.2 9.6 1,118.2 10.3 1,335.5 11.1
Jumlah 9,274.6 100.0 10,894.8 100.0 11,976.0 100.0

Sumber : Unit Perancangan Ekonomi

 Maklumat Guna Tenaga Asing, 2000-2010
(‘000 orang)

Sektor 2000 % 2005 % 2010 %

Tenaga Buruh 9,571.6 11,290.5 12,406.8

Tempatan 8,820.6 9,512.9 10,864.3
Asing 751.0 1,777.6 1,542.5
Pekerja Asing dengan 732.6 1,742.1 1,500.0
Permit Kerja

Pegawai Dagang 18.4 35.5 42.5

Pengangguran 297.0 395.7 430.8
Kadar Pengangguran (%) 3.1 3.5 3.5

Kadar Penyertaan Tenaga Buruh 65.7 66.7 67.3

(%)

Lelaki 85.7 86.6 87.4

Perempuan 44.7 45.7 46.3

Sumber : Unit Perancang Ekonomi

 GUNA TENAGA MENGIKUT KUMPULAN PEKERJAAN UTAMA¹, 2000-2010
(‘000 orang)

Kumpulan Pekerjaan ‘000 orang % daripada jumlah

2000 2005 2010 2000 2005 2010

Pegawai Kanan & Pengurus 639.9 871.6 1,018.0 6.9 8.0 8.5
Profesional 537.9 680.9 778.4 5.8 6.2 6.5

Juruteknik & Profesional Bersekutu 1,112.9 1,430.5 1,580.8 12.0 13.1 13.2
Pekerja Perkeranian 890.4 991.4 1,018.0 9.6 9.1 8.5
Pekerja Perkhidmatan, Pekerja Kedai 1,205.6 1,558.0 1,892.2 13.0 14.3 15.8
& Jurujual
Pekerja Mahir Pertanian & Perikanan 1,391.2 1,376.0 1,344.9 15.0 12.6 11.2
Pekerja Pertukangan dan Yang 844.0 1,263.8 1,604.8 9.1 11.6 13.4
Berkaitan
Operator Loji & Mesin dan 1,493.2 1,568.9 1,628.7 16.1 14.5 13.6
Pemasangan
Pekerja Asas 1,159.5 1,153.7 1,110.2 12.5 10.6 9.3
Jumlah 9,274.6 10,894.8 11,976.0 100.0 100.0 100.0

Sumber : Unit Perancangan Ekonomi

 PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA BERDASARKAN ENROLMEN
DI INSTITUSI PENDIDIKAN, 2000-2010
(‘000 orang)

Bilangan Pelajar Kadar Pertumbuhan Tahunan Purata

(%)

Peringkat
Pengajian 2000 2005 2010 2001-2005 2006-2010

Awam Swasta Jumlah Awam Swasta Jumlah Awam Swasta Jumlah Awa Swasta Awa Swasta
m m

Sijil 23,816 81,754 105,570 37,931 94,949 132,880 141,290 143,480 284,770 9.8 3.0 30.1 8.6

Diploma 91,398 117,056 208,454 98,953 131,428 230,381 285,690 188,680 474,370 1.6 2.3 23.6 7.5

Ijazah 170,794 59,932 230,726 212,326 110,591 322,917 293,650 134,550 428,200 4.4 13.0 6.7 4.0
Pertama

Sarjana 24,007 2,174 26,181 34,436 4,202 38,638 111,550 5,770 117,320 7.5 14.1 26.5 6.5

Ph. D 3,359 131 3,490 6,742 140 6,882 21,410 270 21,630 15.0 1.4 26.0 14.0

Jumlah 313,37 261,04 574,42 390,38 341,310 731,698 853,59 472,75 1,326,34 4.5 5.5 16.9 6.7
4 7 1 8 0 0 0

Sumber : Kementerian Pengajian Tinggi

 PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA MAHIR DAN SEPARUH MAHIR
MENGIKUT KURSUS, 2000-2010
(‘000 orang)

Bilangan Pelatih Kadar Pertumbuhan Tahunan Purata

(%)

2000 2005 2010 2001-2005 2006-2010

Kursus
Awam Swasta Jumlah Awam Swasta Jumlah Awam Swasta Jumlah Awa Swasta Awa Swasta
m m

