Professional Documents
Culture Documents
Nikada do sad u svojim rukama investicijske banke nisu imale toliku mo koliku imaju upravo u ovom trenutku. Akumulirana snaga do la je do te razine da su navedene skupine po prvi put odlu ile pre i Rubikon i to u velikoj mjeri. Za to imati svoje ljude samo "iza" zastora i strahovati to e na i vrsni glumci napraviti kada stanu pred publiku? Zar nije vrijeme da eliminiramo i taj potencijalni rizik? Spustimo zastore, otarasimo ih se i stanimo pred ljude. Mo da ne ovako dramatiziran, ali takav zaklju ak donijet je pro le godine u jeku financijske krize. Bankarske organizacije shvatile su kako je do lo vrijeme da gurnu svoje vlastite ljude u krupni plan. Sukladno tome izveden je politi ki dr avni udar u Italiji. U inu koji nema nikakve veze s demokracijom na vlast je doveden biv i zaposlenik ameri ke multinacionalne bankarske grupacije Goldman Sachs. Bez previ e rasprave "kralj gafova" Silvio Berlusconi povukao se kako bi u miru upravljao svojim medijskim carstvom, a udobnu fotelju preuzima tehnokrat Mario Monti. Kada smo ve pri terminu "tehnokracija", nu no je i kratko poja njenje istog. Tehnokracija je hipoteti ka forma vlasti u kojoj svu kontrolu nad zemljom imaju znanstvenici, stru njaci i druge u ene osobe. Vladavina i struktura vlasti zasnovana je na znanosti i u tom modelu nema mjesta za politi are i biznismene. Nekome e ovakav oblik vlasti zvu ati utopijski, nekome zanimljivo, nekome besmisleno. No, to uop e nije predmet ove analize. injenica je da aktualni premijer Mario Monti nema nikakve veze s teorijom tehnokracije. Pridjev mu se nadodaje isklju ivo zbog potrebe da se na neki na in legitimizira razlog njegovog dolaska na vlast. Monti nije tehnokrat, on je danas isto to je bio i svo ovo vrijeme ovjek Goldman Sachs-a i pripadnik investicijsko-bankarske elite.
Pro-radni ka demagogija
Kako to na alost ve i biva u Italiji, najve i Montijevi saveznici su ujedno i najve i izdajice radnika sindikati. Najutjecajniji sindikati ujedno su i najodaniji novoj vlasti, njihovi vo e su regularno pozivani na sastanke, obi no prije najave novih mjera. Koliko prevrtljiv karakter imaju oni koji se najvi e kunu u prava radnika mo emo najbolje vidjeti u slijede em primjeru: 12. prosinca pro le godine na velikom skupu sindikata su govore redom dr ali istaknuti predstavnici demokratske stranke, koja je doslovno isprepletena sa sindikatima u politi kom i "ideolo kom" smislu. U govoru su glasno kritizirali "nepravedan, neutemeljen i manjkav" program mjera tednje ipak, u parlamentu su ga podr ali samo nekoliko dana kasnije. Barem krupni kapital ne mora skrivati svoje odu evljenje. Emma Marcegaglia predsjednica udru enja poduzetnika ("Confindustria") rekla je kako u potpunosti podr avaju novu vladu i sve ekonomske mjere koje e
poduzeti. Povodom najave temeljite liberalizacije tr i ta Marcegaglia je rekla: "ne smije postojati vi e nijedan tabu".
O solidarnosti i individualizmu
Na koji to no "tabu" misli predsjednica udru enja poduzetnika? Na za titu radnika i rezanje mirovina, naravno. Glavno oru je novog programa mjera tednji je smanjenje mirovina uz produljenje sta a za stupanje u mirovinu (tek s 66 godina). Uz nove mirovinske mjere do i e i do ukidanja brojnih socijalnih beneficija, ali i zakona koji su do sada uvali radna mjesta. Pre esto se zaboravlja da socijalna prava nisu postojala oduvijek, od mirovine do za tite na radu za sve to su se radnici itekako morali izboriti u odre enom povijesnom trenutku. Ovo to je danas na snazi, to popularno nazivamo "mjere tednje" nije ni ta drugo nego sasvim jasan in oduzimanja svih te ko ste enih prava. Mo da je najpora avaju i podatak od svih injenica da neki radnici, pod utjecajem silovite propagande, pozdravljaju ovakve poteze. Mo emo se odmah zapitati i za to? O ito je u pitanju, bar djelomi no, individualizam u svom najisturenijem obliku. Osoba s relativno dobrim primanjem po inje ivjeti u svijetu iluzije misle i kako je takvo stanje permanentno. Ne samo da je takav stav jako opasan po psihi ko zdravlje te osobe (ako do e u situaciju da iz iluzije pre e u stanje stvarnosti to bi moglo biti inducirano mogu im otkazom, drasti nim smanjenjem primanja ili sl.) ve tako er pokazuje i kroni ni nedostatak solidarnosti.