A importância do Código de Ética para

os profissionais de Enfermagem

Gabriella
Gilsimara
Marília
Pâmela
Valdene
 Introdução

RESOLUÇÃO COFEN 311/2007 - Código

de Ética dos Profissionais de Enfermagem

Dispõe sobre princípios, direitos,

responsabilidades, deveres e proibições
pertinentes à conduta ética dos profissionais
de Enfermagem
 Ética
Origem grega – ethos – pode indicar tanto
costume, como também caráter, índole natural ou
temperamento

Adotada pela 1ª vez pelo filósofo Aristóteles, para

indicar uma disciplina filosófica, era usada para
definir o lugar, o interior, a morada de onde nascem
os atos do homem.

Assim, a Ética é o conjunto de normas morais pelo

qual o indivíduo deve orientar seus atos.
 Todos os dias nossas
vidas, nossas relações
pessoais e profissionais,
nossas atitudes são
moldadas por idéias e
conceitos que "moram"
dentro de nós.
 Ética Profissional
Conjunto de normas de conduta que deverão ser
postas em prática no exercício de qualquer
profissão. Sendo assim, a ação reguladora da ética
que age no desempenho das profissões, faz com que
o profissional respeite seu semelhante quando no
exercício da sua profissão.

O código de ética é uma espécie de contrato de

classe em que os órgãos de fiscalização do exercício
da profissão passam a controlar sua execução
 Código de Ética de Enfermagem: Principios
Fundamentais
A Enfermagem é uma profissão comprometida com a saúde e
qualidade de vida da pessoa, família e coletividade.
O Profissional de Enfermagem atua na promoção, prevenção,
recuperação e reabilitação da saúde, com autonomia e em
consonância com os preceitos éticos e legais.

O Profissional de Enfermagem respeita a vida, a dignidade e

os direitos humanos, em todas as suas dimensões.
O Profissional de Enfermagem exerce suas atividades com
competência para a promoção do ser humano na sua
integridade, de acordo com os princípios da ética e da bioética.
 UTI
Segundo o Ministério da Saúde as UTIs:
São unidades hospitalares destinadas ao atendimento de
pacientes graves ou de risco que dispõem de assistência
médica e de enfermagem ininterruptas, com equipamentos
específicos próprios, recursos humanos especializados e
que tenham acesso a outras tecnologias destinadas a
diagnóstico e terapêutica(3).

Conduta do profissional de enfermagem frente as situações-

dilema
os avanços tecnológicos têm propiciado um poder de
intervenção sobre a vida, e as conseqüências advindas para
os indivíduos e a sociedade são relevantes
 CONFLITOS ÉTICOS EM UTI
Trabalho em Equipe

Morte Encefálica

Definição de prognóstico e
tratamento (quanto e como investir)
 TRABALHO EM EQUIPE
Consenso entre os membros de uma equipe
multidisciplinar (comete-se o erro de não fazer
participar o restante da equipe)

Art. 1º Exercer a Enfermagem com liberdade,

autonomia e ser tratado segundo os pressupostos e
princípios legais, éticos e dos direitos humanos.
Art. 8º - Promover e ser conivente com a injúria
calúnia e difamação de membro da Equipe de
Enfermagem Equipe de Saúde e de trabalhadores
de outras áreas, de organizações da categoria ou
instituições.
 TRABALHO EM EQUIPE
Falta de comprometimento de alguns membros da
equipe ( compromete a qualidade da assistência)

Art. 5º - Exercer a profissão com justiça, compromisso,

eqüidade, resolutividade, dignidade, competência,
responsabilidade, honestidade e lealdade.
Art. 12 - Assegurar à pessoa, família e coletividade
assistência de Enfermagem livre de danos decorrentes
de imperícia, negligência ou imprudência.
 MORTE ENCEFÁLICA
Problemas de entendimento no tratamento oferecido ao paciente com
morte cerebral, quando doador, tem todas as medidas mantidas até a
retirada dos órgãos, sendo posteriormente interrompida abruptamente,
podendo gerar a sensação de estar retirando os órgãos de alguem ainda
vivo (critérios de morte cerebral não são aceitos por todos)