Kejuruteraan 16,428 9,730 26,158 31,633 17,337 48,970 56,330 44,627 100,957 14.0 12.2 12.2 20.8

Mekanikal 9,606 2,232 11,838 17,380 4,866 22,246 30,966 10,608 41,574 12.6 16.9 12.2 16.9

Elektrikal 5,234 7,378 12,612 11,677 12,221 23,898 19,828 33,498 53,326 17.4 10.6 11.2 22.3

Sivil 1,588 120 1,708 2,576 250 2,826 5,536 521 6,057 10.2 15.8 16.5 15.8

Ketukangan 1,417 547 1,964 2,566 1,200 3,766 4,232 2,633 6,865 12.6 17.0 10.5 17.0
Bangunan

Teknologi 903 7,520 8,423 1,016 11,844 12,860 1,853 12,886 14,739 2.4 9.5 12.8 1.7
Maklumat &
Komunikasi
Lain-lain 2,133 928 3,061 3,550 2,730 6,280 9,379 1,630 11,009 10.7 24.1 21.4 -9.8

Jumlah 20,881 18,725 39,606 38,765 33,111 71,876 71,794 61,776 133,570 13.2 12.1 13.1 13.3

Sumber : Jabatan Tenaga Manusia, Kementerian Belia dan Sukan, Majlis Latihan Vokasional Kebangsaan, Kementerian Pertanian dan
Industri Asas Tani, Majlis Amanah Rakyat dan Lembaga Pembangunan Industri Pembinaan Malaysia
TREND GUNA TENAGA
2007
Permintaan dan Penawaran Tenaga Kerja
sehingga Mei 2007 (JCS)

Pendaftar Pendaftar Kekosongan Penempatan

Aktif Baru Jawatan

Jumlah 94,651 12,596 71,110 2,539

KEKOSONGAN JAWATAN MENGIKUT SEKTOR DALAM JCS
SEHINGGA MEI 2007
(‘000 orang)

Sektor Kekosongan
Jawatan
Pertanian, Perhutanan, Ternakan & Perikanan 18,390
Perlombongan & Kuari 17
Pembuatan 21,281
Pembinaan 14,188
Elektrik, Gas & Air 215
Pengangkutan, Penyimpanan & Komunikasi 564
Perdagangan Borong & Runcit, Hotel & Restoran 7,574
Kewangan, Insurans, Hartanah & Perniagaan 2,408
Perkhidmatan Kerajaan 304
Perkhidmatan Lain-lain 6,169
Jumlah 71,110
Kekosongan Jawatan Mengikut Kumpulan
Pekerjaan Sehingga Mei 2007 (JCS)
Kumpulan Pekerjaan Kekosongan
Jawatan
Pegawai Kanan & Pengurus 149

Profesional 5376

Juruteknik 1556

Pekerja Perkeranian 3174

Pekerja Perkhidmatan & Jurujual 8225

Pekerja Mahir Pertanian & Perikanan 6767

Pekerja Pertukangan 3989

Operator Loji dan Mesin 7629

Pekerjaan Asas 34,245
Jumlah 71.110
 Pendaftar Aktif Mengikut Tahap Kelayakan
Sehingga Mei 2007
Tahap Kelayakan Jumlah

Ijazah ke atas 22,917

Diploma 20,001

Matrik 205

STPM 5,251

Sijil Kemahiran Malaysia 4,574

Lain2 Sijil Kemahiran 392

Sijil Kemahiran Bukan Teknikal 7,025

SPM 29,380
SRP 3,643
Kurang dari SRP/PMR 797

Tiada Sijil 466

Jumlah 94,651
 Petunjuk Penting Trend Guna Tenaga
di Malaysia Tahun 2010
„ Menjelang tahun 2010, Malaysia diramal memerlukan tenaga kerja
seramai 11,976,000 orang sebagaimana pecahan berikut:
Bil Kumpulan Pekerjaan Jumlah (000)

