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El Sindicato Agrario Campesino en Bolivia

El Sindicato Agrario Campesino en Bolivia

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conozca como funciona un sindicato indígena originario campesino en Bolivia. Un paper corto pero bastante ilustrativo sobre como funciona una organización social aymara.
conozca como funciona un sindicato indígena originario campesino en Bolivia. Un paper corto pero bastante ilustrativo sobre como funciona una organización social aymara.

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05/28/2012

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ASOCIACION CIVIL AYNI
MODELOS DE ORGANIZACIÓN INDIGENA ORIGINARIO CAMPESINO
1
 
EL SINDICATO AGRARIO CAMPESINO EN BOLIVIA
1. ORIGENES DEL SINDICATO CAMPESINO
El campesinado boliviano ha mantenido a lo largo de su historia un fuerte vínculocon sus tradicionales organizaciones sociales, heredadas de culturas ancestrales.Incluso luego de la Reforma del Virrey Toledo, las comunidades campesinas se hanmantenido sus costumbres organizativas, en las cuales ha sobrevivido la tradiciónandina mimetizada dentro de las formas impuestas por conquistadores españoles.Según la CSUTB se calcula que existen bastante más de 12.000 comunidades.Particularmente en zonas remotas del altiplano se han conservado las formas andinasde vivir aún se pueden encontrar lugares que todavía se denominan ayllus. En laszonas de valles, la comunidad asume el territorio que ocupaba la
hacienda
” antes de la
revolución agraria de 1952, como referencia del territorio.En cada comunidad existe algún tipo de organización local, que en la granmayoría es hoy el sindicato agrario. Por lo menos el 70% de las comunidades dentrodel territorio boliviano está organizado en sindicatos agrarios.Cerca de 3.000 comunidades (en vísperas de la Reforma Agraria quedaban 3.783),especialmente en las zonas altas, conservan algún tipo de autoridad tradicional. Elayllu, aunque ya no está basado en el parentesco sino en la comunidad territorial,sigue vigente en zonas de Oruro, Potosí y La Paz.
 
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MODELOS DE ORGANIZACIÓN INDIGENA ORIGINARIO CAMPESINO
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2. FUNCIONAMIENTO DEL SINDICATO AGRARIO
Los sindicatos agrarios se forman como los conocemos hoy en día luego de laGuerra del Chaco (1932 - 1935) que enfrento a Bolivia con la republica del Paraguay.Un Sindicato agrario es una organización productiva y social manejada por lacomunidad para regular las relaciones internas y externas (con las autoridadesregionales). Tiene poco que ver con el sindicato obrero, ya que designa un tipode asociación tradicional de familias unificadas por obligaciones y derechos en tornoa la posición familiar-comunal de tierras y responsabilidades políticas locales.En el sindicato se organiza la vida productiva y social de la comunidad. Por tantosus principales funciones son:a. Regulación de Relaciones internas de la comunidad.b. Administrar justicia según los códigos no escritos de la tradición andina(justicia comunitaria)c. Resolver asuntos de tierras.d. Relacionarse con otras autoridades Regionalese. designación de representantes por turno obligatorio de un año. En elsindicato, las autoridades comunitarias se turnan a partir de la eleccióndentro de una asamblea de los afiliados al sindicato. En los lugares dondesubsisten nuestras autoridades tradicionales, el turno es "obligatorio" y seapega al ciclo agrícola.Se entiende que ser autoridad es un servicio a la comunidad, que debe prestarserotativamente evitando "acaparar" cargos.La autoridad máxima es el SecretarioGeneral que es acompañado por un cuerpo colegiado generalmente compuesto por un
 
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secretario de hacienda, una secretario de conflictos, un secretario de actas y dosvocales. El rol que cumplen estas autoridades es rotativo y es más simbólico pues laautoridad pertenece a la comunidad y por tanto las decisiones se toman en suasamblea comunal que se realiza una vez al mes. Es interesante hacer notar que elturno de ejercicio de la autoridad recae en el varón de la familia. La mujer únicamentepuede ejercer autoridad en caso de viudez y más como reconocimiento al maridodifunto.
3. ESTRUCTURA DEL MOVIMIENTO SINDICAL CAMPESINO EN BOLIVIA
Generalmente los sindicatos campesinos se agrupan en Subcentrales, que a vecessiguen los límites cantonales. Esas subcentrales a su vez se agrupan en Centrales.Una mayoría de las Centrales agrupa a las subcentrales de una provincia, pero existentambién Centrales Especiales, que no siguen los límites político-geográficos de lasprovincias.Las Centrales, que actualmente son más de 200 organizadas y activas, se agrupan porFederaciones. Existen 9 Federaciones departamentales, 26 Federaciones Regionales oEspeciales, y algunas Nacionales, que todas confluyen en la Confederación SindicalUnica de Trabajadores Campesinos de Bolivia, CSUTCB.Además, muchos estamos organizados en la Confederación Indígena del Oriente,Chaco y Amazonía Boliviano (CIDOB), que agrupa a su vez a la Central de PueblosIndígenas del Beni (CPIB) y la Asamblea del Pueblo Guaraní (APG) y otrasfederaciones indígenas.Los colonizadores, que se concentran en las zonas bajas, tienen como organismomatriz la Confederación Sindical de Colonizadores de Bolivia.

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