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Tipos de liderazgo según Cyril Levicki 3

Tipos de liderazgo según Cyril Levicki 3

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Tipos de liderazgo según Cyril Levicki
El tratadista Cyril Levicki, en su libro
El gen del liderazgo
,propone la existencia de siete tipos de líder:
3
Líder carismático:
Consigue grandes avancesestratégicos en la consecución de los objetivosorganizativos ante una situación óptima, mientras que antesituaciones más críticas administra soluciones consistentes,tendiendo a detenerse mucho tiempo en una planificaciónde alta calidad. Los líderes que poseen este estilo tienenmucha dificultad para interactuar con personas conmotivación para el logro muy elevada.
deres de inteligencia superior:
su ámbito máspropicio es cuando las organizaciones emplean a personasaltamente cualificadas, consiguiendo así transacciones conresultados óptimos. Demuestran un gran rechazo y no sesienten bien ante confrontaciones en el mercado paraproductos populares de bajo valor y de una grandependencia hacia la marca del mismo. En consecuenciaeste tipo de líder de inteligencia superior admira lainteligencia de otras personas. En consecuencia, los líderesque poseen una gran empatía, rechazan totalmente a losde inteligencia superior.
Líder autoctico:
Especialmente eficiente enmomentos de crisis, puesto que no siente la necesidad dehacer demasiadas preguntas. Le cuesta adaptarse a losescenarios organizacionales cuando los actores de losmismos poseen altos niveles educativos y esn muycalificados. Sin embargo actúan exitosamente en diferentessituaciones. En los países que aceptan las diferenciassociales se sienten muy cómodos.
Líder pastor:
muy solvente en las organizaciones conuna evolución altamente consistente pero son ineficaces

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