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Ejercicio 2 U5

Ejercicio 2 U5

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EJERCICIO 2 AMPLIACION DEL CONOCIMIENTOCASO EMPRESA VIRTUALCaso de estudio:
Empresa Despegar.com
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
Modelo (Típico) tradicionalModelo NuevoEstructura de puestos tradicionalesDirectivos y gerentes regionales.Tecnología básica de comunicacionesUso exclusivo de tecnoloas deinformación complejas.Entrega de boletos en instalaciones de laAgencia.Envío de boletos a domicilio.
DESCRIPCIÓN DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
La empresa Despegar.com es una empresa de agencias de viajes que enlugar de tener por toda una zona o región una serie de oficinas (agencias) endonde las personas van y compran los boletos para viajar a un lugar (dentrodel territorio nacional o internacional) realiza toda la operación por medio desu portal Web, se pueden consultar los destinos turísticos disponibles, asícomo también las aerolíneas que ofrecen vuelos. No se si identifique a estacompañía los comerciales los anuncian en televisión (sale al final un hombrevestido de
Bellboy
como de los años 40's o 50's que me recuerda al actor decine y televisión Tim Roth en la película
Four Rooms
(1995 MiramaxFilms) de Quentin Tarantino) los servicios de esta empresa.En la parte superior se muestra una tabla en la estructura organizacional deuna empresa de viajes típica y la que maneja una empresa comodespegar.com pero como estoy seguro que esta tabla no dice mucho paso aexplicar cada punto:
Estructura de puestos tradicionales
.-Este tipo de estructuras es la normalde cualquier empresa en donde se encuentran en el nivel superior los altosejecutivos, se dividen luego por zonas geográficas y regiones, y en cadaagencia hay un gerente, un subgerente y los empleados que atienden elnegocio.

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