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NORMAS DE CONVIVENCIA

1.- Promover la comunicación interpersonal que nos ayude a crecer como personas. 2.- Buscar nuevas alternativas y propuestas de mejora. 3.- Respetar la libertad de conciencia, las convicciones religiosas y morales. 4.- Llegar a acuerdos o conciliaciones en una situación de conflicto. 5.- Desarrollar actitudes de aceptación y respeto a los demás. 6.- Poner en práctica la cooperación, tolerancia y la solidaridad. 7.- Valorar los aprendizajes que favorezcan que favorezcan la convivencia pacífica. 8.- Defender nuestras opiniones con fundamento. 9.- Resolver problemas colectivamente y con flexibilidad. 10. – Lograr tus sueños personales con la ayuda de los demás.

Promover el logro de metas en Promover el sentido de conjunto. Proponer metas y objetivos en equipo. críticos. personal para el entendimiento y confianza Delegar responsabilidades a Motivar a asumir más los miembros. la acción? Dando oportunidades para que sean responsables y tomen decisiones. COMPLETAR LA MATRIZ: COMPROMISO TIPOLOGÍA ACCIONES ¿Qué haré para ser un líder …… con MI FAMILIA (Rubro 01) MI I.MATRIZ DE REFLEXIÓN SOBRE ACCIONES DE LIDERAZGO 1.E. ESCRIBA LAS ACCIONES PRIORIZADAS Y PRECISE UN FORMA DE EVIDENCIA POR CADA UNA DE ELLAS: ACCIONES ¿Qué acción considera más importante realizar? EVIDENCIA ¿Cómo demuestra Ud. Darles confianza manejando la Estimular el desarrollo empatía. 2. Convocando a reuniones para solucionar problemas y tomar acuerdos que beneficien a la institución. en AFILIATIVO DEMOCRÁTICO Promover una comunicación Impulsar una comunicación abierta. Apoyarles a vencer Promover la comunicación dificultades elevando la para superar momentos autoestima. responsabilidades. abierta y flexible. siendo tolerante y paciente. RUBROS CON LA FAMILIA Guiar a la familia sin imponer CON LA I. PRIORICE UNA ACCIÓN POR RUBRO: Rubro 01: Guiar a la familia sin imponer Rubro 02: Tomar decisiones en consenso. Establecer normas convivencia en consenso.E. colaboración en el logro de objetivos. 3. Tomar decisiones en consenso . (Rubro 02) Guiar a la familia sin imponer Proponer metas en conjunto Dirigir sin imposición VISIONARIO COACHING Me comprometo a mejorar mis actitudes de liderazgo. de Tomar decisiones consenso.

con vocación de servicio y voluntad de cambio a favor de los estudiantes y la comunidad educativa. y para poder cumplir mucho mejor con la noble y sagrada misión de ser un excelente maestro(a).  En mi I.E. _________________________ Firma .  Con mi familia: Dar oportunidades para que sean responsables y tomen decisiones. siendo tolerante y paciente. en plena conciencia de que es necesario una renovación de actitud con el fin de fortalecerme como persona y profesional. siendo una persona extraordinaria y maravillosa.E. 2. Nilda Julca Rurush. ME COMPROMETO CONMIGO MISMO(A) a poner en práctica las siguientes actitudes: 1. “Antonio Raimondi”. docente de la I.: Convocando a reuniones para solucionar problemas y tomar acuerdos que beneficien a la institución. Lo expresado lo refrendo en honor a la verdad.COMPROMISO Yo.

UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL HUARAZ ÁREA DE GESTIÓN PEDAGÓGICA TUTORÍA Y ORIENTACIÓN EDUCATIVA I. . E. “Antonio Raimondi” TUTORA: NILDA JULCA RURUSH Huaraz. octubre de 2013.