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RED
DE LÍDERES
NATURALES
de
VERSIÓN PILOTO Caja ientas
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También encontrará información de contacto de otros Líderes Naturales para que les pueda hacer preguntas e involucrarse.
¿Está listo? ¡Empecemos!
© Children & Nature Network June 2010 | www.naturalleaders.org CAJA DE HERRAMIENTAS de la RED DE LÍDERES NATURALES 1
¡ÉCHELE UN VISTAZO A LA TABLA DE CONTENIDO Y DE AHÍ ESCOJA SU AVENTURA!
TABLA DE CONTENIDO
1 INTRODUCCIÓN
¡Aquí es donde usted se encuentra ahora! La introducción debe ayudarle a entender el
propósito de la caja de herramientas y guiarlo a las otras secciones.
2 EL MOVIMIENTO
Descubra quiénes más se preocupan por conectar a los niños con la naturaleza al aire libre,
qué están haciendo y por qué este esfuerzo es tan fundamental para nuestra salud, bienestar y
el futuro del medioambiente.
6 CENTRO DE RECURSOS
Aquí viven las herramientas que conforman la caja de herramientas. Cópielas, siga sus
enlaces, úselas como una guía. Esta sección tiene todo lo que usted necesita para empezar
una Red de Líderes Naturales en su comunidad.
7 PARA CERRAR
¡Aquí se presentan algunos pensamientos para la partida!
2 CAJA DE HERRAMIENTAS de la RED DE LÍDERES NATURALES © Children & Nature Network June 2010 | www.naturalleaders.org
“Hoy estoy pensando sobre la suerte que “Cuando trabajé explorando toda la diversidad de la naturaleza con tres
tengo de tener un patio trasero. No, no se estudiantes extraordinarias de la ciudad de Nueva York, observé cómo
trata del prado de atrás de mi casa. Quiero el cambio social se desplegaba ante mis ojos. Ellas no solo exploraban
decir Wyoming. En mi patio trasero tengo y trabajaban en las profundidades de algunas de las reservas naturales
el Parque de Yellowstone, Pahaska, el de más bellas, o hacía excursiones a nuevas alturas y nadaban en el océano,
las montañas Gran Tetón. Tengo todos sino que también gozaban de una experiencia verdaderamente holística.
estos lugares disponibles para mí. Lecciones de vida, un primer trabajo, el aire libre y el planear para el futuro
¡Todos son bellísimos!” ~ Delegado del de uno, no suenan como cosas que necesariamente pertenezcan juntas en
Congreso de la Juventud de Wyoming. la misma frase. Sin embargo para estas tres jóvenes, todas esas experiencias
se combinan para contribuir a establecer unos cimientos fuertes para el
futuro. Ellas ya se encuentran abriéndole el camino a generaciones futuras al
demostrar que la naturaleza es para todo el mundo. Hasta me cambiaron a mí,
su mentor, al ayudarme a ver la naturaleza de maneras que nunca me hubiera
imaginado”. ~ Tara Arthur; Líder Natural.
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Ahora los hechos: Muchos factores contribuyen a que se factores de riesgo cardiovascularesiv. No solo son altos
presente el trastorno de déficit de naturaleza. Primero, en los niños las dolencias físicas sino que también se ha
los niños pasan mucho menos tiempo al aire libre hoy, reportado que uno de cada cinco niños y adolescentes
comparado con hace treinta años. Se reporta que hoy tiene un trastorno de salud mental diagnosticablev. En
cerca de una tercera parte de los niños en Estados Unidos cualquier momento dado, de diez a quince por ciento
juegan al aire libre diariamente, mientras que un setenta de los niños y adolescentes tienen algunos síntomas
por ciento de sus madres informan haber jugado al aire de depresión y cinco por ciento de todos los niños de
libre diariamente cuando eran niñas, y la mitad pasaban nueve a diecisiete años de edad tiene o ha tenido una
regularmente tres horas seguidas o más al aire librei. depresión mayor diagnosticablevi. Asimismo, el suicidio
Mientras tanto, los medios electrónicos, incluyendo de adolescentes es terriblemente alto. En promedio, el
videojuegos, televisión, computadores y música grabada, diecisiete por ciento de los estudiantes entre los grados
ocupan cerca del 25% del tiempo de los niños de hoyii. nueve y doce han considerado suicidarse, el tres por ciento
Segundo, hay fuertes indicadores de que el estado de salud ha concebido un plan para hacerlo y el ocho por ciento lo
y de bienestar actual de nuestros niños es bastante pobre. ha intentadovii.