Art. 19 - Respeitar o pudor, a privacidade e a intimidade do ser humano,

em todo seu ciclo vital, inclusive nas situações de morte e pós-morte.
Art. 20 - Colaborar com a Equipe de Saúde no esclarecimento da pessoa,
família e coletividade a respeito dos direitos, riscos, benefícios e
intercorrências acerca de seu estado de saúde e tratamento.
Art. 43 - Colaborar, direta ou indiretamente com outros profissionais de
saúde, no descumprimento da legislação referente aos transplantes de
órgãos, tecidos, esterilização, fecundação artificial e manipulação
genética.
 DEFINIÇÃO DE PROGNÓSTICO E
TRATAMENTO
DISTANÁSIA - sinônimo de tratamento fútilou inútil, sem benefícios
para a pessoa em sua fase terminal. É o processo pelo qual se
prolonga meramente o processo de morrer, e não a vida propriamente
dita, tendo como consequência morte prolongada, lenta e, com
frequência, acompanhada de sofrimento, dor e agonia. Quando há
investimento

ORTOTANÁSIA - morte em seu tempo natural, sem adiá-la ou

adiantá-la, morte sem sofrimento ou boa morteArt. 29 - Promover a
eutanásia ou participar em prática destinada a antecipar a morte do
cliente.

EUTANÁSIA - ato cometido ou omitido com o propósito de causar

ou acelerar a morte de um ser humano após o seu nascimento, com o
propósito de pôr fim ao sofrimento de alguém
 DEFINIÇÃO DE PROGNÓSTICO E
TRATAMENTO
Art. 9 – Praticar e/ou ser conivente com crime,
contravenção penal ou qualquer outro ato, que infrinja
postulados éticos e legais.

Art. 17 - Prestar adequadas informações à pessoa, família e

coletividade a respeito dos direitos, riscos, benefícios e
intercorrências acerca da Assistência de Enfermagem

Art. 29 - Promover a eutanásia ou participar em prática

destinada a antecipar a morte do cliente.
 Comissão de Ética de Enfermagem nas
instituições
RESOLUÇÃO COFEN-172/1994
Art. 1º - Autorizar a criação de Comissões de Ética de Enfermagem como
órgãos representativos dos Conselhos Regionais junto a instituições de
saúde, com funções educativas, consultivas e fiscalizadoras do exercício
profissional e ético dos profissionais de Enfermagem.

Art. 2º - A Comissão de Ética de Enfermagem tem como finalidade:

a) Garantir a conduta ética dos profissionais de Enfermagem na
instituição.
b) Zelar pelo exercício ético dos profissionais de Enfermagem na
instituição, combatendo o exercício ilegal da profissão, educando,
discutindo e divulgando o Código de Ética dos Profissionais de
Enfermagem.
c) Notificar ao Conselho Regional de Enfermagem de sua jurisdição
irregularidades, reivindicações, sugestões, e, as infrações éticas.
 Comissão de Ética de Enfermagem nas
instituições
Sua criação é importante em qualquer instituição de
saúde, independentemente do número de enfermeiros
empregados e sua ausência abre espaço para que outros
profissionais possam estar julgando questões éticas
pertinentes à Enfermagem

A criação das Comissões de Ética de Enfermagem nos

hospitais é de extraordinária importância; com elas, as
sindicâncias sobre problemas profissionais de
Enfermagem serão melhor encaminhadas e avaliadas.
Com isso, teremos melhores condições de analisar a
qualidade da assistência prestada e as condições de
 REFLEXÃO
" A Enfermagem é uma arte; e para realizá-la como
arte, requer uma devoção tão exclusiva, um
preparo tão rigoroso, como a obra de qualquer
pintor ou escultor; pois o que é tratar da tela morta
ou do frio mármore comparado ao tratar do corpo
vivo - o templo de espírito de Deus. É uma das
artes; poder-se-ia dizer, a mais bela das artes".
Florence
Nighthingale