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Mapas mentales

empresa
para la
Saca el máximo rendimiento a tus capacidades

Tony Buzan
con Chris Griffiths

Libro mind ctP.indb 5

09/12/10 11:49

Así es como piensa el cerebro. piensa de forma orgánica como todas las formas naturales.indb 37 09/12/10 11:49 . TONY BUZAN emoció n libertad infinito recurso ce re br o samiento pen más claro o? nd uá ¿c poder m ental estimular práctica montes so ri s da li sa s da ra ent m pr es a e caso todo galileo as not im ita r crea tivo feynman Mapa mental resumen del capítulo 1. Libro mind ctP.1 ¿Qué es un mapa mental? El cerebro humano no piensa en términos de barra de herramientas ni en lista de menú. como los sistemas circulatorio y nervioso del cuerpo humano. El mapa mental es esa herramienta. o como las ramas de un árbol y los nervios de una de sus hojas. y para que lo haga bien. necesita la ayuda de una herramienta que refleje ese flujo orgánico natural.

el mapa mental ha sido descrito como «la navaja suiza del cerebro». organizar un equipo o. La técnica puede aplicarse a todas las formas de pensamiento. El mapa mental en sí mismo puede dibujarse a mano o bien por ordenador (encontrará información al respecto más adelante) y. al igual que ocurre con la multifuncional y universalmente adaptable navaja suiza. la sensual y la ético-espiritual–. La era de la inteligencia ha anunciado un crecimiento explosivo de la investigación sobre el cerebro y una constantemente creciente fascinación global por el cerebro y sus extraordinarias 38 ­ Mapas mentales para la empresa Libro mind ctP. a la creatividad y al aprendizaje. un conjunto de inteligencias expuesto por primera vez por el distinguido psicólogo norteamericano y catedrático Howard Gardner. a la memoria. El mapa mental es una herramienta visual y gráfica de pensamiento que lo abarca todo. en particular.indb 38 09/12/10 11:49 . De hecho. Puesto que estamos viviendo en la era de la inteligencia. repensar las estrategias de venta. Una empresa centrada en el cerebro El cerebro funciona utilizando múltiples inteligencias –no sólo la verbal. la numérica y la espacial. en la que la multiplicidad de inteligencias es la norma.La forma en que usted gestiona su conocimiento es un factor crucial a la hora de crear una empresa próspera. la personal. puede ser diseñado tanto para las labores más cotidianas como para una labor extraordinaria o la resolución de un problema. que puede explotar y que le puede ayudar a expresar las ideas y la creatividad que le permitirán ampliar las prácticas de su empresa. mejorar la eficacia diaria del desarrollo de su negocio. de la Universidad de Harvard. la social. para poder desempeñarnos de forma eficaz y productiva en la vida. sino también la cinestésica (el control corporal). simplemente. resolver problemas. así como en la empresa. y por defecto esto sucede cuando ha conseguido dominar la gestión de su cerebro y sus procesos de pensamiento. necesitamos prestar atención a este aspecto y desarrollar estrategias «inteligentes».

se publicaron cientos de artículos sobre el tema. a principios del siglo xxi.indb 39 09/12/10 11:49 . Un mapa mental empieza siempre con una imagen en el centro. resolver problemas y pensar de forma inteligente sobre los datos disponibles. ¿qué es un mapa mental? En los próximos capítulos entraremos en los detalles sobre cómo crear un mapa mental para usted y para una variedad de situaciones. Se trata de que aprendamos a usar el conocimiento. cuando la portada de la revista Fortune sentenció: «El poder de la mente: cómo el capital intelectual se está convirtiendo en el activo más importante de Estados Unidos».capacidades. la causa es la falta de gestión y uso de un recurso infinito. En otras palabras: si quiere hacer fortuna. y mucho menos empresarial. New Scientist indagó en el cerebro para revelar que el número de pensamientos disponibles en un cerebro humano medio es equivalente al número de átomos en el universo conocido. Puede ser algo que de manera más o menos precisa represente la ¿Qué es un mapa mental? 39 ­ Libro mind ctP. y la llevó a lanzar una portada cuyo título rezaba: «La inminente crisis de creatividad». Como ocurre con la energía solar. y eso es precisamente lo que el mapa mental le ayudará a conseguir. La revista Far Eastern Economic Review señalaba: «Se busca: poder mental. pero antes de abordar esta cuestión. a almacenar. Hasta 1991. crear. invierta en su cerebro. Entonces. Durante el resto de la década y ya entrada la década de 2000. la crisis no tuvo lugar (y no tiene lugar) por la ausencia de recursos. La falta de mano de obra pone en peligro el boom de Asia». 1. Esta crisis fue considerada más grave que las amenazas de las guerras comerciales y más que todos los actos de terrorismo. extraer. el cerebro nunca había sido portada de ninguna revista corriente. explicaremos el principio que reside tras esta original idea. pero eso cambió drásticamente en 1991. La necesidad de gestionar la fuente de riqueza más importante del mundo –la inteligencia– también convenció a la Harvard Business Review.

