Welcome to Scribd, the world's digital library. Read, publish, and share books and documents. See more ➡
Download
Standard view
Full view
of .
Add note
Save to My Library
Sync to mobile
Look up keyword
Like this
8Activity
×
0 of .
Results for:
No results containing your search query
P. 1
Pengaruh Desentralisasi Terhadap Kinerja Manajerial Dengan Sistem Akuntansi Manajemen (Broadscope,Timeliness,Aggregation Dan Integration)Sebagai Variabel Intervening

Pengaruh Desentralisasi Terhadap Kinerja Manajerial Dengan Sistem Akuntansi Manajemen (Broadscope,Timeliness,Aggregation Dan Integration)Sebagai Variabel Intervening

Ratings: (0)|Views: 1,846|Likes:

More info:

Published by: Arnis Lastriana Lukman on Mar 13, 2012
Copyright:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as PDF, TXT or read online from Scribd
See More
See less

01/15/2013

pdf

text

original

 
PENGARUHDESENTRALISASITERHADAPKINERJAMANAJERIALDENGANSISTEMAKUNTANSIMANAJEMEN(BROADSCOPE,TIMELINESS,AGGREGATIONDANINTEGRATION)SEBAGAIVARIABELINTERVENING(StudipadaPerusahaanManufakturdiJawaTengah)
TheEffectofDecentralizationontheManagerialPerformanceUsingManagementAccountingSystem(Broadscope,Timeliness,AggregationandIntegration)astheInterveningVariable
Jaryanto*)
Abstract
Thisresearchaimstoexaminetheeffectofdecentralizationonthemanagerialperformanceusingmanagementaccountingsystemastheinterveningvariable.TheobjectoftheresearchwasthemanufacturingcompanieslocatedinCentralJava,Indonesia.Thisresearchemployedcontingencytheories.Thestudybelongedtoempiricalresearchusingtheconveniencesamplingtechniqueinthedatacollection.Thedatawasobtainedbysendingquestionnaireto77production,marketing,andfinancialmanagersofmanufacturingcompanieslocatedinCentralJava,Indonesia.ThedataanalysiswasconductedusingStructuralEquationModel(SEM)andSmartPLS(PartialLeastSquare)program.Theresultofhypothesestestingshowsthathypothesessupportedarethehypothesis2a(thereisaneffectofdecentralizationonthemanagerialperformanceifitismediatedbybroadscopeofManagementAccountingSistem),hypothesis2b(thereisaneffectofdecentralizationonthemanagerialperformanceifitismediatedbytimelinessofManagementAccountingSistem),hypothesis2c(thereisaneffectofdecentralizationonthemanagerialperformance
if
itismediatedbyaggregationofManagementAccountingSistem),hypothesis2d(thereisaneffectofdecentralizationonthemanagerialperformanceifitismediatedbyintegrationofManagementAccountingSistem.Meanwhile,thehypothesisrejectedisthehypothesis1(thereisnoeffectofdecentralizationonthemanagerialperformance.*)DosenUniversitasSebelasMaretSurakarta
12
FokusEkonomi
Vol.3No.2Desember2008;12-31
 
Theresultofresearchconfirmstheevidenceofpreviousstudies,thereisnodirecteffectbetweendecentralizationonthemanagerialperformance.
In
addition,themanagementaccountingsystemprovesasthevariablemediatingtheeffectofdecentralizationonmanagerialperformance'.
Keywords:
Decentralization,ManagementAccountingSystem,Managerial,StructuralEquationModel(SEM),PartialLeastSquare,
Abstraksi
Penelitian
ini
bertujuanmengujipengaruhdesentralisasiterhadapkinerjamanajerialdengansistemakuntansimanajemensebagaivariabelintervening.Obyekdaripenelitianiniadalahperusahaan-perusahaanmanufakturyangberlokasidiJawaTengah,Indonesia.PenelitianinimenggunakanTeoriKontijensi.Penelitianinimerupakanpenelitianempirisdenganteknik
conveniencesampling
didalampengumpulandata.Datadiperolehdenganmengirimkankuesionerterhadap77managerproduksi,pemasarandankeuanganperusahaan-perusahaanmanufakturyangberlokasidiJawaTengah,Indonesia.Analisisdatadilakukandengan
StructuralEquationModel(SEM)
denganprogramSmartPLS
(PartialLeastSquare).
Hasilpengujianhipotesismenunjukkanbahwahipotesisyangditerimayaituhipotesis2a(desentralisasiberpengaruhterhadapkinerjamanajerialapabiladimediasioleh
broadscope
sistemakuntansimanajemen),hipotesis2b(desentralisasiberpengaruhterhadapkinerjamanajerialapabiladimediasioleh
timeliness
sistemakuntansimanajemen),hipotesis2c(desentralisasiberpengaruhterhadapkinerjamanajerialapabiladimediasioleh
aggregation
sistemakuntansimanajemen),danhipotesis2d(desentralisasiberpengaruhterhadapkinerjamanajerialapabiladimediasioleh
integration
sistemakuntansimanajemen).SedangkanHipotesisyangditolakadalahhipotesis1(desentralisasitidakberpengaruhterhadapkinerjamanajerial).Hasilpenelitianinimemperkuatbuktidaripenelitian-penelitiansebelumnyabahwatidakterdapatpengaruhlangsungyangsignifikanantaradesentralisasiterhadapkinerjamanajerial.Selainitusistemakuntansimanajementerbuktimerupakanvariabelyangmemediasipengaruhantaradesentralisasiterhadapkinerjamanajerial.
Keywords:
Desentralisasi,SistemAkuntansiManajemen,KinerjaManajerial,StructuralEquationModel(SEM),PartialLeastSquare
l.PENDAHULUAN
1.1LatarBelakangMasalah
Desentralisasiadalahsalahsatuvariabeldaristukturorganisasiyangmendapatperhatiancukupbanyakdalampenelitianakuntansi(Chia,1995dalamSoobaroyendanPoorundersing,2008)danjugapenelitianrnengenaimanajemenataurisetorganisasional(vanDeven,1976dalamSoobaroyendanPoorundersing,2008).Halinimengacupadakeberadaanpengambilankeputusan
PENGARUHDESENTRALISASITERHADAPKINERJAMANAJERIALDENGANSISTEMAKUNTANSIMANAJEMEN(BROADSCOPE,TIMELINESS,AGGREGATIONDANINTEGRATION)SEBAGAIVARIABELINTERVENING
Jaryanto
13
 
