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INVENTARIO DE ASERTIVIDAD DE GAMBRILL Y RICHEY
(Gambrill-Richey Assertion Inventary) - GRAI Gambrill, E.D. y Richey, C.A. (1975)

NOMBRE Y APELLIDOS: ___________________________________________________

EDAD: _____________ SEXO: H - M

FECHA: _______________

ÍTEMS Conteste al cuestionario indicando a la izquierda la ansiedad o malestar que le produciría cada una de estas situaciones según la siguiente escala:

1 = Nada. 2 = Un poco. 3 = Bastante. 4 = Mucho. 5 = Muchísimo. Luego indique a la derecha la probabilidad de realizar la conducta descrita de acuerdo con esta escala: 1 = Siempre lo hago. 2 = Habitualmente. 3 = La mitad de las veces. 4 = Raramente. 5 = Nunca lo hago.

1. Rechazar una petición de prestar tu coche. [____] – [____] 2. Hacer un cumplido a un/a amigo/a. [____] – [____] 3. Pedir un favor a alguien. [____] – [____] 4. Resistir la presión de un/a vendedor/a. [____] – [____] 5. Pedir disculpas cuando has cometido un error. [____] – [____]

Psicuest v 2.0 (C) Isidro F. Carbonero Rodríguez. pag 1

Contarle a alguien buenas noticias sobre ti. Pedir a una persona que te está molestando en un lugar público que pare de hacerlo. [____] – [____] 7. Pedir un aumento de sueldo. Admitir ignorancia en algún área. [____] – [____] 11. [____] – [____] 33. en un almacén o en un restaurante). [____] – [____] 16. [____] – [____] 23. [____] – [____] 30.6. [____] – [____] 29. [____] – [____] 14. Recibir cumplidos. Preguntar si has ofendido a alguien. Iniciar una conversación con un/a extraño/a. Aceptar una cita. [____] – [____] 38. Resistir presiones para que bebas. Devolver objetos defectuosos (ej. [____] – [____] 32. [____] – [____] 31. [____] – [____] 15. Hacer cumplidos a una persona de la que estás enamorado/a o por la que estás interesado/a. Pedir que te devuelvan lo que has prestado. Rechazar propuestas sobre relaciones sexuales cuando no estás interesado/a. Solicitar el servicio debido cuando este no se da (ej. [____] – [____] 20. [____] – [____] 8. [____] – [____] 21. Decir a alguien que te gusta. Pedir crítica constructiva. Hacer preguntas personales. [____] – [____] 9. Admitir algún temor y pedir ayuda. Discutir abiertamente con alguien acerca de sus críticas a tu trabajo. Exponer tu malestar a un amigo/a con el que trabajas cuando hace algo que té molesta. Discutir abiertamente con alguien acerca de sus críticas a tu conducta. Decir que hay algo que no entiendes y pedir que te lo aclaren. Continuar la conversación con alguien que difiere de tus opiniones. Carbonero Rodríguez. [____] – [____] 34. Rechazar una petición injusta de una persona significativa. [____] – [____] 37. Dejar un empleo. [____] – [____] 24. [____] – [____] 10. Resistir la presión de "colocarse". en un restaurante). [____] – [____] 17. Rechazar una petición de prestar dinero. Solicitar un empleo. [____] – [____] 40.0 (C) Isidro F. [____] – [____] 22. [____] – [____] 28. [____] – [____] 26. Callar a un/a amigo/a charlatán. Rechazar una petición para una reunión o una cita. [____] – [____] 12. [____] – [____] 36. [____] – [____] 39. Expresar una opinión diferente a la de la persona con la que estás hablando. Tu propuesta inicial para una cita es rechazada y tú lo vuelves a intentar un tiempo después. [____] – [____] 19. [____] – [____] 13. [____] – [____] 27. [____] – [____] 25.[____] – [____] 35. [____] – [____] Psicuest v 2. [____] – [____] 18. Quejarte a una persona cuando creas que ésta se ha comportado injustamente contigo. pag 2 . Proponer una entrevista o una cita a alguien. Llamar la atención a una persona con la que tienes una relación íntima cuando esta hace algo que té molesta.

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