LA ORGANIZACIN DE LOS TRIBUNALES DE TRABAJO Y PREVISIN SOCIAL Es el que observa la organizacin en materia procesal individual del trabajo y otras

distintas en materia procesal colectiva del trabajo. Organizacin en ma eria !r"ce#a$ in%i&i%'a$ %e$ ra(a)"* Los tribunales de trabajo y previsin social observa la organizacin que se asemeja a un Edificio de 3 niveles, partiendo el nivel de menor jerarqua de organizacin hasta el mayor jerarqua. L"# )'zga%"# %e !az %e ra(a)" + !re&i#in #"cia$, e conformidad con el artculo !"# del cdigo de trabajo, estos juzgados deben de conocer los conflictos individuales de trabajo siempre cuando no concurra ninguna de las circunstancias siguientes$ a% &ue la 'uanta del asunto que conoce no sea superior a los 3,((( quetzales. b% &ue en el lugar en donde e)iste el juzgado de paz, no e)ista tambi*n un juzgado de trabajo y previsin social de primera instancia. L"# )'zga%"# %e ra(a)" + !re&i#in #"cia$ %e !rimera in# ancia* Estos juzgados son los que tiene bajo su responsabilidad el de conocer$ a% +odos aquellos conflictos individuales originados con motivo de la relacin laboral. b% +odos aquellos conflictos derivados reglamento y leyes de trabajo. de la aplicacin de

c% Los conflictos originados por el incumplimiento de reglamentos, leyes de trabajo y del propio contrato individual de trabajo. d% +odas las cuestiones de orden contencioso que surjan con motivo de resoluciones emitidas por el ,nstituto -uatemalteco de .eguridad social /,-..%, en materia de previsin social. JUICIO ORAL LABORAL* Es el procedimiento que se somete caso concretos ante el juez de competencia laboral, en virtud de un contrato laboral. 01 ,231,0$ es un juicio laboral de caso individuales y econmicos.