ESCOLA RURAL MUNICIPAL RUI BARBOSA – EF
PROJETO DE PLANO DE AÇÃO PARA 2011
METAS
Formação Continuada
Avaliação do Desempenho Escolar
AÇÕES CRONOGRAMA RESPONSÁVEIS
Garantir a participação de todos os
profissionais da instituição nos cursos
ofertados pela mantenedora relativos a Conforme cronogramas enviado à
educação do campo, inclusão e outros escola. SMED e SISMAR
momentos de estudos e palestras,
seminários, assessoramentos e semana
pedagógica.
Incentivar a participação da
comunidade escolar, conselheiros e
membros da APPF em encontros Durante o Ano Letivo SMED
oferecidos para formação dos
respectivos segmentos.
Leitura de textos para os profissionais
da Educação para reescrita da
Mensal Escola
proposta pedagógica e Diretrizes
Curriculares em Hora Atividade.
Promover encontros, hora atividade
coletiva por área de abrangência da
Mensal Escola
Educação do Campo para estudos e
troca de experiência.
Avaliar continuamente os conteúdos
trabalhados retomando os mesmos
com metodologias diferenciadas Mensalmente ou quando se necessário Professores e Equipe Escolar
quando os objetivos não forem
atingidos.
Elabora com o professor corregente o
planejamento paralelo para os alunos
Bimestral Professores e Equipe Escolar
que apresentam dificuldades de
aprendizagem.
Criar alternativas junto ao coletivo da Na hora atividade Professores e Equipe Escolar
escola para atender os alunos que
apresentam dificuldades de

Avaliação do Desempenho Escolar
Proposta Pedagógica
Gestão Democrática
aprendizagem.
Elaborar planejamento bimestral junto
ao coletivo dos professores e Bimestral Professores e Equipe Escolar
pedagogos da escola.
Conscientizar os pais ou responsável
da importância do acompanhamento Bimestral Professores e Equipe Escolar
do desempenho escolar de seu filho.
Realizar encaminhamento para a
avaliação a avaliação
Conforme Calendário da SMED Professores e Equipe Escolar
psicoeducacional sempre que
necessário.
Realizar pré-conselho bimestrais. Bimestral Professores e Equipe Escolar
Realizar conselho de classe conforme
Bimestral Professores e Equipe Escolar
calendário escolar.
Discutir e analisar os aspectos Semestral Professores e Equipe Escolar
relevantes do Regimento Escolar
Elaborar com a comunidade escolar a Semestral Professores e Equipe Escolar
agenda que consta o regimento interno
da unidade educacional.
Organizar momentos de discussão, Durante o Ano Letivo Professores e Equipe Escolar,
leitura e reflexão com todo coletivo da Comunidade.
escola para reescrita das diretrizes
curriculares, envolvendo a
participação de todos os segmentos
(APPF, Conselho Escolar,
representantes de pais e alunos).
Garantir a participação dos pais e Durante o Ano Letivo Professores, Equipe Escolar e
comunidade em reuniões Comunidade.
pedagógicas/administrativas e em
Conselho de Classe.
Socializar todas as informações Semanal Direção e Pedagogos
recebidas da SMED, tanto pedagógica
como administrativa (repasse de
malote, informações gerais e
sugestões)
Realizar reuniões com os pais para Bimestral ou sempre que necessário Direção, Pedagogos, Professores e
acompanhamento pedagógico de seus equipe escolar
 filhos, e atendimento sempre que
necessário
Realizar reuniões com os membros do Bimestral ou sempre que necessário Direção, Pedagogos, Professores e
Conselho Escolar e APPF, para equipe escolar
socialização das informações e
tomadas de decisões coletivas
Oportunizar palestras educativas aos Semestral Direção, Pedagogos, Professores e
alunos na área da saúde, esporte, Equipe Escolar e órgãos competentes.
cultura e meio ambiente)
Buscar com os órgãos competentes a Sempre que a SMED disponibilizar SMED
viabilização de transporte para visitas Escola
orientadas a espaços culturais tais
como: museu, parques, teatros e
cinema.
Promover debates com diversos Semestral SMED
segmentos da sociedade como: Escola
comunidade, conselho escolar e Órgãos Competentes
demais secretarias, enfocando direitos,
deveres, limites na perspectiva de
melhorar a qualidade de ensino desta
unidade.
Assegurar a participação dos alunos Conforme Cronograma oferecido SMED
nas conferências de representatividade
de crianças e adolescentes promovidos
pela SMED.
Assegurar o cumprimento da Lei Durante o Ano Letivo Direção, Equipe Escolar, SMED
Gestão Democrática (LDB) relativo aos 200 dias letivos e
as 800 hora-aula, de forma a não
dispensar alunos fora do período do
Calendário Escolar previsto.
 Incentivar os membros da APPF e Conforme cronograma da SMED SMED e Escola
Conselho Escolar a participar das
formações oferecidas pelos órgãos
competentes.
Gestão Democrática Fortalecer o Conselho Escolar como Durante o Ano Letivo Direção, Pedagogos, Equipe Escolar,
órgão gestor, através de reuniões SMED
periódicas na escola.
Participar da Rede de Proteção da Conforme cronograma recebido Direção, Pedagogos, Equipe Escolar,
Área de Abrangência. SMAS

JUSTIFICATIVA

Elaboramos o presente plano de ação na perspectiva de nortear o trabalho escolar tanto no âmbito pedagógico, quanto administrativo, sendo que este
plano será avaliado mediante os resultados das ações realizadas e sujeito a alterações quando for necessário.

Araucária, 20 de abril de 2011.