indb 40 09/12/10 11:49 . A partir de esa imagen central. 40 ­ Mapas mentales para la empresa Libro mind ctP. no líneas rectas. el concepto. el tema o el objeto de cualquier asunto empresarial en el que usted se haya centrado.idea. la anotación. En esas ramas estarán los conceptos clave. que deberán ser etiquetados con palabras clave o con imágenes. 2. el pensamiento. El objeto de atención estará entonces cristalizado en esa imagen central. El primer nivel de ramas (o «enunciados de capítulo») es lo que se conoce como Ideas Básicas de Ordenación (IBO). dibuje algunas ramas que formen curvas.

3.indb 41 09/12/10 11:49 . De esas ramas emanará a su vez un tercer nivel de ramas. 4. similar en cuanto a la forma (pero más delgadas) y que se unirá a cada rama de IBO. que extenderán la idea de forma natural y orgánica. ¿Qué es un mapa mental? 41 ­ Libro mind ctP. De cada conjunto de ramas de IBO emanará un segundo nivel de ramas.

la creación de notas y las listas son. La toma de notas lineal. tanto del suyo como el de las personas del público. lo que es peor. conectar nuevas ideas y en mayor cantidad. Notas lineales Selectivas Mapas mentales Generativos Fuerzan a desechar las mejores ideas Ayudan a pensar sin limitación para y secan el flujo creativo. ¿Cuándo debería utilizar los mapas mentales? Puede crear un mapa mental para cualquier situación en la que el aprendizaje mejorado y un pensamiento más claro enriquezcan el funcionamiento de la empresa. Por ejemplo. que se pueden memorizar y que reflejan la manera natural de pensar del cerebro.Existen normas importantes en cuanto a la manera en la que las palabras y las imágenes deben unirse a cada rama. O. Los mapas mentales tienen una ventaja sobre las técnicas de información y gestión del conocimiento actuales –básicamente la toma de notas convencional–. Las explicaremos con detalle en el capítulo 2. de hecho. algunas de las mejores maneras de destruir la creatividad y el pensamiento. Lista restrictiva Infinitas posibilidades 42 ­ Mapas mentales para la empresa Libro mind ctP. porque encierran al cerebro tras los «barrotes de la prisión» que metódicamente desconectan un pensamiento de otro. las sesiones de lluvia de ideas o los temas de una presentación pueden transformarse en diagramas muy organizados y llenos de color. las cuales consiguen el efecto opuesto al deseado. comprobará que ha empezado donde usted lo dejó: desde la última línea estrechándose hacia arriba. y propiciar así el pensamiento sinérgico.indb 42 09/12/10 11:49 . sin ninguna idea lateral o creativa ni pensamiento irradiante. La belleza (literal y metafóricamente hablando) de los mapas mentales es que las ramas crecen hacia fuera para formar otro nivel de ramas que fluye y encaja con sus pensamientos e ideas.

Los mapas mentales también imitan las estructuras de comunicación del mundo natural –observe los nervios de una hoja. colores e imágenes. ¿cómo pueden aplicarse los mapas mentales a la empresa? Ahora sabe en qué consiste un mapa mental. palabras. La siguiente pregunta es: ¿qué puede hacer exactamente por usted con respecto a su empresa? No piense que un mapa mental es simplemente una chuleta visual o un garabato organizado: es una herramienta empresarial ¿Qué es un mapa mental? 43 ­ Libro mind ctP. Los mapas mentales imitan las miles de sinapsis y conexiones de nuestras células cerebrales. símbolos. Entonces. se revela como una estructura totalmente orgánica y natural. las ramas de un árbol o la sangre del sistema circulatorio. reflejando la manera en que nosotros mismos hemos sido creados y la forma en la que estamos conectados.Fuente: Adam Hart-Davis/Science Photo Library La clave para lograr la eficacia de los mapas mentales está en su forma dinámica. Desde el momento en que el mapa mental se extiende rápidamente desde el centro con líneas curvas.indb 43 09/12/10 11:49 .