Uno de cada tres niños y adolescentes tiene sobrepeso o es Tercero, la evidencia sugiere que pasar tiempo al aire libre
obeso, y muy pocos padres son conscientes del peso poco con regularidad es esencial para la salud y la felicidad
saludable de sus propios hijosiii. La deficiencia de Vitamina de los niños. Jugar en la naturaleza tiende a mejorar
D es extremadamente común entre los niños: se reporta el desempeño en la escuela, promueve las destrezas
que el 9% de los niños menores de 22 años en los Estados para la resolución de problemas y para la cooperación,
Unidos sufren de esta deficiencia y el 61% de los mismos aumenta la creatividad y ayuda a desarrollar otras
niños padecen una insuficiencia. Esta vitamina se produce capacidades cognitivasviii. También se han encontrado
principalmente a partir de la exposición al sol y la deficiencia fuertes correlaciones con la salud de los niños, incluyendo
está asociada con una mayor presión arterial sistólica, la disminución de la predisposición a la obesidad infantil,
niveles elevados de lipoproteínas de colesterol y con otros el manejo de los síntomas de Trastorno del Déficit de
Atención y la mejora de la resistencia a resfriados
comunes y otras enfermedadesix. Las experiencias al aire
libre se asocian con el incremento en la probabilidad de
la conciencia y acción medioambiental como adultos, y
por lo tanto, tienden a fomentar la toma de decisiones
medioambientales a nivel de la comunidad que
pueden incidir en el futuro de la humanidad y de la
salud medioambientalx.
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LA RED DE
LÍDERES NATURALES
COMUNICACIÓN:
Nosotros creemos que los jóvenes de hoy tienen mucho que
compartir entre sí y por lo tanto, la RLN está comprometida
con el desarrollo de una red de igual a igual para facilitar
dicha conversación. Sabemos que hay mucho que aprender
y compartir con las generaciones anteriores a la nuestra,
así como con las que nos siguen. Esto lo abordamos
enfocándonos en dos objetivos: 1) crear un flujo uniforme
de comunicación y mentoría intergeneracional y 2) apoyar la
comunicación entre miembros de la Red de Líderes Naturales.
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LIDERES NATURALES
EN ACCIÓN
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COLABORACIÓN DE LA RED DE LÍDERES NATURALES CON LA DIRECCIÓN DE
PESCA Y FAUNA SILVESTRE DE EEUU
En Diciembre de 2009, los Líderes Naturales Tara Arthur y Matt Browning fueron invitados por la Dirección de Pesca y Fauna
Silvestre de los Estados Unidos a hablar en una reunión nacional sobre la juventud y los recursos naturales. La reunión
se llevó a cabo en el bello campus del Centro Nacional de Entrenamiento para la Conservación en Shepherdstown, WV,
perteneciente a dicha entidad. Junto con otros cuatro jóvenes profesionales, Tara y Matt se sentaron en el escenario durante
una hora, al estilo de un programa de entrevistas, y más de cien funcionarios gubernamentales les hicieron una serie de
preguntas. Estas preguntas tocaron temas como las carreras que consideraron seguir cuando eran jóvenes, las razones por
las cuales los jóvenes no salen al aire libre tanto como se acostumbraba antes, y las maneras como esta y otras agencias
del Departamento del Interior pueden motivar a los jóvenes para que sigan carreras relacionadas con los recursos naturales.
Después de la sesión en vivo, se grabó a los seis jóvenes mientras contestaban las mismas preguntas en el estudio de video
de alta tecnología de la agencia. La agencia usará estas grabaciones como medios de propaganda y para la construcción de
redes sociales. Asimismo, la agencia contrató a un fotógrafo profesional para que tomara fotos de los seis jóvenes en una
variedad de actividades al aire libre. Estas fotos se usarán para armar paneles interpretativos y en folletos que se publicarán
sobre carreras profesionales que involucren los recursos naturales.