danotoritasdalamsebuahorganisasiyangberadapadatingkathirarkisyanglebihrendahataudesentralisasiyangtinggi.Semakintinggitingkatdesentralisasiakanmemungkinkaanprosespengambilankeputusanatauprosesinformasiyanglebihakuratdanakanmeningkatkankinerjasehinggatingkatandesentralisasiakanmemberikandampakpadaketersediaansistemakuntansimanajemen.SalahsatukarakteristiksistemakuntansimanajemenadalahsebagaisumberinformasipentingyangmembantumanajemenmengendaIikanaktivitasnya.SistemakuntansimanajemenmerupakanprosedurdansistemformalyangmenggunakaninformasiuntukmempertahankanataumenyediakanaItematifdariberbagaikegiatanorganisasi(Simon,1995dalamDavilladanFoster,2005).Banyakpenelitianyangtelahdilakukan(Mia
&
Chenhall,1994;GuldanChia,1994;Chong,1996danSoobaroyendanPoorundersing,2008)denganmengujipengaruhvariabel-variabelkontekstualpadadesainsistemakuntansimanajemendankinerjamanajerial.Penelitian-penelitianinimendefinisikansistemakuntansimanajemendalamistilahdimensiinformasiyangmeliputi
broadscope,timeliness,agregationdanintegration
(ChenhalldanMorris,1986).Dimensiinformasisistemakuntansimanajementersebutbermanfaatbagimanajeruntukpengambilankeputusan.DimensiinformasisistemakuntansirnanajemenyangtersediadalamorganisasiakanmenjadiefektifapabilamendukungkebutuhanpenggunainformasiataupengambiIkeputusan.Simon,et.a!(1954)dalarnChenhalldanMorris(1986)menyatakanbahwainformasi'broadscopebergunauntukmembantumanajeryangterdesentralisasidalamareasepertipenentuanharga,pemasaran,pengendalianpersediaandannegosiasitenagakerja.Dalamorganisasiyangterdesentralisasimanajermempunyaikebutuhanyangspesifik,informasi
broadscope
akanmemudahkanrnanajeruntukmemutuskansecaralebihefektifdanpactaakhimyaakanmenghasilkankinerjamanajerialyanglebihbaik.Disamping
itu
scope
sistemakuntansimanajemenyangluasakanmemberikanestimasikemungkinanterjadinyaperistiwayangakandatangdidalamukuranprobabilitas,Ketepatanwaktu
(timeliness)
informasimenunjukkanrentangwaktuantarapermohonaninfonnasidenganpenyajianinformasiyangdiinginkansertafrekuensipelaporaninformasi(ChenhalldanMorris,1986).Informasiyangdisajikansecaratepatwaktuartinyainformasitersebutharustersediauntukdijadikanpertimbangandalampengambilankeputusansebelurninformasitersebutkehilangankemampuannyauntukmempengaruhikeputusan.Sistemakuntansimanajemenmerupakanrespondariadanyadesentralisasidanketidakpastiantugas.Denganadanyadesentralisasimakaperludidukungdenganinfonnasiyangtepatwaktu.Chia(1995)dalamBudiarto(2004)menyatakanbahwatingkatdesentralisasiyangtinggiperludidukungdenganinformasiyangtepatwaktu.Desentralisasiakanberpengaruhterhadapagregasisistem
informasi,
Kebutuhaninformasiyangdapatmencerminkanareapertanggungjawabandapatdiperolehdariinformasiteragregasi(ChenhalldanMorris,1986).Denganadanyainformasiyangjelasmengenaiareapertanggungjawabanfungsionalparamanajermakaakanmengurangikemungkinanakanterjadinyakonflik(ChenhalldanMorris,1986).Agregasiperludalarnorganisasiyangdesentralisasikarenadapatmencegahterjadinya
overload
informasi.Peningkatankonfliktelahterjadisebagai
14
FokusEkonomi
Vol.3No.2Desember2008:12-31

Activity (8)

You've already reviewed this. Edit your review.
1 thousand reads
1 hundred reads
Sri Nggembel liked this
Sri Nggembel liked this
Nenk Ogit liked this
Mega Luthu liked this

You're Reading a Free Preview

Download
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->