como irá viendo en los capítulos siguientes. organizar y priorizar. los mapas mentales pueden aprovecharse para facilitar la gestión del tiempo. Y sin embargo. Cuidamos nuestro cuerpo. la dirección de proyectos. las negociaciones. cada cerebro es un recurso infinito que debe ser estimulado y desarrollado. si es que lo hacemos alguna vez. el que más puede impactar en nuestras vidas. Con los mapas mentales no solamente podrá desbloquear su impresionante poder mental. un administrador de tiempo y una ayuda para la memoria que le permitirá almacenar. la memoria y el aprendizaje son los pilares de nuestro pensamiento creativo.dinámica y orgánica. de hecho. sino que también ayudará a estimular el poder mental de una organización y tendrá rápido acceso a procedimientos que causen un gran impacto en la empresa. la generación de ideas. Por lo general. cuando. el pensamiento estratégico. pero ¿por qué no nuestros cerebros? El cerebro es el elemento más importante para entrenar. las personas hablan del cerebro como si fuera un «órgano que resuelve problemas». Mapas mentales para estimular el poder mental ¿Cuándo nos detenemos a pensar en por qué pensamos y en la manera en la que lo hacemos. Además. el performance coaching. o incluso en la manera en la que pensamos sobre cómo pensamos? Pocas veces. es un «órgano que encuentra soluciones».indb 44 09/12/10 11:49 . 44 ­ Mapas mentales para la empresa Libro mind ctP. La ventaja de usar mapas mentales es que nos muestran una manera muy clara y simple de utilizar nuestras habilidades mentales para afrontar todo tipo de asuntos. el control de riesgos y otros procesos estándares clave del mundo empresarial.

también están incluidos) y las ¿Qué es un mapa mental? 45 ­ Libro mind ctP. en realidad.La Academia LGT Una organización que ha adoptado este enfoque es la Academia LGT. y Tony Buzan. Mapa mental de valores esenciales de la Academia LGT. enfocado hacia la creación de mapas mentales. Nuestro currículo está. por lo tanto. el menor pensamiento político y la mínima rivalidad posibles. A simple vista. hemos puesto en marcha un programa ejecutivo. aunque. tuve que hacer frente a la cuestión de cómo ayudar a crear el ambiente necesario para fomentar una mentalidad abierta. el arte. En 1990. es muy diferente de lo que parece. y un comportamiento no demasiado jerarquizado. ¡Un curso para ejecutivos durante un largo fin de semana no funcionaría! Después de sólo tres o cuatro días olvidarían más del 80% de lo que hayan oído o visto durante ese período tan breve. Su Serena Alteza relata a continuación cómo su Academia LGT incorporó los mapas mentales a los cursos de formación empresarial para la amplitud de mente. En pocas palabras: «Ten una mente abierta. fundada por el príncipe Felipe Erasmo de Liechtenstein.indb 45 09/12/10 11:49 . presidente y director general de LGT-Group. la filosofía. los deportes (los deportes mentales. como el ajedrez. una puerta abierta y disfruta del proceso de descubrimiento». como presidente y director general de la Academia LGT.

Con los años. Además.ciencias sociales y naturales –y tenemos profesores e instructores de gran calibre. como hemos explicado. 46 ­ Mapas mentales para la empresa Libro mind ctP. hemos experimentado que nuestro programa académico es una atracción y una ventaja a la hora de contratar a personas interesantes o a grupos enteros para nuestras operaciones. quedan relegados a un segundo plano. la situación geográfica o la función del empleado). Simplemente hemos decidido que nuestro objetivo es diferente: queremos explorar las habilidades innatas. que deberá ser racionado antes o después en aras de la eficacia y el control de costes? Nuestra respuesta es: podemos entender mejor a nuestros clientes y. A una persona ajena a nuestra organización puede parecerle extraño que. Nos ha ayudado a construir una casa en la que las puertas están abiertas. como las actividades bancarias. ser de más ayuda si somos capaces de entendernos mejor a nosotros mismos. ayuda a construir con mucha más facilidad las redes informales o networks (en las que no importa la jerarquía. Ahora. la dirección financiera y la gestión de activos. muchos de nosotros decimos «¡Qué fascinante!» cuando nos enfrentamos a una situación inesperada. los cursos específicos sobre habilidades adquiridas.indb 46 09/12/10 11:49 . si hemos aprendido a dirigirnos y a mantener una disciplina propia antes de ejercer cualquier tipo de liderazgo. El inflexible hombre de negocios se preguntará: ¿puede medir los resultados que ha obtenido a lo largo de los años dirigiendo esta Academia LGT? ¿No se trata de algo lujoso. para una compañía proveedora de servicios financieros. en consecuencia.