CONGRESO EN WYOMING
Las Escuelas de Ciencia de Tetón, en asociación con agencias
y organizaciones tanto del estado como federales y privadas
a lo largo de Wyoming y de Estados Unidos, colaboraron para
llevar a cabo el primer Congreso de la Juventud de Wyoming
sobre Niños y Naturaleza. El evento fue organizado por la
Líder Natural Leslie Cook, quien trabaja en las Escuelas de
Ciencia de Tetón. El Congreso de la Juventud de Wyoming
buscó vincular a la juventud de Wyoming con el discurso
sobre la desconexión creciente entre los niños y el aire libre,
así como aprovechar la energía, creatividad y entusiasmo de la
juventud para inspirar a otros niños, adultos, padres, maestros
y a quienes tomen decisiones para adoptar medidas en busca
del fortalecimiento de las conexiones entre los niños y la
naturaleza. Cada uno de los 78 estudiantes que participaron
en el Congreso era de octavo grado y fue nombrado como
delegado por el superintendente del distrito escolar donde
estudia. En el Congreso, uno de estos delegados comentó “He
aprendido que los estudiantes se encuentran más relajados
cuando están al aire libre. Esperamos que las escuelas se
puedan conectar más con la naturaleza. Entre más se conecten
los niños con la naturaleza, más la apreciarán y la cuidarán
mejor”. Las Escuelas de Ciencia de Tetón volverá a ser el
anfitrión de otro Congreso de la Juventud de Wyoming y en
este evento se espera con interés tener una presencia aún más
fuerte de la Red de Líderes Naturales.
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CÓMO Ahora que usted ha oído por qué la Red de Líderes Naturales (RLN) es
formidable y vital para pelear la batalla contra el trastorno de déficit
EMPEZAR
de naturaleza, ¡le toca a usted actuar! ¡Usted está listo para pensar
en empezar su propia red regional! Esta sección le proporciona la
información básica para coordinar un movimiento de base local. Algunas
UNA RED ideas podrán ser más relevantes que otras para su área, de manera que sea
consciente de que usted tendrá que adaptar los lineamientos a sus propias
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PRIMER PASO: RECLUTAMIENTO SEGUNDO PASO: ASOCIACIONES
Reclute a otros jóvenes apasionados por conectar a la gente Reclute mentores para ayudar a construir y a dirigir su
con el aire libre. Primero, decida cuál es el tamaño del área nueva red regional. Pensando sobre la misma región que
que usted quiere impactar y entonces busque de tres a cinco usted identificó al inicio, busque dos o tres miembros
jóvenes en esta región que se encuentren involucrados con adultos que tengan una carrera o experiencia como
y/o interesados en sacar a los niños al aire libre. Algunas voluntarios con niños, jóvenes o con la naturaleza y
veces una red en toda la ciudad o aun en todo el estado pregúnteles si patrocinarían su nueva Red de Líderes
puede ser posible, pero en ciertos momentos una red a escala Naturales o si servirían como mentores. Una vez
de la comunidad o del vecindario puede ser más realista. reclutados, les puede pedir orientación y sugerencias
Estas personas reclutadas se convertirán en los miembros sobre nuevas conexiones en la comunidad. Empiece
centrales de su Red de Líderes Naturales. Asegúrese de que su búsqueda presentándose a los educadores locales
estén familiarizados y comprometidos con la declaración de la del medioambiente, líderes de excursiones al aire libre,
misión y la visión de la RLN, de que tengan entre 15 y 29 años consejeros de los campamentos de verano, educadores
de edad y el tiempo disponible para ayudarle a usted en sus en programas experienciales o al aire libre tales como
esfuerzos. Usted puede querer también establecer una lista aquellos en las escuelas Montessori y otras escuelas
de atributos que deben tener los miembros potenciales que privadas, especialistas en el diseño de materiales docentes
usted está buscando. Por ejemplo, ¿deben tener experiencia para la instrucción de las ciencias, técnicos de laboratorios
previa en sacar a los niños y a los jóvenes al aire libre? Tal científicos, arquitectos de paisaje, miembros de clubes
vez usted crea que solo se requiera que tengan experiencia de jardinería, directores de programas de recreación,
previa con gente joven y un compromiso con la naturaleza coordinadores de programas después de la escuela,
y el aire libre. Otra buena pregunta para hacerse a usted pediatras, planificadores urbanos, abuelos, urbanizadores,
mismo es: ¿Está usted dispuesto a aceptar a cualquiera que clubes recreativos para niños, miembros de fundaciones
esté interesado en participar y si es así, cómo manejaría a los comunitarias y cualquier otro líder que usted considere
miembros menos comprometidos a quienes más tarde usted pueda estar interesado. Trate de no desanimarse si algunas
les quiera revocar su afiliación? personas dicen que les interesa su trabajo pero que
sencillamente no tienen el tiempo para integrarse. ¡Tal vez
Después de que usted tenga una buena idea sobre a quién
conozcan a otras personas que sí disponen de tiempo!
