Welcome to Scribd, the world's digital library. Read, publish, and share books and documents. See more
Download
Standard view
Full view
of .
Save to My Library
Look up keyword or section
Like this
32Activity
0 of .
Results for:
No results containing your search query
P. 1
Tec en cia en Admon Documental 134128 v50

Tec en cia en Admon Documental 134128 v50

Ratings:

5.0

(1)
|Views: 9,368 |Likes:
Published by nikijmgc

More info:

Published by: nikijmgc on Nov 19, 2008
Copyright:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as PDF, TXT or read online from Scribd
See more
See less

07/30/2013

pdf

text

original

 
 
LÍNEA TECNOLÓGICA: GESTION DE LA INFORMACIÓN
RED: TECNOLOGIAS DE GESTION ADMINISTRATIVA Y SERVICIOSFINANCIEROS
ASISTENCIA EN ADMINISTRACIÓNDOCUMENTALNivel de Formación: TÉCNICO
CODIGO: 134128VERSIÓN 50
Bogotá, marzo de 2008
 
 Sistema de Gestiónde la Calidad
 
RED DE TECNOLOGÍAS DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y SERVICIOSFINANCIEROS
ASISTENCIA EN ADMINISTRACIÓN DOCUMENTALCODIGO: 134128VERSIÓN 50
Marzo de 2008
 
2
DURACIÓN MÁXIMA2.000 HORAS
Acompañamiento directo 784 HORASTrabajo Autónomo 336 HORASEtapa Productiva 880 HORAS
DENOMINACION DELPROGRAMAASISTENCIA EN ADMINISTRACIÓN DOCUMENTALTITULO OBTENIDOTÉCNICO ASISTENCIA EN ADMINISTRACIÓNDOCUMENTALPRESENTACIÓN DELPROGRAMA
Con el fin de modernizar la oferta educativa queimparte el SENA, a nivel nacional y fomentar lacompetitividad tanto de las empresas como de sustrabajadores, el Centro de Gestión Administrativa,diseñó el Programa de Asistencia en AdministraciónDocumental, con el enfoque por CompetenciasLaborales para formar trabajadores competentes, concapacidad de respuesta a los requerimientos de lossectores productivos del país, plasmados en lasNormas de Competencia Laboral.De igual manera, este programa brinda lineamientostécnicos-tecnológicos y de formación a los docentespara que aborden el Proceso de FormaciónProfesional Integral de los Aprendices, con unidad decriterio aplicando las Tecnologías de la Información yla Comunicación y las competencias planteadas enlos módulos de formación.Este Programa de Formación corresponde al nivel decualificación C: Las funciones de estas ocupacionescombinan actividades físicas e intelectuales, enalgunos casos variadas y complejas, con algún nivelde autonomía para su desempeño; por lo general serequiere de haber cumplido un programa deaprendizaje, educación básica secundaria más cursosde capacitación, entrenamiento en el trabajo oexperiencia.
REQUISITOS DE INGRESO
Académicos: 9º. Grado
 
Edad mínima: 14 años
 
Superar prueba de aptitud y conocimiento
 
COMPETENCIAS ADESARROLLARCompetencias Específicas
1. Producir los documentos que se originen de lasfunciones administrativas, siguiendo la normatécnica y la legislación vigente
 
 Sistema de Gestiónde la Calidad
 
RED DE TECNOLOGÍAS DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y SERVICIOSFINANCIEROS
ASISTENCIA EN ADMINISTRACIÓN DOCUMENTALCODIGO: 134128VERSIÓN 50
Marzo de 2008
 
3
2. Tramitar los documentos de archivo de acuerdocon la normatividad vigente y con la políticainstitucional.3. Organizar los documentos de archivo de acuerdocon su ciclo de vida, la normatividad vigente y lascondiciones institucionales.4. Facilitar el servicio a los clientes internos yexternos de acuerdo con las políticas de laOrganización.
Competencias de Política Institucional
1. Actuar idóneamente consigo mismo, con losdemás y la naturaleza, en los contextos laboral ysocial, en el marco del desarrollo sostenible.2. Establecer una comunicación asertiva y eficaz queposibilite la integración idónea en los contextoslaboral y social3. Gestionar la información haciendo uso eficiente delas tecnologías de la Información y lascomunicaciones.4. Investigar, explorar y experimentar sobresituaciones, sistemas y procesos, de maneraautónoma y creativa, diseñando a partir de lainformación disponible, una propuesta de soluciónvalida y viable para dar respuesta a laproblemática abordada5. Asumir el liderazgo y la gestión en un equipo detrabajo, manteniendo relaciones fluidas con losmiembros del grupo, asumiendoresponsabilidades, compromiso y colaboración enla superación de las contingencias que sepresenten, a fin de lograr los objetivosestablecidos.6. Desarrollar actitudes y prácticas sanas y segurasen el entorno laboral y personal.7. Desarrollar una mentalidad emprendedora quecontribuya al mejoramiento del nivel y calidad devida personal y social.8. Aplicar información técnica, propia del nivel y áreaocupacional, en un segundo idioma.
OCUPACIONES QUE PUEDEDESEMPEÑAR
Auxiliar de Correspondencia
Auxiliar de Archivo
Oficinista de Clasificación de Archivo

You're Reading a Free Preview

Download
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->