estos hemisferios están cubiertos por la corteza cerebral. el lenguaje y la lógica. De hecho. Pese a que los hemisferios izquierdo y derecho del cerebro son idénticos. El problema de esta ordenada división es que distribuye el poder mental en «lados». las listas. la imaginación y la fantasía. Cada hemisferio se especializa en ciertos procesos. la forma. El izquierdo se encarga básicamente de las palabras. los mapas. mientras que el derecho se encarga del ritmo. funcionan de forma ligeramente distinta. el color. sino un objeto compuesto por los lados: el hemisferio izquierdo y el hemisferio derecho.Si pudiera ver su cerebro «al desnudo» no vería solamente un objeto asombroso. ¿Qué es un mapa mental? 47 ­ Libro mind ctP. los números.indb 47 09/12/10 11:49 . Aquí es donde tiene lugar su pensamiento de alto nivel –el uso de las habilidades cognitivas–. el análisis. Aunque pueda parecer que es un «cerebro de PIC BIG TU RE La corteza cerebral del cerebro está dividida en dos partes: los hemisferios izquierdo y derecho. el «techo pensante». que cubre el 80% de nuestro cerebro.

Estas afirmaciones. «El derecho. a lo que se añade la dispersión de la fuerza. Un pensamiento «con todo el cerebro» Cuando en nuestros seminarios preguntamos a los empresarios «¿Dónde se origina la creatividad?». Para entenderlo de forma sencilla.» Y así sucesivamente. Esto no es equivalente a la reducción del 50% de la acción del brazo y la pierna. imagine que está corriendo un maratón. con dos manos y dos piernas. 48 ­ Mapas mentales para la empresa Libro mind ctP. Están ligados por el cuerpo calloso. ambos lados trabajan juntos. No nos queda más remedio que rebatir esas respuestas. Ahora imagine que está corriendo con la mano izquierda atada al pie izquierdo. La información está proporcionada por las habilidades cognitivas de ambos hemisferios. son tan peligrosamente erróneas que si usted cree a pies juntillas en la absoluta funcionalidad del lado derecho y del lado izquierdo. normalmente. Es una merma demasiado notable. la respuesta es siempre la misma: «En la parte derecha del cerebro». estará mutilando sus capacidades intelectuales y las de sus compañeros de empresa. de hecho.dos mitades». «El izquierdo del cerebro.indb 48 09/12/10 11:49 . esto representa el 99%. que actúa como un poderoso superconductor (con más de doscientos cincuenta millones de fibras nerviosas) de información entre ambos hemisferios. «¿Qué lado se ocupa de los negocios?».» «¿Qué hemisferio trabaja los aspectos musicales y artísticos?».

si usa un lado del cerebro para gestionar el conocimiento. le permitirá una mayor potencia de fuego intelectual. Tanto si trabaja por su cuenta como si lo hace para una empresa. Una el pensamiento «con todo el cerebro» y el mapa mental Cuando se usan juntos. esa desproporción creará una organización desequilibrada que.indb 49 09/12/10 11:49 . a su vez. Estará dirigiendo su empresa utilizando su cerebro sin los motores a pleno rendimiento –los motores son las habilidades cognitivas individuales y elementales–. El proceso de creación de un mapa mental emplea toda la gama de habilidades cognitivas. Será una organización con cerebros que comunican sólo con la mitad de sus habilidades corporales y de sus herramientas de pensamiento.Correr de esta manera significa que usted entrará en una espiral de porcentajes negativos con la posibilidad de que tropiece y se haga daño. por lo que. la misma analogía podría emplearse con respecto a su empresa. se colapsará y se estrellará. Un mapa mental también se aprovecha y se ¿Qué es un mapa mental? 49 ­ Libro mind ctP. podría considerarse como una herramienta de pensamiento «con todo el cerebro». es la «herramienta de pensamiento con todo el cerebro». volcará. No sólo es perjudicial para su negocio. para decirlo sencillamente. De hecho. cada lado del cerebro refuerza simultáneamente al otro. Esto. de forma tal que proporciona un potencial creativo ilimitado y fortalece su destreza para conseguir mejores asociaciones. estará desperdiciando el 99% de sus recursos y su eficiencia. es desastroso. con el tiempo.