1 Pengurus & Pegawai Kanan 1018.0

2 Profesional 778.4

3 Juruteknik 1580.8

4 Pekerja Perkeranian 1018.0

5 Pekerja Perkhidmatan & Jurujual 1892.2

6 Pekerja Mahir Pertanian & Perikanan 1344.9

7 Pekerja Pertukangan 1604.8

8 Operator Mesin & Pemasang 1628.7

9 Pekerjaan Asas 1110.2

„ Sektor pembuatan, perdagangan, peruncitan dan perhotelan serta
sektor pertanian, ternakan, perikanan dan perhutanan diramal
memerlukan guna tenaga yang lebih besar berbanding dengan
sektor2 lain menjelang tahun 2010 sebagaimana unjuran berikut

Sektor Bil Guna Tenaga

Pertanian, Perhutanan, Ternakan & Perikanan 1323.8

Perlombongan & Kuari 44.7
Pembuatan 3,594.7
Pembinaan 764.7
Elektrik, Gas & Air 103.5
Pengangkutan, Penyimpanan & Komunikasi 701.5
Perdagangan Borong & Runcit, Hotel & Restoran 2171.0
Kewangan, Insurans, Hartanah & Perniagaan 826.8
Perkhidmatan Kerajaan 1109.8
Perkhidmatan Lain-lain 1335.5
Jumlah 11,976.0
Taburan Penduduk yang Bekerja Mengikut Industri
dan Jantina, 2006

Industri Jumlah Lelaki Perempuan

(Ribu) (Ribu) (Ribu)

Pertanian, Pemburuan dan Perhutanan 1,375.3 1,013.9 361.4

Perikanan 128.2 123.2 5.0

Perlombongan dan Pengkuarian 42.0 35.9 6.1
Pembuatan 2,082.8 1,270.4 812.4
Bekalan Elektrik, Gas dan Air 75.4 63.4 12.0
Pembinaan 908.9 834.4 74.5
Perdagangan Jualan Borong dan Runcit, 1,605.5 1,081.0 569.5
Pembaikan Kenderaan
Hotels dan Restauran 721.3 385.5 335.8
Pengangkutan, Penyimpanan dan 539.7 449.9 89.8
Komunikasi
Pengantaraan Kewangan 242.3 120.5 121.8
Taburan Penduduk yang Bekerja Mengikut Industri
dan Jantina, 2006 (Sambungan)
Industri Jumlah Lelaki Perempuan
(Ribu) (Ribu) (Ribu)
Aktiviti hartanah,penyewaan dan 508.4 317.8 190.6
perniagaan
Pentadbiran awam dan pertahanan : 674.1 486.5 187.6
Keselamatan sosial wajib
Pendidikan 600.1 209.7 390.4

Kesihatan dan kerja sosial 223.2 70.6 152.6

Perkhidmatan Komuniti dan 247.1 135.2 111.9

persendirian lain
Isi rumah persendirian dengan 254.7 19.6 235.0
pekerja bergaji
Organisasi dan badan luar wilayah 1.2 1.0 0.2

Sumber:Jabatan Perangkaan
 SAIZ PENDUDUK DAN STRUKTUR , 2000-2010
(juta orang)

2000 % 2005 % 2010 %

Jumlah Penduduk 23.49 26.75 28.96

Warganegara 22.08 100.0 24.36 100.0 26.79 100.0
Bumiputera 14.35 65.0 16.06 65.9 17.95 67.0
Cina 5.76 26.1 6.15 25.3 6.52 24.3
India 1.70 7.7 1.83 7.5 1.97 7.4
Lain-lain 0.27 1.2 0.32 1.3 0.35 1.3
Bukan Warganegara 1.41 2.39 2.17
Struktur Umur
0-14 8.00 34.0 8.72 32.6 9.18 31.7
15-64 14.56 62.0 16.88 63.1 18.42 63.6
65 dan ke atas 0.93 4.0 1.15 4.3 1.36 4.7
Nisbah Tanggungan (%) 61.4 58.5 57.2
Umur Penengah (tahun) 22.4 23.3 24.2
Kadar Kesuburan
Jumlah 2.88 2.76 2.48
Bumiputera 3.38 3.18 2.80
Cina 2.25 2.19 2.04
India 2.46 2.34 2.15
Bandar (%) 62.0 63.0 63.8
Luar Bandar (%) 38.0 37.0 36.2

Sumber : Jabatan Perangkaan dan Unit Perancangan

Ekonomi
SEKIAN TERIMA KASIH