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Desarrollo Humano Integral

Desarrollo Humano Integral

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Ética y Desarrollo Humano / www.eticadhc.mex.tl
 
Ética y Desarrollo Humano / www.eticadhc.mex.tl
Procesos Para elDesarrollo HumanoIntegral
7 Hábitos de la ge
 
ntealtamente efectiva
y
 
Siembra un pensamiento, ycosecharas una acciónSiembra una acción y cosecharasun hábitoSiembra un hábito, y cosecharasun carácterSiembra un carácter y cosecharasun destino.Charles Reade.
Un hábito está en la intersección de trescomponentes que se solapan: elConocimiento, las Habilidades y el Deseo(o actitud).>
El Conocimiento
le indica qué hacer ypor qué.>
Las Habilidades
le enseñan cómohacer las cosas.>
El Deseo
es la motivación, sus ganasde hacerlas.
 
No importa a cuántas personasusted supervise, hay una solapersona a la cual puede cambiar:a usted mismo.
 
L
a mejor inversión que puedehacer, entonces, es en mejorarsea sí mismo desarrollando loshábitos que le harán mejorpersona y mejor gerente.
 
S
i usted quiere cambiar cualquiersituación
 
,
tiene que comportarse
 en forma distinta. Pero para cambiarsu comportamiento, debe antesmodificar sus paradigmas  su formade interpretar el mundo.
y
 
L
os 7 hábitos presentan una nuevaforma para cambiar estosparadigmas, al instaurar nuevoshábitos que le permitirán escapar dela inercia y encaminarse hacia susobjetivos.
y
 
L
os tres primeros hábitos tratan delauto-dominio. Es decir, estánorientados a lograr el crecimiento dela personalidad para obtener laindependencia.
y
 
L
os siguientes tres hábitos tratan delas relaciones con los demás  trabajoen equipo, cooperación ycomunicaciones; están orientados alograr la interdependencia.
y
 
F
inalmente, el hábito siete, se refierea la
 
renovación continua que lellevará a entender mejor los hábitosrestantes
y
 
H
ábito 1 ² Ser proactivo
 
S
er proactivo significa tomar laresponsabilidad por su propia vidaejercitar la habilidad de seleccionar surespuesta ante cualquier estímulo.
y
 
. Esto implica comportarse según sudecisión consciente, basado en susvalores, no en las condiciones en lasque se encuentra.
y
 
H
ábito 2 ² Comience con unfin en mente
 
Este es el hábito del liderazgopersonal, que indica la necesidad decomenzar cada día con un claroentendimiento de su dirección ydestino deseados ¿Donde quierollegar? Creación de una visión defuturo
y
 
H
ábito 3 ² Poner primero loprimero
Este hábito determina cómoutilizamos nuestro tiempo.
L
oimportante es lo que contribuye allogro de nuestras metas, lo quedebemos hacer. Urgente es aquelloque nos presiona a hacerlo.

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