por mencionar algunos). las ramas crecen hacia fuera formando un nivel de ramas secundarias. una auténtica lluvia de ideas para la creatividad. El cerebro no piensa de forma lineal o secuencial. en nuevas teorías sobre la memoria. está basado en los trabajos de grandes personajes de la historia que tomaban notas (Galileo Galilei. conceptos y soluciones primigenias. como los radios de una rueda de bicicleta. sino de forma multilateral. la creatividad y el aprendizaje. Los mapas mentales imitan los procesos creativos del cerebro para estimular la generación de ideas. De esta manera. La creatividad es el desarrollo de ideas. Puesto que todas las ideas en el mapa mental están relacionadas entre sí.beneficia simultáneamente de toda la gama de habilidades corticales de ambos hemisferios. el pensamiento y la memoria. En ese sentido. La creatividad implica realizar viajes imaginativos.indb 50 09/12/10 11:49 . ofrece gran cantidad de conexiones sinápticas. adentrarse con sus compañeros en dominios primitivos e inexplorados. y en los últimos hallazgos sobre la fisiología 50 ­ Mapas mentales para la empresa Libro mind ctP. como un ordenador. en investigaciones sobre mnemotécnica (mejora de la memoria). mediante el uso de la imaginación y la asociación: ésa es la premisa del mapa mental. cuando usted crea un mapa mental. Richard Feynman y Maria Montessori. Estas nuevas asociaciones dan pie a las nuevas realidades conocidas como «desarrollos creativos». mediante la asociación el cerebro es capaz de hacer grandes avances de entendimiento e imaginación. tal como lo hace su cerebro. Cómo los mapas mentales imitan los procesos creativos del cerebro La fuerza motriz que potencia la creatividad es la imaginación. animándole a crear más ideas a partir de cada pensamiento que añada. Entradas y salidas inteligentes Un mapa mental es un proceso natural que evoluciona y es puro.

sino también todas sus aplicaciones–. al mismo tiempo. Los capítulos siguientes le enseñarán exactamente cómo crear. ¿Cuánto pagaría por ella? Estaría muy por encima del precio del superordenador más veloz del mundo (¡entre trescientos y cuatrocientos millones de dólares!). hasta una obra de arte a todo color– combina la historia y el estudio científico. y manejar los programas y los periféricos. Buscará una buena retribución por su inversión y. ¿Qué es un mapa mental? 51 ­ Libro mind ctP. pero desde luego está al alcance de los empresarios de hoy en día –tanto en su representación más simple. comunicar en varios idiomas distintos. «trazando» literalmente sus pensamientos– y extraerla de éste. como en un formato generado por ordenador en la oficina–. dirigirse e inspirar a miles de individuos. que se nutre de fuentes de energía propias y hace funcionar al resto de los equipos de la compañía. por ejemplo. cualquier estímulo recibido.indb 51 09/12/10 11:49 . con bolígrafo y papel. calcular. Quizá esta técnica no está creada para los grandes pensadores.de la neurona. sin embargo. un mapa mental para utilizarlo en un amplio abanico de aplicaciones empresariales y. La importancia de la formación Cualquier buen empresario querrá invertir en una herramienta o pieza de equipamiento que hará que su negocio crezca e incremente su rentabilidad. necesita saber cómo utilizarlo en su totalidad –no sólo la navaja. pero como en el ejemplo de la navaja suiza Buzan de las páginas 40-41. Un mapa mental es la manera más fácil de introducir información en el cerebro –de hecho. esa demostración de estructura de periféricos y programas. y tendría que aprender a utilizarla de manera que pudiera programarla. ¿cuántos emprendedores y cuántas organizaciones invierten en el cerebro como si se tratara de un elemento independiente? Imagine que está comprando una máquina que le permite. Pero aunque pudiera comprarlo. negociar. precisamente. El mapa mental –desde un rápido esbozo como aproximación inicial. El mapa mental es. ¿después qué? Tendría que efectuar las operaciones manualmente. a mano o por ordenador.

