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borrador... Demanda acoso laboral ante la procuraduría

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Published by: Dr. Félix Helí Contreras Martínez on Dec 20, 2008
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DEMANDA POR ACOSO LABORAL CONTRA IDS-NS
NOTIFICACIONES A: Calle 2a. Nº K202-4 frente a Autopista Atalaya(entre Avenida 0 y avenida 0A) Barrio Chapinero, San José deCúcuta, Departamento Norte de Santander, COLOMBIA. Correo:fundelsur@gmail.com Web: www.notisan.blogspot.comSeñor Procurador RegionalDR. NELSON URIEL FLÓREZ ALARCÓNPROCURADURÍA GENERAL DE LA NACIÓN – SECCIONAL NORTE DESANTANDER Avenida 4ª. Nº 10-46 C.C. Plaza, Piso 8, tel.: 5829400 Ext. 1San José de Cúcuta, Departamento Norte de Santander, ColombiaSu DespachoAsunto: Demanda, denuncia o queja formal porAcoso Laboral, “mobbing” o “bullying”.Contra:El hoy Instituto Departamental de Saluddel Norte de Santander - IDS-NS”, quienlo representa, quien hace sus veces, oquien actúe en su nombre es elresponsable.De la víctima: MARÍA BELÉN CONTRERAS MARTÍNEZ,Profesional Especializado, inscrita enCarrera Administrativa, puesto detrabajo actual: LaboratorioDepartamental de Salud blica; a ladisposición del hoy IDS-NS desde el 01-Abr-1974 es la perjudicada.Abogado Asistente:Dr. FÉLIX HELÍ CONTRERAS MARTÍNEZ,T.P. Nº 98.344 del C. S. de la J., es elAbogado asistente.Quien suscribe, MARÍA BELÉN CONTRERAS MARTÍNEZ,colombiana, mayor de edad, titular de la cédula de ciudadanía Nº37.235.689 de cuta, profesional especializada e inscrita en
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DEMANDA POR ACOSO LABORAL CONTRA IDS-NS
Carrera Administrativa, y al servicio del hoy InstitutoDepartamental de Salud del Norte de Santander, (en adelante hoyIDS-NS), en mi calidad de víctima del Acoso Laboral por parte delhoy IDS-NS, ante la ocurrencia de una situacn complejacontinuada y ostensible de Acoso Laboral, asistida por el DR. FÉLIXHECONTRERAS MARTÍNEZ, Abogado Titulado en ejercicioidentificado como aparece al pie de su firma, por medio de esteescrito, en ejercicio de mis propias razones, con fundamento en laConstitución, en la Ley y jurisprudencia pertinentes, dentro deltérmino oportuno procesal, en virtud a que la última conductaefectuada por parte del hoy IDS-NS, quien lo representa, hace susveces o actúa en su nombre fue la realizada el día 15-Ago-2008,fecha ésta que está demostrando el hecho de marginación de laque soy objeto en el Laboratorio del hoy IDS-NS (Ver Prueba enCD “Carpeta Prueba.acoso”), de la manera más atenta y comedida,me permito formular por ante la Procuraduría General de la NaciónSeccional Norte de Santander, denuncia formal por Acoso Laboraldel que soy víctima por el querer consciente del hoy IDS-NS, quienlo representa, hace sus veces o actúa en su nombre, a fin que seinvestigue y se profiera sentencia con el valor de cosa juzgadamaterial en la que se declare al hoy IDS-NS, responsable yobligado a resarcir los daños y perjuicios causados a la suscritadenunciante, quejosa y/o victima: MAA BELÉN CONTRERASMARTÍNEZ.Esta demanda, acusación, participación o queja la formulo a finque se inicien las investigaciones pertinentes tendientes adeterminar con certeza la responsabilidad del hoy IDS-NS en elAcoso Laboral en mi contra, toda vez, que se ha violado la Ley, sehan vulnerado mis derechos humanos fundamentales yconstitucionales, y s n, persisten en forma insistente lasconductas que lo tipifican: Acoso Laboral en las modalidades depersecucn laboral (inducción a renuncia, carga de trabajo,cambio permanente de lugar de trabajo y encargo de funcionesque no se corresponden con mi perfil y competencias;observándose que se me asignan funciones y tareas que al no ser
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DEMANDA POR ACOSO LABORAL CONTRA IDS-NS
propias para mi perfil y competencias me inducen a demoras,errores e imprecisiones por cuanto ese perfil y competencias noson congruentes con mis estudios, experiencia y exigibilidades),discriminación laboral (trato diferenciado en razón a la política, ysin razón válida desde el punto de vista laboral), entorpecimientolaboral (no suministro de insumos, documentos e instrumentospropios para dar cumplimiento al ejercicio de funciones, tareas,informes y otros para el fiel cumplimento debido en cada caso), einequidad laboral (asignación de funciones en formadesproporcionada y amañada), todo a cargo del hoy IDS-NS.Por lo anterior, estando dentro del término constitucional y legalpara incoar esta demanda, denuncia, participación o queja formalpor Acoso Laboral (“mobbing” o “bullying”), lo hago de lasiguiente manera:I. HECHOSPRIMERO: La suscrita demandante, denunciante, quejosa y/ovíctima MARÍA BELÉN CONTRERAS MARTÍNEZ, ingresó al entoncesServicio de Salud, hoy Instituto Departamental de Salud Norte deSantander (IDS-NS), el 01-Abril-1974, como mecagrafo,ostentando el título de bachiller del Instituto Nariño de Cúcuta yCertificado de Aptitud Profesional (CAP) expedido por el ServicioNacional de Aprendizaje (SENA) de Cúcuta.SEGUNDO: Posteriormente, con el ánimo de prepararmeacadémicamente y tener los conocimientos para desarrollarcompetencias afines, realicé a mi costa los siguientes estudios:Contador Público, tulo que obtuve por intermedio de laUniversidad Libre de Colombia Seccional Cúcuta; Especializaciónde ----------, titulo que obtuve por intermedio de-----;Especializacn de ----------, titulo que obtuve por intermediode-----; Diplomado en -------------- tulo que obtuve porintermedio de-------; Cursos sobre: ------------------; asisa lascapacitaciones-----; Asistí a las conferencias------; Talleres---------.De manera sostenida me he venido actualizando y estudiando las
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