ETAPA 1

RELATRIO 1 INTRODUO ERGONOMIA Passo 2 1 Quais so os principais objetivos da Ergonomia? Otimizar as interaes do ser humano com suas atividades de forma integrada, promovendo eficcia, segurana, sade e bem-estar do usurio. Que aspectos caracterizam os estudos precursores da Ergonomia at a II Guerra Mundial? At a segunda guerra mundial, a ergonomia era basicamente tratada como uma cincia que tatava da utilizao das foras e das capacidades humanas. S aps o final da 2 grande guerra, que surgiu a disciplina de ergonomia como conhecemos hoje. Como evoluiu o enfoque ergonmico at hoje, desde a sua origem? A Ergonomia evoluiu com os primeiros estudos sobre o homem, executando atividades profissionais. Os estudos foram desenvolvidos por pesquisadores, engenheiros e mdicos do trabalho. Os pesquisadores desenvolviam estudos que visavam compreender o funcionamento do trabalho do homem em atividades de trabalho, sendo Lavoisier, Da Vinci, Coulomb, Chauveau, os primeiros a desenvolverem estes estudos. Os engenheiros procuravam melhorar o desempenho do homem no trabalho, atravs de melhorias nas suas condies de execuo. Os mdicos do trabalho atuavam na proteo sade dos trabalhadores, por meio de estudos do nexo- causal entre doenas e as atividades exercidas pelos trabalhadores. Ramazzini, Paracelse, Tissotentre outros, foram os pioneiros nos estudos que mais tarde dariam origem Ergonomia. Entretanto,foi W. JASTRZEBOWSKI de nacionalidade Polonesa, que utilizou o termo Ergonomia pela primeira vez em 1857, quando publicou um"ensaio de ergonomia ou cincia do trabalho baseada nas leis objetivas da cincia da natureza". Durante a II Guerra Mundial, quase 90 anos aps o ensaio de JASTRZEBOWSKI, a Ergonomia veio a se desenvolver como uma rea do conhecimento humano, atravs da conjugao entre tecnologia e as cincias humanas e biolgicas, visando solucionar problemas causados por equipamentos militares complexos. Os resultados desse esforo interdisciplinar se mostraram to frutferos que foram aproveitados pela indstria, no ps-guerra (DUL e 17 WEERDMEESTER, 1995). A primeira sociedade nacional de Ergonomia, a Ergonomics Research Society, foi criada na Inglaterra em 1949, por um Engenheiro Ingls chamado MURREL. Em 1959, foi organizada a Associao Internacional de Ergonomia, em Estocolmo. Em 1959, a OIT - Organizao Internacional do Trabalho, por meio da Recomendao n 112,incluao conceito de Ergonomia: adaptao do trabalho ao ser humano,quando conceituava os servios mdicos instalados em um local de trabalho ou em suas proximidades. A OIT, em 1960, define Ergonomia como sendo a"aplicao das cincias biolgicas conjuntamente com as cincias da engenharia para lograr o timo ajustamento do ser humano ao seu trabalho, e assegurar, simultaneamente,

eficincia e bem-estar" (MIRANDA, 1980 ). A Ergonomia vem sendo pesquisada e estudada em vrios pases, com maior dedicao na Frana, Estados Unidos, Inglaterra, Blgica, Alemanha, Holanda entre outros. No Brasil, com a criao da Associao Brasileira de Ergonomia em 1983, a ergonomia vem se desenvolvendo rapidamente, principalmente no meio acadmico. O primeiro mestrado na rea de Ergonomia do pas foi implantado na Universidade Federal de Santa Catarina, no Programa de Ps-Graduao em Engenharia de Produo. Entretanto, o interesse pela Ergonomia s comeou ganhar espao junto aos empresrios Brasileiros, aps a instituio da Norma Regulamentadora N 17, pelo Ministrio do Trabalho e Previdncia Social, em 23.11.90 (SANTOS, 1999). "Esta Norma visa estabelecer parmetros que permitam a adaptao das condies de trabalho s caractersticas psicofisiolgicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um mximo de conforto, segurana e desempenho eficiente. Thibodeau (apud SANTOS, 1999) considera que"a ergonomia contribui no projeto e modificao dos ambientes de trabalho, maximizando a produo, enquanto aponta as melhores condies de sade e bem estar para os que atuam nesses ambientes". No que consiste a abordagem macroergonmica? Consiste no desenvolvimento e aplicao da tecnologia da interface homem-maquina em toda organizao, isto , sob 1 ponto de vista global. Diferentemente da ergonomia em seu aspecto micro , que leva em considerao o homem individualmente ou o posto de trabalho. Apresente, pelo menos, trs exemplos de possveis aplicaes da Ergonomia. Design de produtos, transportes, cuidados com a segurana e sade, tecnologia de informao.

Passo 3 Pesquisa de conhecimento de Ergonomia no ambiente do trabalho. Tamanho da amostra: 20 pessoas, distribudas entre operao, processos e staff.

10%
Ciencia que estuda o corpo humano e a mquina Ciencia que estuda o uso do computador Ciencia que estuda as doenas do trabalho

20% 70%

Grfico 1 Pesquisa amostral

Concluso: Com base nas respostas analisadas, as pessoas questionadas sobre o conhecimento e definio de ergonomia tm uma base do que se trata, sem o conhecimento tcnico, mas o conceito de que ergonomia faz parte do dia-a-dia das pessoas est enraizado no DNA da empresa pesquisada. Outro fator importante de se destacar o fato de que os operadores foram os que tiveram as melhores respostas, ou seja, os mesmos tm recebido treinamentos adequados e esto assimilando a importncia da Ergonomia na melhoria dos seus postos de trabalho e melhor qualidade de vida.