concepto o imagen individual es un átomo de energía con su propio y extraordinario poder nuclear.le brindarán el conocimiento necesario para usar esta herramienta empresarial de forma más eficaz. puede irradiar ideas como una supernova ilumina el universo entero. y en muchos casos la oscurece totalmente. ¡permita que los átomos se generen! ¡Permita que las estrellas irradien su luz! De modo que. Un mapa mental permite que cada átomo de pensamiento conserve su libertad. El próximo capítulo le revelará cómo dar rienda suelta a su pensamiento irradiante y capturar todos sus pensamientos creativos en un papel. multiplicando infinitamente la posibilidad de pensamiento. descubrirá lo valiosa que es. una vez aprendida. ahora que entendemos el concepto de un mapa mental y cómo puede ser de ayuda a la creatividad y a los procesos de su apasionante cerebro. Entonces. imagine que cada concepto o palabra clave individual es como una estrella que. La técnica es muy simple y. Confinar estos átomos de información y gestión del conocimiento en frases u oraciones reduce su energía de forma masiva. y puesto que las imágenes.indb 52 09/12/10 11:49 . deberíamos contemplar el cerebro como un dispositivo de energía atómica en el que cada palabra. tenga en cuenta lo siguiente: en una empresa. Por último. Nuestros cerebros están conectados para pensar con imágenes multisensoriales y sus asociaciones y radiaciones. cuando es liberada. Si esas estrellas están atrapadas en frases nunca podrán irradiar. las palabras clave o los conceptos individuales son teóricamente infinitos en su capacidad para irradiar y asociar. cada cerebro es una fuente infinita que debe desarrollarse si el director y la organización quieren alcanzar y mantener la ventaja competitiva. 52 ­ Mapas mentales para la empresa Libro mind ctP. ha llegado el momento de descubrir cómo puede crear su propio mapa mental para sus ideas o soluciones empresariales. Libere su cerebro Antes de embarcarse en aprender el cómo.

la técnica estándar de toma de notas tiende a consolidar las emociones negativas en la estructura del pensamiento. ¿Una mano es buena o mala? Depende del uso que se haga de ella. Además. la emoción es como una mano. El problema de la emoción en el mundo de la empresa es que muy a menudo es utilizada como un arma.Fuente: POD/Photodisc. Y la emoción.  53 ­ ¿Qué es un mapa mental? Libro mind ctP. de manera que las emociones negativas –el pánico. Como cualquier aspecto de su comportamiento. como una táctica opresiva.indb 53 09/12/10 11:49 . la timidez (de las personas que están en las jerarquías inferiores de la organización y les asusta hablar por el rango de su jefe o del líder)– se imponen. el miedo absoluto. la ira. ¿E Internet? También depende del uso. StockTrek Iluminar su lógica: reforzar su emoción ¿Desempeña la emoción un papel en la empresa y en el pensamiento? ¿Y en los mapas mentales? La respuesta a ambas preguntas es que sí. en lugar de hacerlas disminuir. como una razón para hacer o no hacer algo. o cualquier punto fuerte de nuestra personalidad. ¿es buena o mala? Lo mismo: depende del uso que se haga de ella. ¿Un ordenador es bueno o malo? Depende del uso que se haga de él.

la información ocupa el lugar que le corresponde: en la estructura de ideas. El mapa mental expresa la lógica de la asociación. el pensamiento estará intimidado por la emoción que esté tras él. más que en la autoridad de quien da la idea. 54 ­ Mapas mentales para la empresa Libro mind ctP. es fundamental utilizar una herramienta que le permita ver la estructura objetiva y conducir las emociones que hay detrás de ella –eso es lo que motiva a los miembros de un equipo. el individuo dominante liderará los patrones de pensamiento asociado. y la lógica pura es entender las interconexiones apropiadas entre diferentes elementos de información. en las sesiones de lluvia de ideas. y eso es lo que creará un mapa mental–. el mapa mental construye emociones. Ésa es la historia de las buenas empresas. De la misma manera. a los empleados y a las compañías a avanzar en pos de esa visión.MindMapsForBusiness. y cuando el jefe dice algo.indb 54 09/12/10 11:49 . Escuche en <www. ese algo suele estar en el primer puesto de la lista de prioridades. de los buenos gobiernos y del buen liderazgo. puesto que el creador del mapa observa que su patrón de pensamiento alumbra caminos. Por lo tanto.com> los comentarios de Tony y Chris sobre las cualidades del mapa mental y vea los vídeos en los que se explican las aplicaciones prácticas de los mapas mentales en el mundo de la empresa. Por ejemplo. Una emoción fuerte y buena detrás de una idea es algo positivo que conduce la idea hacia delante. aclara las cosas y proporciona reflexiones inesperadas y momentos de lucidez. Esto no tiene nada que ver con la emoción –positiva o negativa– y sí tiene que ver con la pura objetividad del lugar en que encaja la información. En un mapa mental.