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Examen Diagnostico de Derecho Laboral y Seguridad Social Nombre ____________________________________________________________________ Concepto de Derecho Laboral Cuáles son los apartados

que tiene el Artículo 123 Constitucional Como define la LFT al Trabajador? Quienes son los trabajadores de confianza según la LFT? Legalmente que se entiende por empresa y por establecimiento? Pueden celebrarse contratos de trabajo en forma verbal? Como pueden ser en cuanto a su duración los contratos individuales de trabajo? Es legal celebrar un contrato por tiempo indefinido con periodo especifico de prueba? Qué diferencias hay entre rescisión y terminación de la relación de trabajo? Se puede despedir a un trabajador que revele secretos de fabricación de la empresa? Es causal de despido la desobediencia de parte del trabajador? En qué consiste la indemnización constitucional? Se puede obligar a un trabajador a laborar tiempo extra Como se paga el día de descanso semanal laborado Pueden compensarse las vacaciones por dinero Como se integra el salario Que es el salario mínimo Cuáles son las normas respecto al lugar y día de pago ? Quien tiene derecho al reparto de utilidades Quienes están exceptuados de repartir PTU Mencione 5 obligaciones del patrón Mencione 5 prohibiciones del trabajador En qué consiste la capacitación Como se integran las comisiones de capacitación Que trabajadores tienen el llamado derecho de preferencia para trabajar A que tienen derecho los trabajadores que inventan algo Cuáles son los tipos de trabajo que no están permitidos para las mujeres embarazadas Que obligaciones especiales deben tener los patrones que emplean menores en el trabajo Se requiere autorización para constituir un sindicato? Que documentos se requieren para registrar un sindicato? Que requisitos deben contener los estatutos de los sindicatos? Cuál es la definición legal de contrato colectivo de trabajo? En qué consiste la clausula de admisión en un contrato colectivo? Que debe contener el reglamento interior de trabajo? Cuáles son los elementos de la definición de huelga? Que criterios deben de adoptarse al desahogarse el recuento de los trabajadores? Como pueden terminar los conflictos de huelga? Que acciones prescriben en 60 días? Cual es tiempo que determina la ley que aplica la caducidad por falta de promoción del trabajador Como procederá la Junta de conciliación en caso de muerte de un trabajador que ha iniciado una demanda? Como se inicia el procedimiento Ordinario? Mencione 3 normas a observar en el desarrollo de la etapa de desahogo de pruebas Cuando se eleva a categoría de laudo el proyecto de resolución? Que es una enfermedad Profesional? Que es un riesgo de trabajo? Cuáles son los efectos de un riesgo de trabajo? A que tiene derecho un trabajador que sufre accidente de trabajo? Cuáles son las principales obligaciones de los patrones en materia de Riesgos de trabajo? Cuáles son las funciones de la procuraduría de la Defensa del Trabajo? Cuáles son las funciones de la inspección del Trabajo?