quiere usted en su grupo central de liderazgo, siga estas
sugerencias para descubrir grandes Líderes Naturales Algunas otras sugerencias para encontrar mentores son:
adicionales en su región:
• Mande invitaciones a servidores de listas de email tales
• Convoque a una reunión de interés general sobre la RLN como las organizaciones de maestros de ciencias y a
en un lugar percibido como neutral y seguro, tal como una las asociaciones de educación medioambiental en
biblioteca pública (preferible a una casa) o haga la reunión su estado;
al aire libre; • Invite a los mentores potenciales a una reunión de
• Mande invitaciones a servidores de listas de email interés general o a una reunión del grupo central.
tales como las de organizaciones de los maestros de • Pregunte a su grupo central si conocen algún
ciencias de su estado o de las asociaciones de educación mentor potencial y motive a los miembros con estas
medioambiental, buscando la postulación de jóvenes para conexiones personales a contactar directamente a los
que participen; y mentores potenciales;
• Cuelgue volantes en espacios públicos y en calendarios • Solicite a los mentores reclutados que consideren pedir
comunitarios con información general sobre la RLN. a sus amigos y colegas que se vinculen; y
Una vez que haya establecido su grupo central, piense en • Solicite contactos de mentores potenciales a la RNL o a
llevar a cabo un retiro de un fin de semana o una comida al la Red de Niños & Naturaleza a nivel nacional.
aire libre para reunirlos a todos y solidificar los objetivos Sea claro con los mentores potenciales sobre sus
y las metas de su red. Usando la declaración de la misión y expectativas. Asegúrese de que ellos sepan cual va a
la visión de la RLN, identifique las tareas que usted quiere ser su papel en su red regional desde el principio de
cumplir. Piense tanto en objetivos de corto y largo plazo y su vinculación. Su grupo central puede elaborar una
esfuércese por escribir una lista de estos objetivos al final descripción sobre cómo debe ser un mentor incluyendo
de su reunión. El consenso entre todos los miembros es lineamientos y sugerencias.
especialmente imprescindible durante esta etapa, de manera
que ¡asegúrese de que las ideas y preocupaciones de todos
sean escuchadas!
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experiencial para que lideren actividades de desarrollo
TERCER PASO: DESARROLLO comunicativo o de liderazgo;
DE LIDERAZGO • Solicite charlas motivadoras a mentores con experiencia
en liderazgo;
Fomentar el desarrollo de liderazgo dentro de su grupo • ¡Sea usted anfitrión del evento! Acuérdese de solicitar
central. Aunque inicialmente puede parecer más sencillo reacciones en la forma de comentarios por parte de los
adentrarse en la programación, usted puede crear una red miembros del grupo central y de los asistentes;
regional más sostenible y efectiva si cultiva a todo nivel
• Durante la reunión, facilite una lluvia de ideas del grupo
tanto las habilidades de liderazgo como la experiencia
sobre la importancia del buen liderazgo y sobre lo que
de sus miembros. Entre más crezcan sus miembros en
hace a un líder fuerte;
términos de sus capacidades de liderazgo, más se amplíe y
se desarrolle su red, en la medida en que esto suceda, ¡usted • Dele publicidad a la RLN y a la importancia de salir a la
conduce la misión de la RLN hacia delante! naturaleza al aire libre;
• Haga un seguimiento de la reunión dando las gracias a
A continuación hay algunas sugerencias para facilitar el
los asistentes y a los invitados especiales;
desarrollo del liderazgo de sus miembros.
