MEMILIH

DAN
MELATIH PEMIMPIN

By : KELOMPOK VII
 MEMILIH CALON PEMIMPIN
Menurut O. Jeff Harris, Kualifikasi Calon Kandidat
atau Pemimpin antara lain sebagai berikut :
 Kemauan untuk Memikul Tanggung Jawab
 Kemampuan untuk Menjadi Perseptif
 Kemampuan untuk Menanggapi Secara
Objektif
 Kemampuan untuk Menetapkan Prioritas
Secara Tepat
 Kemampuan untuk Berkomunikasi
 PEMBINAAN KEPEMIMPINAN PEMUDA
DI INDONESIA

LANDASAN :
 LANDASAN IDEOLOGI & KONSTITUSIONAL

IDEOLOGI PANCASILA
KONSTITUSIONAL UUD 1945
 LANDASAN KULTURAL

KEKELUARGAAN & KEGOTONGROYONGAN

 LANDASAN STRATEGIS

GBHN (Tap MPR No. IV/MPR/1978)

 LANDASAN OPERASIONAL

Keputusan Mendikbud No. 0323/1978

Keppres No. 23 tahun 1979
 KEGAGALAN DALAM PROSES
MEMILIH PEMIMPIN
Kegagalan dalam proses memilih Pemimpin dapat
disebabkan oleh :
1. Kurang tepatnya cara pemilihan calon
pemimpin
2. Tanpa melalui sistem tes secara objektif, seleksi
dan pengujian fisik serta mental terlebih dahulu.
3. Tugas-tugas yang harus dipikul oleh “Calon
Pemimpin” tadi, jauh diatas daya pikul dan
kapabilitasnya.
4. Tidak diterima oleh bawahan
5. Perubahan tugas atau mutasi
 KRITERIA KEBERHASILAN KEPEMIMPINAN

Indikator yang dapat dipakai sebagai petunjuk

keberhasilan kepemimpinan dalam suatu organisasi,
ialah :

a) Meningkatnya hasil-hasil produksi dan

pemberian pelayanan oleh organisasi
b) Semakin rapinya sistem administrasi
dan makin efektifnya manajemen
c) Semakin meningkatnya aktifitas-
aktifitas manusiawi atau aspek sosial
yang lebih human sifatnya
 PROGRAM LATIHAN

Langkah pertama, menentukan tujuan

Langkah kedua, menentukan kebutuhan latihan

Langkah ketiga, memilih mata pelajaran yang

tepat
TERIMA KASIH
 CREATED BY
IDUL
MUKLIS
ADY