You are on page 1of 14

Cum ne organizam si ne pregatim pentru interviu

Bianca Stefan Consilier in cariera

Ce trebuie facut inainte de interviu • Creeza cateva scenarii despre cum ar putea sa decurga interviul • Incearca sa anticipezi situatiile care pot aparea pentru a nu fi surprins de ceva • Prevede intrebarile care ti s-ar putea adresa si studiaza toate raspunsurile posibile • Incearca sa-ti imaginezi obiectiile cu care ai putea fi confruntat pe parcursul discutiei .

ce iti place la tine si ce ai schimba ? • . care sunt tale ca ai dorintele ? Ce pasiuni ? persoana inainte de a deveni angajat • Care iti sunt prioritatile.Autocunoasterea Primul si cel mai important este sa pornesti •de Ce tine ? de Ce aspiratii la conteaza cine esti in pentru afara mediului lucru. dorintele si ce valori ai ? • Ce iti place la ceilalti si ce nu.

• . 10.Alcatuirea unui plan gandeste-te la • Ce doresti sa realizezi ? stabilirea si atingerea • Doresti o obiectivelor cariera sau doar tale un job ? profesionale • Ai nevoie de o reorientare profesionala sau activitatea aleasa corespunde perfect cu aspiratiile tale ? • Care ar fi pasii sau planul pe care trebuie sa-I urmezi ca sa ajungi intr-o pozitie cheie? A accepta orice. chiar daca esti la inceput de cariera echivaleaza cu a face experimente pe propria persoana. In lipsa unui plan si a unei bune autocunoasteri ii lasi pe altii sa decida pentru tine. Cel mai important este unde vrei sa ajungi in 5. 15 ani.

Selectarea angajatorului obţinerea de informaţii despre postul Sursele de informare privind postul şi respectiv şi despre instituţia angajatorul angajatoare • apelaţi la persoane care au lucrat sau lucrează în firma respectivă • site-ul companiei • departamentul de relaţii cu publicul • faceţi o vizită la sediul companiei .

Listarea • principalelor competenţe solicitate de postul respectiv. • competenţele se regăsesc în fişa postului • anunţul de angajare cuprinde minimul de competenţe necesare pentru postul respectiv • .

punctele slabe. oportunităţile pe care le aveţi dar şi riscurile la care vă expuneţi • Rugaţi un prieten să facă aceeaşi analiză pentru dumneavoastră • Corelarea punctelor tari şi a punctelor slabe cu competenţele identificate în etapa a doua • Anticiparea întrebărilor posibile şi pregătirea pentru a da răspunsuri cât mai complete şi convingătoare .Realizarea unei analize SWOT • Analiza evidentiaza punctele dumneavoastră tari.

copii ale diverselor diplome sau alte certificate. in cazul in care sunt solicitate de angajator • . copii ale CV-ului trimis.Abordeaza o tinuta office la • interviu • tinuta business este recomandata la orice interviu • tinuta se asorteaza o geanta care sa contina: agenda si stilou.

• • Taiorul si fusta sau pantalonul • Nu te incapatana sa porti negru. simpla dar cu bun-gust.bej sau gri • Machiajul trebuie sa fie cat mai fin realizat – baza . rujul cat mai discret iar conturul cat mai fin • Tinuta de interviu pentru Tinuta clasica. fard de ochi si obraz cat mai aproape de natural. alege mai degraba tonuri de crem . sobra. femei .

bine croit barbati un parfum discret atentie la manichiura renunta la bijuterii .• • • • • • Tinuta de interviu pentru un costum clasic.

pantaloni scurti sau trei-sferturi.• NU purta machiaj incarcat. bluze cu umeri dezveliti. voluminoase si zgomotoase • NU purta pantofi decupati. stralucitor sau culori stridente • NU-purta bijuterii multe. fuste si rochii scurte. cu spatele gol sau foarte decoltate. cu deschidere la degete sau sandale • NU purta imbracaminte care dezvaluie parti ale corpului tau ce nu este indicat sa fie vazute de catre angajator . maieuri. transparente Ce NU ar trebui sa porti la interviu .

Intrebari la care te poti astepta in cadrul interviului • • • • • • • De ce candidati tocmai la noi ? Va simtiti adaptat pentru acest gen de munca ? Care sunt atuurile dumneavoastra? Ce ne puteti oferi? Ce activitati ati desfasurat la fostul loc de munca ? Descrieti. Care dintre calificarile dumneavoastra sunt cele care ar corespunde descrierii postului pentru care candidati • Cat timp doriti sa desfasurati aceasta activitate ? . evolutia dumneavoastra profesionala. pe scurt.

. locul de munca După interviu e indicat să luaţi notiţe referitoare la prestaţia dumneavoastră. sa stati peste program ? Ce hobby aveti? Cum comunicati cu oamenii straini ? Lucrati cu mai multa placere singur sau in echipa ? Cum apreciati actualul loc de munca ? Cum va imaginati viitorul loc de munca ? Ce sarcini ati considerat a fi extrem de plictisitoare la fostul dumneavoastra loc de munca ? Vi s-a intamplat sa nu va puteti mentine starea de concentrare ? Cum ati ajuns sa ocupati ultimul loc de munca ? De ce doriti sa renuntati la actualul loc de munca ? De ce nu v-ati schimbat pana acum. niciodata. in cazul unei necesitati.• • • • • • • • • • • • Cat de important este pentru dumneavoastra timpul liber ? Ati fi dispus.

Cine isi infrange temerile. castiga competitia Bafta si succes la interviu! .