• Ofrezca información a los asistentes sobre futuros
Alterne quién facilita o preside las reuniones del grupo central: eventos en su comunidad; e
• Elabore un calendario de rotación a largo plazo para • Inscriba a los miembros del grupo central a webinarios
poder tener en cuenta dificultades que se presenten en y/o seminarios de liderazgo.
la programación;
• Considere aparear a un mentor con miembros del grupo
CUARTO PASO: FOMENTAR
central que soliciten ayuda extra;
EL COMPROMISO
• Solicite a los facilitadores que organicen la hora, la
fecha, la agenda y el lugar de la reunión o de la
Recuerde que aunque los miembros estén comprometidos
conferencia telefónica;
con la misión y la visión de la RLN, probablemente tienen
• Recomiende a los facilitadores que inviten a otras obligaciones que requieren de su tiempo, tales como
conferencistas o que hablen sobre temas específicos de múltiples trabajos, actividades voluntarias y compromisos
liderazgo; y familiares. Usted evaluará las necesidades y deseos
• Requiera a los facilitadores que se comuniquen con del grupo central y establecerá un balance entre las
el siguiente facilitador programado para agilizar el actividades de desarrollo de liderazgo y la programación
intercambio de ideas y la planeación colaborativa. al aire libre con los niños y los jóvenes de su comunidad.
Ofrezca talleres de liderazgo; Sin embargo, cualquier evento que usted programe para
• Escoja un lugar ya sea al aire libre o cubierto, tal como un mejorar su grupo central solo ayudará a la programación
parque o una escuela; futura y en los esfuerzos de reclutamiento.
• Seleccione el lugar con base en el tamaño del grupo Un calendario regional es una herramienta fabulosa para
que espera; mantener informados e involucrados a los miembros de su
• Asegúrese de incluir un componente al aire libre; e red. La programación de eventos con bastante anterioridad
permite que los miembros y mentores más ocupados
• Invite a mentores y miembros del grupo central para
puedan reservar estos días en su calendario. Algunos
ayudar a planear y a facilitar el taller.
de los eventos que usted puede considerar incluir son
Ofrezca eventos públicos con presentaciones y importantes fechas para la RLN u otros eventos especiales
conferencistas relevantes en cuanto a habilidades de los grupos nacionales medioambientales, educativos
de liderazgo: y de servicio. Asimismo, eventos pre-establecidos en
• Programe reuniones de planificación; su comunidad pueden ser igualmente importantes.
• Considere ampliar su audiencia más allá del grupo
A continuación se encuentran algunas fechas que usted
central invitando a las reuniones a estudiantes de la
puede considerar;
escuela media y secundaria y a amigos y parientes de los
miembros del grupo central; Días especiales para la RLN:
• Sea consciente de cualquier gasto tal como el precio del • ¡Día de salida al aire libre de los Líderes Naturales!
alquiler del lugar de reunión y ofrezca refrigerios; Este evento anual es el primer sábado de abril y se
extiende hasta la siguiente semana. Se realiza en el
• Considere reclutar socios y fundadores;
contexto de la designación por parte de la Red de Niños
• Solicite a miembros con antecedentes de educación
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& Naturaleza del mes de abril como el Mes de la Toma de
Conciencia de los Niños y la Naturaleza.
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CENTRO DE
RECURSOS
Todos los siguientes recursos y aún más están disponibles en el sitio web www.naturalleaders.org, y existen recursos
adicionales en el sitio web de la Red de Niños & Naturaleza en www.childrenandnature.org.
Aquí se decriben algunos de los recursos disponibles especialmente para los Líderes Naturales:
• Registro para su grupo regional de la Red de Líderes Naturales (RLN) —Queremos saber quiénes están vinculados con la
RLN y cuál es el gran trabajo que realizan. Por favor mantenga actualizada la información sobre usted y su grupo.
• El uso del logo y del nombre—Una vez que usted se haya registrado, esperamos que use el logo y el nombre de la Red
Líderes Naturales tal como se describe en nuestra página web para así publicitar y apoyar su trabajo.
• Invitación y solicitud para reclutar a líderes naturales para posiciones de liderazgo: Estas herramientas le ayudarán a
construir su liderazgo de base con ejemplos de cómo invitar a más personas a solicitar su papel como líderes en su
red regional.
• Plantilla para comunicado de prensa– ¡Mantenga informados a sus medios de comunicación locales sobre qué eventos
está realizando su grupo regional Red de Líderes Naturales! La plantilla para el comunicado de prensa incluye todos los
elementos que necesita usted para contactar a su periódico, estación de radio o de televisión local. Solo necesita llenar
los espacios en blanco y proceder a mandarlo; y
• Formularios de exoneración de responsabilidad y permiso para difundir fotos y videos.
