GESTION DEL TALENTO HUMANO

ANALISIS OCUPACIONAL

YULY VANESSA CAICEOD NARANJO

UNIVERIDAD DEL QUINDIO

ADMINISTRACION DE NEGOCIOS
SEXTO SEMESTRE
AÑO 2011
 ANÁLISIS OCUPACIONAL V: 1
NOMBRE DE LA EMPRESA: ASOGUIAS QUINDIO
I
D
E D RAZÓN SOCIAL ASOGUIAS QUINDIO
N E
T NOMBRE DEL CARGO CÓDIGO
L
I
GUIA TURISTICO
F DEPENDENCIA O ÁREA: CARGO JEFE INMEDIATO
C
I A
C R No DE CARGOS IGUALES CARGOS QUE SUPERVISA
A G 15 CARGOS NINGUNO
C O
I NOMBRE DEL ANALISTA FECHA DE ANALISIS
Ó YULY VANESSA CAICEDO 2011-05-09
NARANJO

F LABORES PRINCIPALES
U
N
C
I
O
N
E
S

Q
U
E LABORES SECUNDARIAS
C
O
M
P
O
N
E
N

E
L LABORES OCASIONALES
C
A
R
G
O
 NIVEL EDUCATIVO:
E
X
I
G
E
N
C
EXPERIENCIA
I
A
S

D
E
ENTRENAMIENTO
C
O
N
O
C
I
M
I
E CONOCIMIENTOS ESPECIALES
N
T
O
S

HABILIDAD MENTAL
E
X
I
G
E
N
C
I INICIATIVA E INGENIO
A
S

D
E

H HABILIDAD MANUAL
A
B
I
L
I
D
A
D
 RESPONSABILIDAD POR PROCESOS

E
X
I
G
E RESPONSABILIDAD POR CONTACTOS CON CLIENTE
N EXTERNO
C
I
A
S
RESPONSABILIDAD POR CONTACTOS CON CLIENTE
INTERNO

D
E

R RESPONSABILIDAD POR TRABAJO DE OTROS

E
S
P
O
N
S
A
B RESPONSABILIDAD POR MANEJO DE INFORMACION
I CONFIDENCIAL
L
I
D
A
D
 RESPONSABILIDAD POR MATERIALES,
E R HERRAMIENTAS Y EQUIPO
X E
I S
G P
E O
N N
C S
I A
A B RESPONSABILIDAD POR MANEJO DE
S I DOCUMENTOS NEGOCIABLES Y DINERO
L
I
D D
E A
D

ESFUERZO MENTAL
E
X
I
G
E
N
C
I ESFUERZO VISUAL
A
S

D
E
ESFUERZO FÍSICO
E
S
F
U
E
R
Z
O
C
CONDICIONES AMBIÉNTALES
O
N
D
I
C
I
O
N
E
S

D
RIESGOS DEL CARGO
E
T
R
A
B
A
J
O

OBSERVACIONES
O
B
S
E
R
V
A
C
I
O
N
E
S

------------------- -----------------
FIRMA EMPLEADO FIRMA JEFE
INMEDIATO
 DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES V:1
NOMBRE DEL CARGO: CÓDIGO: FECHA
D M A

AREA O DEPENDENCIA CARGO JEFE INMEDIATO:

SUPERVISA A: No DE CARGOS IGUALES:

FUNCIÓN PRINCIPAL

DETALLE DE FUNCIONES

Vo Bo EMPLEADO Vo Bo JEFE INMEDIATO ANALISTA

 ESPECIFICACIONES DEL CARGO
EDUCACIÓN
H
A EXPERIENCIA
B
I
L ENTRENAMIENTO
I
D
A HABILIDAD MENTAL
D
HABILIDAD MANUAL
POR TRABAJO DE OTROS
R
E
S POR CONTACTOS
P
O
N POR MATERIALES HERRAMIENTAS Y EQUIPOS
S
A
B POR MANEJO DE DOCUMENTOS NEGOCIABLES Y DINERO
I
L
I POR PROCESOS
D
A
D POR MANEJO DE INFORMACION CONFIDENCIAL

MENTAL
E
S
F VISUAL
U
E
R
Z FÍSICO
O

C D
O E
N
D T MEDIO AMBIENTE
I R
C A
I
O
B RIESGOS
A
N J
E O
S

Observaciones_______________________________________________________
___________________________________________________________________

APROBÓ APROBÓ APROBÓ