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Metodologia de Eduacion de adultos en Saniamiento

Metodologia de Eduacion de adultos en Saniamiento

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Published by: Edgar Yoni Huamán Apaza on Jul 05, 2012
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4.7
Saneamiento Básico Rural
Serie 4
Metodologíade Educaciónde Adultosen Saneamiento
DIRECCIONREGIONALDESALUDCAJAMARCA
MINISTERIODESALUD
      A
       T
       E
      N
     C
          I
    O
    N
    P
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    I
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I                      
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 O
C   
J  
A
M
A
 R
 C
  A
APRISABAC
 
22
Metodología de Educación de Adultos en Saneamiento
Sistematización Experiencia Aprisabac 1993-1997
 
33
Sistematización Experiencia Aprisabac 1993-1997
Metodología de Educación de Adultos en Saneamiento
MODULO IIDENTIFICACION DE NECESIDADES DE CAPACITACION
....................................... 5CURSO DE FORMACION DE CAPACITADORES EN METODOLOGIA............................ 7
Metodología de Educación de Adultos Formación de Capacitadores....................................................
8
Orientaciones para el usuario de la serie modular......................................................................................
9
Cómo está estructurado cada módulo?.........................................................................................................
10
Introducción
.................................................................................................................11
Pre Requisitos...................................................................................................................................................
12
Objetivos Generales del Módulo..................................................................................................................
13
Mapa de Contenidos........................................................................................................................................
14
Unidad I: Educación Comunitaria.......................................................................................................
15
Unidad II: Modelos y Opciones Pedagógicas en Salud....................................................................
27Unidad III
:
Identificación de las necesidades de capacitación.....................................41
MODULO IIDISEÑO DE UN PROGRAMA EDUCATIVO
................................................................... 49
Introducción......................................................................................................................................................
51
Pre Requisitos
..............................................................................................................52
Objetivos Generales del Módulo..................................................................................................................
52
Mapa de Contenidos........................................................................................................................................
53
Unidad I: Población Elegida................................................................................................................
55
Unidad II: Objetivos Educativos...........................................................................................................
59
Unidad III: Estructuración de Contenidos............................................................................................
67
Unidad IV: Técnicas Didácticas.............................................................................................................
75
Unidad V: Diseños de Materiales Educativos.....................................................................................
87
Unidad VI: La Evaluación de la Capacitación
...............................................................105
Unidad VII: Aspectos Logísticos de la Capacitación...........................................................................
113
MODULO IIIAPRENDIENDO A SISTEMATIZAR NUESTRA EXPERIENCIA
....................... 117
Introducción
..............................................................................................................119
Pre Requisitos...................................................................................................................................................
120
Objetivos Generales del Módulo..................................................................................................................
120
1. NECESIDAD DE LA SISTEMATIZACION........................................................................................
121
2. LA SISTEMATIZACION DE LA CAPACITACION..........................................................................
125
A. Antecedentes de la Capacitación en Cajamarca: Análisis del Proceso.............................................
126
B. Análisis Grupal de la Situación Descrita................................................................................................
128
C. Testimonios y Vivencias............................................................................................................................
135
D. Los logros desde el punto de vista de los participantes.......................................................................
138
E. Conclusiones................................................................................................................................................
138
ANEXOS
..............................................................................................................141
LAS DINAMICAS DE GRUPO...................................................................................................................
143
1. GRANJA REVUELTA...............................................................................................................................
143
2. UN QUE?
..............................................................................................................144
3. EL BINGO
..............................................................................................................144
4. LA COMUNIDAD NECESITA...............................................................................................................
145
CONTENIDOCONTENIDO

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