CIERRE
Uf, ¡hay mucho aquí! Esperamos que algunas de sus preguntas hayan sido respondidas, que haya encontrado otras
nuevas y que se haya puesto las pilas— no solo para salir al aire libre sino ¡para motivar a otros a que también salgan
allá afuera! Vincularse a la Red de Líderes Naturales—y empezar su propia red regional o local—ampliará el trabajo
que usted ya está realizando, fomentará nuevas ideas, y le apoyará en cada paso. Además, usted será parte del
esfuerzo para asegurar que su voz y la voz de sus amigos, la de sus compañeros de escuela y las voces de todos los
demás que algún día van a heredar este planeta, sean escuchadas por congresistas, legisladores, directores generales
y ejecutivos de negocios quienes están tomando decisiones en este momento. Lo hemos dicho antes, pero recuerde:
depende de usted. ¡Realmente es así!
Y lo importante, la mejor parte, el hecho que hace que todo esto sea tan fenomenal: usted ya es un Líder Natural.
¡Créalo! Usted ya lleva en su corazón esta misión y visión—nosotros solo las escribimos para usted. ¡Bienvenido a la
Red de Líderes Naturales!
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Reflexiones Finales de Cada Creador de la Caja
de Herramientas
• Desde que era niña, Tara Arthur ha experimentado las muchas alegrías y la diversidad que ofrece la naturaleza.
Ella espera que esta caja de herramientas pueda contribuir a que este tipo de experiencias sea disponible a
todos los niños de todo origen e inspire a los Líderes Naturales en todas partes.
• Matt Browning fue criado en Iowa, en el ambiente saludable de los vastos campos de maíz, donde pasó
muchos de los fuertes veranos e inviernos aún más severos, jugando al aire libre. Él espera que esta caja de
herramientas suministre recursos para los Líderes Naturales a lo largo del país y alrededor del mundo para
que se inicien Redes locales de manera que los niños se diviertan tanto (y tengan tanta salud) como él lo hizo.
• A Leslie Cook le encanta estar sobre el agua y ayudar a otras personas a experimentar la naturaleza de
maneras nuevas y poco comunes (una limpieza facial con lodo fresco es una de sus favoritas). Para
ella esta caja de herramientas ayudará a sacar a más niños al aire libre y a llegar a ser adultos que se
preocupan por estar al aire libre.
• Rebecca Martin es una voluntaria de AmeriCorps que se encuentra cumpliendo su segundo período
con el Cuerpo de Conservación de Maine (Maine Conservation Corps). Ella disfruta investigando el
mundo de la naturaleza con aprendices de todas las edades y niveles. Rebecca considera que es
vital para todo el mundo pasar tiempo en la naturaleza y espera que este recurso oriente a líderes
naturales que compartan estas mismas ideas y abra nuevas puertas para lograr que la gente salga
al aire libre.
• Rosie Williams se siente lo más feliz cuando está al aire libre ensuciándose las manos. Ella espera
con interés escuchar sobre los Líderes Naturales a lo largo del país, quienes se encuentran
haciendo cosas asombrosas en sus comunidades para sacar a los niños al aire libre.
NOTA: El papel de la Red de Niños & Naturaleza (C&NN) y su red de Líderes Naturales es el de ayudar a construir un
movimiento de niños y naturaleza y el de ayudar a la juventud y a otras personas a aprender sobre maneras de salir al
aire libre y conectarse con la naturaleza. El Día de los Líderes Naturales y otras actividades de la Red de Lideres Naturales
son ideas que queremos promover. Sin embargo, tales eventos se organizan de manera independiente y C&NN no es
responsable de las acciones de determinados Líderes Naturales o de Redes de Líderes Naturales locales. En cualquier
momento en que los jóvenes se encuentran al aire libre por su propia cuenta o con sus familias y amigos, todos deben
tomar precauciones para su seguridad y tener en cuenta los riesgos que corren.
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Fotos cortesía de Tara Arthur, Rebecca Martin, Nicholas Stanger, y Cheryl Charles; todos los derechos reservados.
Foto de Congreso de la Juventud de Wyoming, página 7, derechos reservados por Neal Henderson.
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La misión de la Red de Líderes Naturales es la de
empoderar a un movimiento juvenil alrededor del mundo
para fortalecer el vínculo entre los niños y la naturaleza.
Nuestra visión es la de construir y cultivar una red entre
Líderes Naturales alrededor del mundo.
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